MED-EL France, est lafiliale du groupe MED-EL Elektromedizinische Geraete Gesellschaft m.b.H. l’un des leaders mondiaux dans le domaine de l’audiologie. MED-EL distribue auprès des professionnels (audioprothésistes, Médecins Orl) des implants auditifs.
Dans le cadre du fort développement de cette activité́ de hautes technologie médicales, nous recherchons un RESPONSABLE COMMERCIAL B.U. Vibrant, Quart Sud-Ouest de la France. Poste en « home office » idéalement basé sur les grands axes du secteur (Bordeaux, Toulouse)
Votre mission :
Rattaché au directeur de la Business Unit Vibrant France vous garantissez le développement du marché́ sur votre secteur en menant des actions ciblées de prospection, démonstration, négociation et vente auprès des Cliniques/Hôpitaux, médecins ORL et audioprothésistes. La part de prospection représente 65 %. Celà implique :
Auprès des audioprothésistes : présentation, promotion et vente du processeur et accompagnement des clients lors des réglages et suivi de la clientèle
Auprès des ORL du secteur privé et public : promotion de la technique chirurgicale, vente des implants, visite des pharmaciens des établissements chirurgicaux et des surveillants des blocs opératoires et accompagnement du chirurgien ORL en bloc lors des premières interventions. Présence congrès nationaux et régionaux et organisation de réunions d’information et de présentations produits.
Votre profil :
H/F, de formation supérieure commerciale vous avez au moins 2 ans d’expérience réussie de la vente terrain, idéalement dans le secteur médical /paramédical, ou des hautes technologies médicales. La connaissance de l’environnement hospitalier et des chirurgiens est un plus important.
Si vous venez d’un autre secteur, vous savez nous convaincre de votre forte motivation pour ce secteur.
Les qualités pour réussir dans ce poste sont : une forte curiosité́ et envie d’apprendre, des qualités relationnelles et d’adaptation importantes, le discernement, la rigueur et le sens de l’organisation.
Vous recherchez la stabilité́ dans votre parcours et à vous développer au sein d’un groupe sur le long terme. Votre niveau d’anglais est opérationnel.
Cette mission exige une forte présence terrain (2 à 3 nuits par semaine à l’hôtel).
Les moyens pour soutenir votre succès : une grande autonomie pour piloter votre secteur géographique, des dispositifs convaincants par leur forte valeur ajoutée technologique, une vente intéressante par la diversité́ des acteurs à convaincre et fidéliser, un marché́ à haut potentiel de développement, une structure à taille humaine, une rémunération attractive et une voiture de fonction.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 50 000,00€ à 60 000,00€ par an
Avantages :

• RTT
• Véhicule de fonction

Rémunération supplémentaire :

• Primes

Lieu du poste : Déplacements fréquents
Date de début prévue : 15/11/2024