A feladataid lesznek:
Kínai külföldi és magyar munkavállalók közti fluktuációs ráta követése és ellenőrzése;
Vállalati rendezvények, csapatépítés tervezése és szervezése az integráció elősegítése érdekében;
A marketing osztállyal együttműködve publikus anyagok készítése;
Szoros együttműködés az HR osztállyal a munkavállalók számára nyújtott szolgáltatások relevanciájának biztosítása érdekében;
Részvétel a belső munkáltatói márkaépítésben;
Jelentések készítése a munkavállalói fluktuációról és a munkavállaló megtartási tevékenységekről.

Amit tőled várunk:
BSc vagy magasabb felsőfokú végzettég kapcsolódó területeken (pl.: humán erőforrás menedzsment);
Kiváló problémamegoldó készség, vezetői képesség;
Microsoft Office szoftverek magasfokú ismerete;
Legalább 2 év tapasztalat rendezvényszervezés területen;
Folyékony angol és magyar nyelvtudás;
Erős adatelemző készség;
Céges értékek elismerése, csapatorientált munkavégzés, alkalmazkodás;
Debreceni munkavégzés vállalása.

Előnyt jelent:
Kínai nyelvtudás.

Amit mi biztosítunk:
Versenyképes fizetés és juttatási csomag;
Szakmai fejlődési lehetőség;
Modern munkakörnyezet, a legújabb technológiák alkalmazásával;
Stabilitás, hosszútávú karrierlehetőség;
Részvétel egy korszerű gyártóvállalat stratégiai folyamatainak kialakításában.