Titre du poste: Directeur- adjoint, développement des affaires
Relève de: VP, Opérations hypothécaires
** Ce poste est hybride avec 2 jours/semaine à nos bureaux situés au Centre-Ville de Montréal **
À propos de nous
Le Groupe Financier M3 et ses filiales (notamment Multi-Prêts, Mortgage Alliance et M3 Tech) sert plus de 8500 courtiers indépendants fournissant plus de 65 milliards de dollars en hypothèques. Avec des bureaux à Montréal, Toronto et Vancouver, nous croyons au combo de la créativité et des nouvelles technologies pour offrir des solutions innovantes à notre industrie. Nous nous efforçons de faire notre marque en offrant la meilleure expérience hypothécaire aux emprunteurs, courtiers et prêteurs hypothécaires.
À propos du poste
Sous la supervision du VP, Opérations hypothécaires, la personne en poste aura comme rôle de planifier les activités requises pour atteindre les objectifs de vente du prêteur privilégié de M3, la Banque Nationale du Canada. En tant que responsable de certaines activités, la personne devra s’assurer d'une bonne collaboration entre tous les intervenants : prêteur, services internes et courtiers M3. La personne en poste contribue à l’élaboration et la mise en œuvre des stratégies de vente pour la province de Québec en collaboration avec les équipes de développement des affaires des marques M3 (Multi-prêts Hypothèques, Intelligence Hypothécaire, Allaiances Hypothécaires, Verico) et s'assure que les courtiers hypothécaires comprennent parfaitement les produits et les processus spécifiques du prêteur.
Les tâches
· Contribuer à l’identifier les stratégies, planifier et contrôler les activités afin d'atteindre les objectifs de vente de prêts hypothécaires et autres produits tout en respectant la réglementation.
· Surveiller les résultats des ventes et des services, et conseiller/influencer la direction sur les actions requises pour une amélioration constante.
· Travailler avec le partenaire prêteur pour trouver les ajustements nécessaires afin d’assurer continuellement la croissance du volume.
· Maintenir une bonne relation de travail avec les homologues prêteurs et s'assurer qu'il/elle est conforme aux attentes.
· Former les courtiers à comprendre les produits hypothécaires et les politiques de souscription des prêteurs, ainsi que les principes du « First Time Right » et le processus de soumission BOSS.
· Soutenir les courtiers lors de la validation de l'éligibilité d'une demande de prêt.
· Restez à jour avec les marchés et les produits des concurrents.
· Traiter et analyser des dossiers de financements hypothécaire afin d’appuyer le Centre de révision des dossiers dans l’atteinte de ses cibles.
Les incontournables
· Détenir un diplôme universitaire en administration des affaires, en finance ou dans un autre domaine connexe.
· Posséder une connaissance approfondie des produits hypothécaires et des produits d’assurance prêt disponibles sur le marché.
· Avoir de l'expérience dans la formation d’utilisateurs.
· Être passionné par la vente dans une culture axée sur la performance.
· Bilingue, français et anglais (pour desservir nos clients à travers le Canada)
· Orienter vers le client.
· Rigueur dans l'analyse et la vérification.
· Polyvalence et flexibilité.
· Capacité à s’adapter et à travailler sous pression.
· Solides compétences en relations interpersonnelles, tant à l'oral qu'à l'écrit.
· Excellentes compétences en leadership, capacité à prendre des initiatives, à être créatif et à travailler de manière autonome.
Ce que nous offrons
En plus de conditions de travail flexibles et des opportunités de grandir, le Groupe Financier M3 est un endroit où vous trouverez une communauté de collaboration et d’innovation, où vous travaillerez avec diverses personnes avec leurs propres histoires et expériences uniques.
Nous sommes le Groupe Financier M3, un employeur garantissant l'égalité des chances en faveur de la diversité et de l'inclusion et ne fait aucune discrimination sur la base d'un statut ou d'une caractéristique légalement protégée, y compris les minorités/femmes/orientation sexuelle/identité de genre/handicap, et nous sommes heureux de considérer toutes les personnes qualifiées.
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Rémunération : 38,00$ à 41,00$ par heure
Heures prévues : 37.5 par semaine
Avantages :

• Assurance Dentaire
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Congés payés
• Programme d'Aide aux Employés

Horaire :

• Du Lundi au Vendredi

Formation:

• Baccalauréat (Obligatoire)

Langue:

• Anglais (Obligatoire)

Lieu du poste : Télétravail hybride à Montréal, QC H3B 0B1