Canada Job Openings
Ministère des Transports et de la Mobilité durable
Technicienne ou technicien en avionique avec ou sans licence E
FULL TIME
September 2, 2024
Vous aimeriez travailler sur une base régulière et prévisible à Québec?
Vous possédez une formation en avionique ou la licence E de Transports Canada?
Technicienne ou technicien en avionique
La Direction de la maintenance des aéronefs (DMA) fait partie de la Direction générale du service aérien gouvernemental (DGSAG) et assure les responsabilités suivantes au sein du Ministère des Transports et de la Mobilité durable :
Les défis que nous vous proposons
Technicienne ou technicien en avionique, c’est avant tout un travail d’équipe.
Capsule recrutement Technicien(-ne) en aéronautique
Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable
Salaire annuel
Sans licence (grade non-breveté) : 49 634 $ à 54 852 $* selon l’expérience**
L’échelon sera déterminé à l’embauche en fonction de l’expérience du candidat.
Vous possédez une formation en avionique ou la licence E de Transports Canada?
Joignez-vous à l’équipe de la Direction générale du service aérien gouvernemental !
Technicienne ou technicien en avionique
avec ou sans licence E
- Direction générale : Direction générale du service aérien gouvernemental (DGSAG)
- Direction : Direction de la maintenance des aéronefs (DMA)
- Service : Service de l’avionique des services techniques et de la sécurité
- Nombre d’emplois à pourvoir : 1
- Statut de l’emploi : Régulier
- Lieu de travail : 700, 7e rue de l’Aéroport, Québec
- Horaire de travail : 40 heures par semaine
- Date prévue d’entrée en fonction : Octobre 2024
La Direction de la maintenance des aéronefs (DMA) fait partie de la Direction générale du service aérien gouvernemental (DGSAG) et assure les responsabilités suivantes au sein du Ministère des Transports et de la Mobilité durable :
- Effectuer les travaux de maintenance, d’inspection, de réparation et de modification de la flotte de 21 aéronefs de la DGSAG utilisés pour la lutte contre les feux de forêt (avions-citernes de type CL-415, CL-215T, CL-215P), pour les transports aéromédicaux (avions de type CL-601 et Dash 8) ainsi que pour la surveillance du territoire et la recherche et sauvetage (hélicoptères de type Bell 412, Bell 206 et Airbus H145) ;
- Procéder à la modernisation des aéronefs ainsi qu’à la modification intérieure de ceux-ci, selon les besoins des missions ;
- Assurer la maintenance des aéronefs dans le respect du Règlement de l’aviation canadien ainsi que dans le cadre d’un Système de gestion de la sécurité et d’un programme d’assurance de la qualité ;
- Assurer l’encadrement des besoins de formation et de développement des compétences du personnel ;
- Demeurer à l’affût des nouvelles technologies.
Les défis que nous vous proposons
- Procéder à la réparation, l’étalonnage, la vérification, l’inspection, l’installation, la modification, la révision ou la maintenance périodique des systèmes avioniques (électrique et électroniques) conformément au Manuel de Contrôle de la Maintenance et aux exigences de Transports Canada ;
- Participer aux essais techniques requis conformément aux autorisations contenues dans le Manuel de Contrôle de la Maintenance et aux exigences de Transports Canada ;
- Donner suite aux anomalies rapportées en effectuant une analyse et une évaluation technique du problème (trouble shooting) et apporter les rectifications ;
- Compléter et s’assurer que toute la documentation relative aux travaux d’entretien, de réparation ou de rectification sur les aéronefs et ses composantes est conforme à la réglementation ;
- Prendre connaissance des différentes consignes techniques, plans et devis relatif aux installations et modifications à effectuer ;
- Construire, calibrer et entretenir des boîtes ou des panneaux de contrôle ainsi que des bancs d’essai ;
- Faire les plans avioniques, électroniques et électriques des différentes consignes techniques.
Technicienne ou technicien en avionique, c’est avant tout un travail d’équipe.
Capsule recrutement Technicien(-ne) en aéronautique
Portrait d’une technicienne en aéronautique
Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable
- Régime de retraite à prestations déterminées avantageux ;
- Régime d’assurances collectives ;
- 20 jours de vacances après seulement un an de service et 13 jours fériés ;
- Programme d’aide aux employés (PAE) ;
- Programme de soutien aux études ;
- Service de formation et de développement au sein de l’organisation ;
- Soutien financier à la pratique d’activités physique ;
- Uniformes fournis par l’employeur ;
- Équipements de protection individuelle fournis.
Salaire annuel
Sans licence (grade non-breveté) : 49 634 $ à 54 852 $* selon l’expérience**
Avec licence E (grade breveté) : 55 958 $ à 78 520 $* selon l’expérience**
- Cette rémunération correspond à une majoration de l’échelle de traitement équivalent à une semaine de travail de 40 heures. À la rémunération peuvent s’ajouter des primes en fonction de l’horaire de travail (soir, sur appel, temps supplémentaire, etc.).
**Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective 2020-2023 et en vigueur actuellement. Les négociations en vue du renouvellement de cette convention collective sont en cours et, le cas échéant, l’échelle de traitement sera ajustée lors de la signature de la convention collective en fonction des paramètres entendus.
L’échelon sera déterminé à l’embauche en fonction de l’expérience du candidat.
i La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité additionnelle et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.
Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web Secrétariat du Conseil du trésor.
Les qualités de nous recherchons
- Autonomie ;
- Responsabilité à l’égard des résultats ;
- Rigueur et esprit méthodique ;
- Bonnes habiletés de communication à l’écrit et à l’oral ;
- Esprit d’équipe ;
- Souci marqué à l’égard de la santé et de la sécurité ;
- La connaissance de la langue anglaise sera considérée comme un atout.
