• Als Teil der Strategie und des New Business Teams arbeitest Du eigenverantwortlich an Media-Aktivierungsstrategien im Rahmen von nationalen und internationalen New Business Projekten.
• Du entwickelst eigenständig und in Zusammenarbeit mit dem Media-Strategie-Team ganzheitliche Media-Aktivierungskonzepte und planst diese bei Bedarf auch im Detail. Du erarbeitest Briefings in Abstimmung mit dem Pitchteam für unsere Spezial-Units und begleitest den Planungsprozess.
  Durch mehrere Jahre Erfahrung in der Kommunikationsberatung oder einer New Business Unit hast du ein fundiertes Media Know How über alle Kommunikationskanäle hinweg.
• Du erstellst überzeugende Präsentationen in Deutsch und Englisch.
• Du verfügst über ausgeprägte Teamfähigkeit und kannst dich flexibel in neue Aufgabenstellungen einbringen und den gemeinsamen Erfolg im Team voranbringen.
• Unterstützung bei der Teamführung und Weiterentwicklung des Media Strategy Teams.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Geistes-, Kommunikations-, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du bringst bereits 4+ Jahre Berufserfahrung im Media-Agenturumfeld mit
• Großes Interesse an Media und digitalen Lösungen sowie strategischen Themen, Zielgruppen, Trends und Marken
• Du arbeitest eigeninitiativ, zielorientiert und verantwortungsbewusst
• Sehr gute analytische Fähigkeiten zeichnen Dich aus. Du kannst Marktforschungsberichte analysieren und Handlungsempfehlungen ableiten
• Sichere MS Office Kenntnisse
• Du bist fit in Deutsch und Englisch – mündlich wie schriftlich

• Social Impact: 2 zusätzliche Volunteering Days, um dich bei deinem Herzensprojekt einzusetzen
• Mental Health: 3 Wellnessdays on top auf deine Urlaubstage & Mental Health First Aider Programme zur Förderung von mentaler Gesundheit
• Nachhaltigkeit: Unsere Büros nutzen erneuerbare Energien, daher arbeitest du bei uns Co2-neutral
• Academy: Weiterbildungs - & Entwicklungsmöglichkeiten durch unser Netzwerk und unsere hauseigene Academy
• Learning Allowance: 40h pro Jahr zusätzlich, um dich persönlich & beruflich weiterzuentwickeln zum gesetzlichen Bildungsurlaub
• Officedogs: In Hamburg, Augsburg, München, Berlin & Düsseldorf sind die flauschigen Wegbegleiter im Büro erlaubt

• Urlaub: Du kannst dir 27 Tage im Jahr freinehmen
• Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit & Homeoffice möglich, Mehrarbeit wird ab Minute 1 erfasst
• Daily Booster: Jeden Tag frisches Obst & Kaffee mit (Hafer-)Milch in unseren Büros

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