À la pointe de l'innovation, cette entreprise se distingue par son engagement envers une production de haute qualité tout en intégrant une vision durable pour l'avenir. Ils sont déterminés à répondre aux besoins croissants en matière de chauffage et de climatisation à leurs clients.

Tu as de l'expérience en soudure? Tu souhaites travailler dans le plaisir et la sécurité? Cette entreprise recherche un journalier à la soudure!

Poste: Journalier à la soudure

Horaire: du lundi au vendredi de 7h30-16h00

Salaire: 21,50$/h

Type: Permanent

Lieu: Sherbrooke (accessible par transport en commun)

Avantages
Voici les nombreux avantages qui vous seront offerts au poste d'assembleur dans cette entreprise:

• Horaires de confort : Quart de jour de 7H30 à 16H, du lundi au vendredi, pour une vie équilibrée
• Assurances collectives
• Rabais employés
• Formation et activité de perfectionnement
• Équipe dynamique
• Vacances et congé fériés

Responsabilités
Votre Mission :

• Utilisez votre talent pour la soudure MIG, en alliant précision et maîtrise, pour créer des pièces d’acier d’épaisseur variée.
• Maniez les matériaux de production avec l’aide de vos outils et de votre force de travail.
• Remplissez les documents qualité avec soin et assurez-vous que chaque soudure respecte les normes les plus strictes.
• Gardez votre espace de travail impeccable, prêt à briller lors de chaque nouvelle mission.

Soyez prêt à relever divers défis qui enrichiront votre expérience au sein de notre équipe!

Qualifications
️ Votre Forme :

• Déplacez-vous, penchez-vous, et restez debout comme un véritable champion
• Capacité à soulevez jusqu'à 20 kg avec aisance pour accomplir vos tâches.

Votre Profil de Star :

• Connaissance en soudure, avec la possibilité de démontrer vos compétences par un test d’aptitude.
• Connaissance du soudage au MIG et des mesures anglaises et métriques.
• Connaissance de base en mathématiques pour effectuer des calculs précis.
• Bonne coordination des membres supérieurs pour des résultats impeccables.
• Conformez-vous aux exigences de qualité et de productivité avec un esprit de travail acharné.

Sommaire
Ce poste t'intéresse ? Tu as désormais 3 façons de nous joindre!

• Envoie ton CV à sherbrooke.indus@randstad.ca
• Texte nous au 819-829-8905: ton nom, l'emploi qui t'intéresse et le meilleur moment pour vous joindre.
• Communique avec nous sur Messenger : https://www.facebook.com/randstadsherbrooke

Le marché de l’emploi d’aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.

Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site www.randstad.ca/randstadavantage ou appeler la Financière Sun Life au 1-800-669-7921 ou demander la brochure en succursale.
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Stéphanie & Brenda

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courriel : sherbrooke.indus@randstad.ca

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

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