Nous sommes à la recherche d’un(e) commis comptable pour une entreprise du domaine de la construction à Trois-Rivières. La personne sélectionnée devra faire preuve de rigueur, de minutie et de débrouillardise. Le/la commis comptable viendra épauler une équipe tissée serrée qui aime travailler tout en s’amusant. Le poste offre des possibilités d'évolution sur le long terme.

Avantages
Assurances collectives
Régime de retraite
Salaire compétitif
Horaire de 40 heures qui est flexible

Responsabilités

• Saisir les factures dans le système
• Obtenir les approbation et effectuer les paiements
• Aider la personne aux comptes à recevoir
• Participer à la fermeture de mois
• Sortir différents rapports

Qualifications

• Au moins un an d'expérience en comptabilité
• Expérience avec la comptabilité dans le milieu de la construction
• Bonne maîtrise du logiciel Excel
• Faire preuve de minutie, de débrouillardise et d'autonomie
• DEP en comptabilité

Sommaire
Cet emploi de commis comptable vous intéresse ? N'attendez-plus et envoyez votre candidature à alexis.demers@randstad.ca

Au plaisir !

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.