Acerca de DHL Supply Chain

Somos la empresa líder en Logística más grande del mundo, creamos una ventaja competitiva para nuestros clientes al brindarles soluciones logísticas basadas en nuestro almacenamiento, transporte y servicios integrados estandarizados a nivel mundial.
Nuestra gente es nuestro mayor activo. Estamos certificados como una empresa Great Place to Work. En DHL Supply Chain encontrarás una cultura que abraza la diversidad, la colaboración; potencializa tus fortalezas y genera confianza a través de nuestros valores respeto y resultados.
"Un mundo impulsado por la logística. Una empresa impulsada por nuestra gente"

En este rol, serás responsable de administrar la gestión de beneficios de nuestros colaboradores, atención de trabajadores, desarrollo de actividades corporativas/locales y mantener actualizado el sistema de gestión de personas, con la finalidad de entregar un servicio de excelencia al cliente interno.

Tus principales responsabilidades incluirán:

• Administrar de manera oportuna y precisa los programas de Recursos Humanos.
• Brindar apoyo en los aspectos clave de los procesos de dotación de personal y planificación de la sucesión.
• Participar y apoyar activamente las iniciativas de capacitación y desarrollo.
• Ejecutar procesos y programas de relaciones con los colaboradores.
• Apoyar a las jefaturas de operaciones en relación con todos los procesos de Recursos Humanos.
• Velar por el cumplimiento de las políticas del área, así como implementar nuevas medidas necesarias para alcanzar los objetivos estratégicos de la organización.
• Elaboración de reportes y planillas relacionadas con el área

Tus principales contactos en este puesto serán:

• Operaciones
• Áreas de Staff
• Proveedores

Para tener éxito en este rol, deberás contar con:

• Al menos 1 año de antigüedad en el cargo actual.
• No contar con atrasos, cartas de amonestación y ausencias injustificadas en los últimos 6 meses.
• Estudios universitarios en Asistente Social, Administración de Empresas, Administración de Recursos Humanos, Psicología o carreras afines.
• Conocimiento de la disciplina de Recursos Humanos y legislación laboral.
• Dominio de Microsoft Office Nivel intermedio.
• Inglés deseable.
• Experiencia mínima de 1 a 3 años en cargos similares.

Además, deberás poseer las siguientes habilidades y destrezas:

• Comunicación efectiva.
• Capacidad para solucionar problemas.
• Habilidades de planificación y organización.
• Excelente atención al cliente.

Ofrecemos

Porque somos una empresa enfocada a sus colaboradores, poseemos distintos beneficios que se enfocan en las personas y su familia directa.
¡Tendrás la oportunidad de pertenecer a una organización global con un enfoque en capacitación y desarrollo constante, esto abre las puertas al crecimiento profesional tanto en el país como el extranjero! Como empresa global, valoramos la diversidad de nuestros colaboradores como una verdadera fuerza, y esta fuerza la utilizamos para que todos podamos sentirnos como realmente somos en el día a día, independente de nuestra etnia, religión, orientación sexual, género, capacidades diferentes o cualquier otra característica personal.
No te pierdas esta oportunidad, y ven a formar parte de la mejor empresa de Logística en el mundo! Ser DHL es desarrollar tus capacidades al máximo, ¡Postúlate ahora!

Esta publicación se enmarca en la Ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.
*En caso de algún inconveniente en la postulación, puedes dejar tu Curriculum Vitae físico a nuestras oficinas centrales en Avenida del Valle Sur 524, Oficina 502 – Huechuraba*.