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EFOR GROUP
Chef de Projet HVAC H/F
Rouen
FULL TIME
September 2, 2024
En tant que Chef(fe) de Projet HVAC, vous serez responsable de la gestion et de la réalisation de projets d’installation et de rénovation de systèmes HVAC, garantissant qu’ils répondent aux exigences strictes de l'industrie pharmaceutique.
Vos missions incluront :
Fondé en 2013, Efor a su en 11 ans se positionner comme l'acteur européen de référence du conseil spécialisé en Life Sciences.
Avec plus de 2500 collaborateurs répartis au sein de 21 agences en France, en Belgique, en Suisse et aux USA, nous mettons l'ensemble de nos expertises et méthodes au service de nos clients afin de sécuriser la mise et le maintien sur le marché des produits de santé dans un environnement technique et normatif en constante évolution.
Conscients de l’excellence opérationnelle d’autres secteurs reconnus pour leur culture de l’innovation et de performance industrielle, nous continuons de soutenir nos activités dans les « Global Industries » afin d’enrichir les expertises Life Sciences de ces méthodes et savoir-faire.
Life sciences Consultancy powered by Global industries
Notre groupe se différencie par sa volonté de rassembler des femmes et des hommes engagés et singuliers. En effet nous sommes convaincus qu’au-delà des compétences et des expériences de chacun, notre plus grande force réside dans chacune des personnalités des membres de nos équipes.
Rejoindre EFOR c’est l’assurance d’évoluer sur le long terme dans un environnement diversifié, bienveillant, où nos ambitions et nos valeurs d’excellence, de d’engagement et de partage vous permettrons de vous dépasser et vous épanouir.
www.efor-group.com
Vos missions incluront :
- Gestion de projets HVAC : Piloter les projets HVAC depuis la phase de conception jusqu’à la mise en service, en assurant le respect des délais, des budgets, et des normes de qualité.
- Coordination des équipes : Superviser les équipes internes (ingénierie, maintenance, qualité) et externes (fournisseurs, sous-traitants) pour assurer la bonne exécution des travaux.
- Conformité réglementaire : Veiller à ce que les systèmes HVAC soient conformes aux Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF/GMP) et aux réglementations locales et internationales.
- Planification et suivi budgétaire : Élaborer et gérer les budgets des projets HVAC, avec un suivi rigoureux des coûts et des ressources.
- Gestion des risques : Identifier et atténuer les risques potentiels liés aux projets HVAC, et mettre en place des mesures correctives en cas de déviation.
- Validation et qualification des systèmes : Participer activement à la qualification des systèmes HVAC (IQ, OQ, PQ) pour garantir leur performance et leur conformité.
- Documentation technique : Rédiger et maintenir à jour la documentation technique liée aux systèmes HVAC, incluant les protocoles de qualification, les rapports de validation, et les manuels d'exploitation.
- Amélioration continue : Proposer et mettre en œuvre des améliorations pour optimiser l'efficacité énergétique et la performance des systèmes HVAC.
- Veille technologique : Se tenir informé(e) des dernières innovations et réglementations en matière de HVAC dans le secteur pharmaceutique.
- Formation : Diplôme en Génie Climatique, Génie Thermique, ou équivalent, avec une spécialisation en gestion de projets.
- Expérience : Une expérience significative dans la gestion de projets HVAC, dont une dans un environnement pharmaceutique ou biotechnologique.
- Compétences techniques : Maîtrise des normes de conception et de qualification des systèmes HVAC dans l'industrie pharmaceutique (BPF/GMP, ISO 14644).
- Capacité de gestion : Expérience confirmée en gestion de projets, avec la capacité de gérer plusieurs projets simultanément et de coordonner des équipes pluridisciplinaires.
- Compétences en communication : Excellentes compétences en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, avec une aptitude à travailler en équipe et à interagir avec divers interlocuteurs.
- Langues : La maitrise de l'anglais serait un plus.
Fondé en 2013, Efor a su en 11 ans se positionner comme l'acteur européen de référence du conseil spécialisé en Life Sciences.
Avec plus de 2500 collaborateurs répartis au sein de 21 agences en France, en Belgique, en Suisse et aux USA, nous mettons l'ensemble de nos expertises et méthodes au service de nos clients afin de sécuriser la mise et le maintien sur le marché des produits de santé dans un environnement technique et normatif en constante évolution.
Conscients de l’excellence opérationnelle d’autres secteurs reconnus pour leur culture de l’innovation et de performance industrielle, nous continuons de soutenir nos activités dans les « Global Industries » afin d’enrichir les expertises Life Sciences de ces méthodes et savoir-faire.
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Notre groupe se différencie par sa volonté de rassembler des femmes et des hommes engagés et singuliers. En effet nous sommes convaincus qu’au-delà des compétences et des expériences de chacun, notre plus grande force réside dans chacune des personnalités des membres de nos équipes.
Rejoindre EFOR c’est l’assurance d’évoluer sur le long terme dans un environnement diversifié, bienveillant, où nos ambitions et nos valeurs d’excellence, de d’engagement et de partage vous permettrons de vous dépasser et vous épanouir.
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