Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :

• Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d’ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours…
• Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
• Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024.
• Donner de l’élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !

Vos missions : Concrètement, qu’est-ce que cela implique ?

• Accueil téléphonique et physique des familles et des équipes
• Suivi des dossiers d’accueil des enfants
• Suivi des dossiers des embauches salariées
• Optimisation du remplissage de la crèche
• Suivi de la facturation
• Gestion des commandes de la crèche (besoin, commande et réception)
• Communication avec la directrice et directrice adjointe
• Maintien à jour d’un cahier de transmission des missions faites ou à faire

Vous avez une première expérience de préférence dans une structure d'accueil sanitaire et sociale.
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.

Mot du recruteur

Les métiers de la Petite Enfance sont de GRANDS métiers au service des enfants et de toute la société. J'admire la passion, l'expertise et l'engagement de mes équipes au quotidien. Ma mission : offrir à chacun les conditions pour s'épanouir. Parce que j'en suis convaincu, pour bien accompagner les enfants, il faut se sentir bien. D'ailleurs, nos 3 valeurs "Joie, confiance, exigence" traduisent bien l'esprit unique des Petits Chaperons Rouges : une entreprise où il fait bon travailler. Rejoignez-nous !

Les Petits Chaperons Rouges en quelques mots

Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien !

Des crèches où il fait bon travailler
Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes :

• Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison »
• Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques
• Des lieux confortables : accés facile, climatisation, salle du personnel agréable...

Un socle éducatif qui stimule la créativité

• Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain : Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.
• Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes
• Un accompagnement pédagogique renforcé : formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées...

Un esprit d'entreprise unique
Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien : « Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit !

• Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe : challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks...
• Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages
• Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes