Préparateur de commandes - Jour - Mirabel, Laurentides - 19 à 21$/h

À la recherche d'une opportunité enrichissante dans un entrepôt situé à Mirabel offrant des horaires de jour ? Vous êtes expérimenté dans la préparation de commandes et désirez un poste permanent offrant stabilité et avantages sociaux ? Cherchez-vous un environnement de travail chaleureux et amical ?

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Comment nous rejoindre :

Contactez-nous directement par téléphone au 450.437.3038 en demandant Alexia, Brigitte ou Sara.
Envoyez votre CV par courriel à indus.5033@randstad.ca.
Si vous n'êtes pas encore totalement convaincu, poursuivez la lecture de cette offre qui saura vous persuader davantage !

Avantages
Pourquoi opter pour ce poste de préparateur de commandes ? Quels sont les avantages offerts ?

• Horaire de jour stable de 8h-17h du lundi au vendredi
• Salaire de 19$/h à 21$/h.
• Atmosphère familiale au sein de l'entreprise.
• 3 semaines de vacances par année.
• Assurances collectives.
• Gym à votre disposition sur place

Responsabilités
Quelles seront vos tâches quotidiennes en tant que préparateur de commandes à Mirabel ?

• Utiliser un chariot élévateur pour le chargement et le déchargement.
• Vérifier la conformité des marchandises par rapport à la commande.
• Préparer les commandes sur palettes.
• Emballer les commandes.
• Manipulation de charges allant jusqu'à 40lbs.

Qualifications
Quelles compétences sont requises pour ce poste de préparateur de commandes à Mirabel ?

• Expérience préalable en préparation de commandes et utilisation de chariot élévateur.
• Capacité à travailler efficacement en équipe
• Bonne condition physique.

Sommaire
Vous êtes fortement intéressé par ce poste de préparateur de commandes? Rejoindre une équipe où la camaraderie règne vous attire ?

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l'humain en tête

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.