L'entreprise
Le Mipih est un acteur public et le 1er éditeur e-santé et hébergeur de données de santé en France.
Créé en 1993, nous accompagnons plus de 600 établissements et professionnels de santé dans leur digitalisation, afin de les aider à améliorer la prise en charge des patients, simplifier leur gestion quotidienne et protéger les données de santé en leur proposant les solutions numériques adaptées.
Notre organisation s’articule autour d’une dizaine de directions réparties sur nos 4 agences, à Toulouse, Amiens, Bordeaux et Reims.

Avec plus de 750 collaborateurs, la communauté Mipih se compose de profils d'horizons différents, qui interviennent sur une pluralité de métiers : Concepteur Développeur, Chef de projets déploiement, Technicien Système et Réseaux, Product Owner...
Nous avons à cœur d’accompagner chaque membre de cette communauté tout au long de leur parcours professionnel, par l’intermédiaire de formations adaptées à leur chemin de carrière.
Travailler au Mipih c’est prendre part à un projet d’entreprise porteur de sens qui permettra de construire ensemble le SIH de demain, tout en rejoignant une entreprise engagée dans la RSE.

Le site de Toulouse est situé dans la zone d'activités de Basso Cambo et réparti sur 4 bâtiments : Brique (T14), Cuivre (T24), T4 et T6 dont un Data Center.


Description du poste
La Direction de l'Offre de Gestion (DOGE) réunit 3 Périmètres : celui de la Gestion du Patient, celui de la Gestion des Ressources Humaines et celui de la Gestion Economique, Financière et Achats. Au sein de la Direction de l'offre Gestion Finance & Achat (DOGEFA), 8 équipes de développements agiles travaillent à la construction de produit et chaque équipe à son Product Owner et son scrum master.

Dans le cadre d’un remplacement suite à une mobilité interne, nous recherchons un Product Owner pour une équipe de 4 à 5 concepteurs - développeurs fullstack JEE/Angular. Acteur central du renouvellement de notre offre, vous contribuerez à la réalisation et à l’évolution de notre offre dh appro finance.

Au sein de ce projet ambitieux et déterminant pour le Mipih, vous aurez pour missions :

• Collecter & planifier les besoins avec les Product Manager dans des releases de 6 mois
• Animer régulièrement des ateliers de co-constructions avec les utilisateurs
• Décomposer les besoins en fonctionnalités, et les décliner en user stories
• Présenter et planifier les users stories dans un sprint planning
• Animer les revues de backlog avec votre équipe de développement
• Réaliser des sprint review avec votre agile master et votre manager de proximité
• Collaborer avec l’équipe design UX/UI pour construire le parcours utilisateurs
• Participer aux tests (recette, non régression) du produit

Au sein de la DOGE et auprès des autres Directions Métiers et Techniques, nous vous demanderons de vous synchroniser avec les autres Product Owner (+10 personnes) sur les développements de fonctionnalités en dépendance.

Comme tous les membres de l’équipe, vous contribuerez au transfert de connaissances métiers auprès des équipes de réalisation, de support, de diffusion et d’avant-vente (~50 personnes).

Profil recherché
Reconnu (e) pour vos qualités relationnelles, votre esprit d'équipe et votre Agilité, vous êtes avant tout un Communiquant, pédagogue, diplomate et organisé.

Junior ou confirmé dans le métier de Product Owner , vous avez déja une expérience en agilité. Vous avez aussi une bonne compréhension des enjeux techniques et fonctionnels d’une solution. Votre adaptabilité et votre implication feront la différence face aux priorités, aux évolutions et aux changements. Si vous avez fait du développement Java ou Web, c'est un +.

Rejoindre le Mipih, c’est intégrer des équipes à taille humaine et passionnées où règnent la satisfaction client et le sens du service public.

Vous découvrirez avec le Mipih

• Nos valeurs « Engagement, Excellence, Innovation »
• Une culture et un savoir-faire dans l’édition de logiciel
• Des personnes convaincues par les missions au service du monde de la santé publique.

Mais aussi ‍‍‍

• Entraide, solidarité et cohésion : c’est ce qui nous réunit
• Un management bienveillant et de proximité : facilitateur de nos ambitions
• Du télétravail et des moments privilégiés favorisant l’esprit d’équipe : une réalité au Mipih
• Un engagement éco-responsable : forfait mobilité, bornes électriques véhicules, développement responsable…
Du temps pour soi : 48 jours de congés (28 CA et 20 RTT)
• , des horaires flexibles
• Un dispositif social concret : mutuelle d’entreprise, prévoyance, jours enfant malade, titres restaurant.
• Une équipe associative motivée et attractive : tarifs préférentiels pour vos activités sociales et culturelles, commande groupée, évènements et after-work…