-
Pour le grade non-breveté : Détenir un diplôme d’études collégiales en aéronautique avec une spécialisation pertinente* ;
- Une personne peut également être admise à la condition d’avoir réussi une formation de base acceptable par l’autorité fédérale compétente ou approuvée par cette dernière ET de compenser chaque année de scolarité manquante par deux années d’expérience pertinente sur les systèmes principaux d’aéronef ou les différentes structures d’aéronef.
- Pour le grade breveté : Détenir une licence d’entretien des aéronefs émise par Transports Canada (E) ;
- Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec2 ;
- Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
- : Une personne est également admissible si elle est apte à obtenir ces documents dans un délai de 6 mois suivant son entrée en fonction
Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes : Québec
Période d’inscription : Du 2 septembre au 16 septembre 2024 à 23 h 59.
L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.
Pour plus d’information sur la procédure à suivre, pour remplir et transmettre le formulaire d’inscription en ligne, consultez Processus de sélection | Gouvernement du Québec [quebec.ca]
Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien :
Informations sur le processus de sélection
Camille Pelletier, Conseillère en attraction des talents — #LI-CP 1
camille.pelletier@transports.gouv.qc.ca
Informations sur les attributions de l’emploi
Daniel Grondin, Chef du Service de l’avionique, des services techniques et de la sécurité
Informations sur les modalités d’inscription en ligne :
Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.
1- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).
Apprends-en davantage sur nous :
FAIRE CARRIÈRE AU MINISTÈRE DES TRANSPORTS ET DE LA MOBILITÉ DURABLE
Les défis à relever sont nombreux et stimulants. Intervenant de premier plan dans l’économie du Québec, le Ministère a pour mission et mandat d’assurer, sur l’ensemble de son territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires. Vaste organisation, le Ministère emploie plus de 8 500 personnes et gère 31 000 kilomètres de routes et 11 000 structures.
LA DIRECTION GÉNÉRALE DU SERVICE AÉRIEN GOUVERNEMENTAL (DGSAG)
Au sein du Ministère des Transports et de la Mobilité durable (MTMD), le Service aérien gouvernemental (SAG) exploite une flotte diversifiée d’aéronefs pour assurer, en collaboration avec ses partenaires, une réponse adéquate dans des situations d’urgence ou nécessitant des services aériens spécialisés sur l’ensemble du territoire québécois, parfois même dans le reste du monde. Le SAG offre des services aériens à ses partenaires et à ses clients en fonction de leurs besoins particuliers :
L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.
Pour plus d’information sur la procédure à suivre, pour remplir et transmettre le formulaire d’inscription en ligne, consultez Processus de sélection | Gouvernement du Québec [quebec.ca]
Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien :
- Détailler toutes vos scolarités [complétées ou non] ;
i Si vous avez effectué des études hors Canada, votre demande d’évaluation comparative des études doit être soumise au ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’intégration (MIFI) avant votre embauche sinon elles ne pourront pas être considérées pour établir votre salaire si celles-ci sont jugées pertinentes à l’emploi.
- Détailler toutes vos expériences de travail, notamment en inscrivant votre emploi actuel et tous vos emplois antérieurs ;
- Porter une attention particulière à la section certificat de qualification qui est directement reliée aux exigences de l’emploi.
Aucune candidature transmise par courriel ne sera acceptée.
Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
Des questions ? Nous y répondrons avec grand plaisir !
Informations sur le processus de sélection
Camille Pelletier, Conseillère en attraction des talents — #LI-CP 1
camille.pelletier@transports.gouv.qc.ca
Informations sur les attributions de l’emploi
Daniel Grondin, Chef du Service de l’avionique, des services techniques et de la sécurité
Daniel.Grondin@transports.gouv.qc.ca
Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.
La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.
1- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).
2- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.
Apprends-en davantage sur nous :
FAIRE CARRIÈRE AU MINISTÈRE DES TRANSPORTS ET DE LA MOBILITÉ DURABLE
Les défis à relever sont nombreux et stimulants. Intervenant de premier plan dans l’économie du Québec, le Ministère a pour mission et mandat d’assurer, sur l’ensemble de son territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires. Vaste organisation, le Ministère emploie plus de 8 500 personnes et gère 31 000 kilomètres de routes et 11 000 structures.
LA DIRECTION GÉNÉRALE DU SERVICE AÉRIEN GOUVERNEMENTAL (DGSAG)
Au sein du Ministère des Transports et de la Mobilité durable (MTMD), le Service aérien gouvernemental (SAG) exploite une flotte diversifiée d’aéronefs pour assurer, en collaboration avec ses partenaires, une réponse adéquate dans des situations d’urgence ou nécessitant des services aériens spécialisés sur l’ensemble du territoire québécois, parfois même dans le reste du monde. Le SAG offre des services aériens à ses partenaires et à ses clients en fonction de leurs besoins particuliers :
- La lutte contre les feux de forêt au Québec, au Canada et dans le monde, en collaboration avec la Société de protection des forêts contre le feu ;
- Les missions de recherche et sauvetage, en collaboration avec la Sûreté du Québec ;
- Les transports sanitaires aériens, soit les évacuations aéromédicales et les vols sanitaires programmés qui permettent l’évacuation ou le déplacement de patients en région éloignée, en collaboration avec le ministère de la Santé et des Services sociaux ;
- Le nolisement d’aéronefs afin d’assurer le transport de personnes et de marchandises, plus précisément les déplacements des membres des équipes ministérielles dans l’exercice de leurs fonctions.
Pour accomplir sa mission, le SAG compte sur plus de 250 personnes et dispose de 21 aéronefs.
Visitez notre site Web Emplois au Québec.ca/emplois-transports
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