Colombia Job Openings
ID Energy Group
DIRECTOR OPERACIONES COLOMBIA
Bogota
FULL TIME
November 18, 2024
Buscamos un nuevo/a compañero/a que sea director de operaciones en Colombia.
Gerenciar y liderar la adquisición y construcción de las plantas de generación de energía de la compañía de tal forma que se ubiquen dentro del presupuesto, el alcance, la calidad y el cronograma aprobados por la alta dirección.
¿Qué funciones realizarás?
Formar parte de una experiencia laboral única y en constante evolución. En ID Energy Group, no solo encontrarás un trabajo, sino una comunidad unida y comprometida que valora el talento individual y fomenta el crecimiento colectivo. Nos enorgullecemos de nuestra cultura de colaboración, donde cada miembro del equipo es escuchado, respetado y valorado.
Te ofrecemos la oportunidad de participar en proyectos que están dando forma al futuro de nuestra empresa y donde tu contribución será fundamental para alcanzar nuestros ambiciosos objetivos. Nuestro ritmo de crecimiento acelerado no solo significa oportunidades para la empresa, sino también para tu carrera profesional. Aquí, encontrarás un ambiente que nutre tus habilidades y te impulsa hacia el éxito.
Además, disponemos de una propuesta de valor del empleado que incluye:
- 24 días de teletrabajo a libre disposición.
- Tarde de cumpleaños libre.
- Si tienes hijos menores de 12 años, podrás disfrutar de la tarde de su cumpleaños también.
- Plan de retribución flexible (ticket restaurante, ticket transporte, guardería, seguro médico, formación...).
- Decide cuándo cobrar tu nómina con Payflow.
- Academia de inglés en nuestras instalaciones.
- Seguro médico con Adeslas.
- Beneficio del empleado de 25€ con posibililidad de elegir destinar ese dinero a una tarjeta de fidelización para gastar en multitud de servicios y productos o financiar más del 50% de la cuota del seguro médico.
- Política de desarrollo de talento con planes de carrera a medida.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinido
Gerenciar y liderar la adquisición y construcción de las plantas de generación de energía de la compañía de tal forma que se ubiquen dentro del presupuesto, el alcance, la calidad y el cronograma aprobados por la alta dirección.
¿Qué funciones realizarás?
- Coordinar los lideres de construcción y montaje de proyectos en pro de dar eficiencia a los procesos operativos de la compañía.
- Apoyar a la dirección de sistemas fotovoltaicos en la estructuración de estrategias y procedimientos en la mejora continua, de tal forma que se mejoren los tiempos, los costos y la calidad de los proyectos.
- Apoyar a la dirección en la actualización de conocimiento e innovación del área, de tal forma que permita mantener los procesos a la vanguardia del mercado.
- Apoyar a la dirección en la recolección de información y elaboración de reportes periódicos para la dirección y partes interesadas.
- Elaboración de pliegos de condiciones y procesos de contratación de las actividades principales del proyecto.
- Generar estrategias de contratación marco para los proyectos de generación de energía de tal forma que se generen sinergias y optimizaciones en los proyectos de la compañía.
- Generar estrategias de identificación y gestión de riesgos en los proyectos que permitan la correcta ejecución de estos.
- Coordinar los directores de proyectos y realizar seguimiento a la administración de los contratos del área según su alcance, presupuesto, tiempo y calidad.
- Realizar reportes y sustentaciones gerenciales ante el comité directivo de la compañía.
- Realizar seguimiento y control de los procedimientos regulatorios para la conexión de las plantas solares a la red.
- Gestionar y coordinar la estrategia de ejecución (ingeniería, compra e instalación) de los proyectos y la correcta distribución de los recursos humanos, técnicos y económicos.
- Apoyar en la correcta coordinación de los diferentes contratistas involucrados en el proyecto.
- Verificar la aplicación del procedimiento de Seguridad y Salud en el Trabajo en los sitios de obra, garantizando que tanto el personal interno como cualquier tipo de contratista cumpla con las condiciones de seguridad y salud en el trabajo requeridas.
- Hacer retroalimentación al área de ingeniería de manera proactiva y constante sobre posibles planes de mejora y a capitalizar el conocimiento en la obra.
- Gestionar y coordinar la contabilidad clara y precisa dando un manejo adecuado a la aprobación de pagos a los contratistas y proveedores de los diferentes proyectos de la compañía.
- Liderar las negociaciones de contratos de gran cuantía.
- Coordinar los flujos de trabajo y programación de actividades de todos los participantes en el proyecto.
- Evaluar el progreso y elaborar informes detallados.
- Optimizar el uso de los recursos asignados a los proyectos (presupuesto, cronograma, calidad, SGSST, recurso humano, equipos, etc.).
- Proponer cambios y brindar soluciones efectivas según los problemas que se presenten en la ejecución del proyecto o proyectos asignados.
- 8 años de experiencia liderando procesos y proyectos de construcción y montaje de sistemas eléctricos de generación, transmisión y distribución, preferiblemente proyectos de generación a partir fuentes no convencionales de energía.
- Experiencia en el manejo del personal
- Ingeniería Mecánica, Civil, Eléctrica o áreas afines
- (+) Máster en energías renovables y/o gestión de proyectos
- Gestión de equipos
- Liderazgo
- Negociación estratégica
- Planificación y organización
- Resolución de conflictos
- Resistencia a la presión
- Gestión de prioridades
- Anticipación y control de riesgos
- Gerencia de proyectos y procesos.
- Control y seguimiento de presupuestos
- Lectura y comprensión de contratos
- Conocimientos básicos financieros y de contabilidad de costes
- Conocimientos de ofimática, Auto CAD y MS Project
- Capacidad de interpretación de planos
- Montajes de redes eléctricas, componentes eléctricos y soluciones potenciales.
- Conocimiento de la norma NTC, NEC, RETIE.
- Izajes.
- Logística.
Formar parte de una experiencia laboral única y en constante evolución. En ID Energy Group, no solo encontrarás un trabajo, sino una comunidad unida y comprometida que valora el talento individual y fomenta el crecimiento colectivo. Nos enorgullecemos de nuestra cultura de colaboración, donde cada miembro del equipo es escuchado, respetado y valorado.
Te ofrecemos la oportunidad de participar en proyectos que están dando forma al futuro de nuestra empresa y donde tu contribución será fundamental para alcanzar nuestros ambiciosos objetivos. Nuestro ritmo de crecimiento acelerado no solo significa oportunidades para la empresa, sino también para tu carrera profesional. Aquí, encontrarás un ambiente que nutre tus habilidades y te impulsa hacia el éxito.
Además, disponemos de una propuesta de valor del empleado que incluye:
- 24 días de teletrabajo a libre disposición.
- Tarde de cumpleaños libre.
- Si tienes hijos menores de 12 años, podrás disfrutar de la tarde de su cumpleaños también.
- Plan de retribución flexible (ticket restaurante, ticket transporte, guardería, seguro médico, formación...).
- Decide cuándo cobrar tu nómina con Payflow.
- Academia de inglés en nuestras instalaciones.
- Seguro médico con Adeslas.
- Beneficio del empleado de 25€ con posibililidad de elegir destinar ese dinero a una tarjeta de fidelización para gastar en multitud de servicios y productos o financiar más del 50% de la cuota del seguro médico.
- Política de desarrollo de talento con planes de carrera a medida.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinido
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