Country:
Germany Location:
Carrier Transicold Deutschland Gmb H, Georgsmarienhütte, Germany Rolle: Regionaler Verkaufsleiter (m/w/d) für Bayern
Standort: Bayern
Vertragsart: unbefristet

Eine Karriere mit Selbstvertrauen aufbauen!
Hier bei Carrier Transicold arbeiten Sie beim Weltmarktführer für gesunde, sichere, nachhaltige und intelligente Lösungen für die Transportkälte. Wir schaffen Lösungen, die für Mensch und unsere Erde elementar sind - und unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück von allem. Wir sind ein Unternehmen bestehend aus Innovatoren und Problemlösern, die sich durch unsere Werte, unsere Vision und unsere Kultur vereint haben!
Besuchen Sie unsere Website: https://www.carrier.com/truck-trailer/de/de/

Für Carrier Transicold Deutschland mit Hauptsitz in Georgsmarienhütte bei Osnabrück suchen wir unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Regionalen Verkaufsleiter (m/w/d) für unseren Kunden in Bayern.

Ziel der Position:
Eigenverantwortliche Entwicklung des Umsatzwachstums der Carrier Transicold-Produkte in der Region Bayern.
Hierzu gehört neben den Vertragsabschlüssen (Eigen-und Drittprodukte) auch der Abschluss von Servicedienstleistungen und digitalen Lösungen für unsere Kunden.

Aufgabenschwerpunkte:

• Erreichen der Umsatzziele in einem genau definierten Verkaufsgebiet oder mit genau definierten Kunden in Bezug auf Umsatz, Anteil am Segment, Margen und Volumen.
  
• Regelmäßige Besuche aller Kunden im jeweiligen Verantwortungsbereich, mit besonderem Fokus auf wichtige Key-Account-Kunden und aus- und anstehende Geschäfte.
  
• Erstellung und Nachverfolgung der entsprechenden Opportunities und Angebote mittels unserem CRM System (Salesforce) sowie Übermittlung an unseren Innendienst.
  
• Unterstützung unserer Werkstätten und Service Partner bei Vertriebsaktivitäten, Förderung guter Kundenbeziehungen und Kundenorientierung
  
• Aufbau von Beziehungen zu Kunden, bei denen wir nicht vertreten sind und Gewinnung dieser Kunden für die Marke Carrier
  
• Erarbeiten passender Marktbearbeitungskonzepte, um die Kundengewinnung und Treue zu erhöhen
  
• Beobachtung des Marktes und der Markttrends; Identifizierung neuer Kunden oder Verkaufschancen. Berichterstellung unter Verwendung der jeweiligen Reporting-Tools.
  
• Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit und Gewährleistung zur Verbesserung der Kundenbindung und –beziehung.
  
• Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation mit dem Back-Office, insbesondere mit Sales OPS und Order Fulfillment, um eine problemlose Auftragsbearbeitung zu erreichen.
  
• Unterstützung des Folgegeschäft–Teams zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und adäquaten Service-Support
  
• Übernahme der Verantwortung für die von der Verkaufsleitung zugewiesenen Kunden und Pflege des jeweiligen Netzwerks
  
• Förderung aller Produkte und Dienstleistungen von Carrier Transicold, z.B. durch Teilnahme an Messen, Kundenveranstaltungen, Roadshows etc.
  
• Unterstützung bei allen Aktivitäten zur Prozessverbesserung, insbesondere das System zur Verbesserung der Prozessqualität - ACE (Achieve Competitive Excellence)
  

Anforderungsprofil:

• Betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation (bspw. Berufsausbildung)
  
• Mehrjährige solide Vertriebserfahrung
  
• Erfahrung im Bereich Automotive, Nutzfahrzeugbranche, Transportkälte, Kälte- oder Klimatechnik von Vorteil
  
• Verkäuferisches Geschick mit überdurchschnittlichen sozialen- und kommunikativen Kompetenzen und nachweisbaren Verkaufserfolgen
  
• Ausgeprägte Kundenorientierung und Reisebereitschaft in der Verkaufsregion
  
• Gutes Verständnis für Prozessabläufe
  
• Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  
• Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel
  

Positionsausstattung:

• Angemessene, marktorientierte Vergütung, Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung sowie attraktiven Sozialleistungen.
  
• Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position mit vielseitigen Herausforderungen und guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  

Unser Engagement für Sie
Unser größtes Kapital sind Fachwissen, Kreativität und die Leidenschaft unserer Mitarbeiter. Wir geben jeden Tag unser Bestes, um ein großartiger Arbeitgeber zu sein, der die besten Talente anzieht, entwickelt und bindet. Wir bemühen uns, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich die Menschen zugehörig fühlen und in dem Vielfalt und Integration Wachstum und Innovation fördern. Wir bieten bereichernde Karrieremöglichkeiten, hören auf das Feedback unserer Mitarbeiter und fordern uns ständig heraus, besser zu werden. Das ist „The Carrier Way“.
Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.
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