• supportare direttamente la forza vendite nelle trattative commerciali, relativamente ad aspetti tecnici di prodotto e/o economico-commerciali, contribuendo in modo significativo alla fluidità ed efficacia delle operazioni commerciali
• mantenere il raccordo con la Direzione Commerciale e con il Supporto Tecnico-Commerciale interno per tutti gli aspetti tecnici di prodotto
• mantenere il raccordo con la Direzione Commerciale e con la forza vendite per tutti gli aspetti economico-commerciali oggetto di trattativa
• curare l’aggiornamento dei listini prezzi, secondo le direttive provenienti dalla Direzione Commerciale
• supportare la clientela nello svolgimento delle pratiche contrattuali, collegate all’acquisto dei prodotti, con gli enti concedenti (leasing)
• sovrintendere alla consegna dei prodotti, monitorando i relativi aspetti logistici, in modo che tutte le connesse attività amministrative e logistiche siano gestite con efficienza e precisione
• curare la preparazione e l’emissione di offerte e ordini, fino alla redazione dei contratti di vendita, in base alle direttive della Direzione Commerciale e in coordinamento con il Reparto Amministrazione-Contabilità Generale
• sovraintendere e curare i processi di fatturazione e registrazione contabile relativi agli acquisti di prodotto ed alle successive vendite, in modo da garantire precisione ed affidabilità nella gestione amministrativa delle transazioni
• sovraintendere e curare la gestione ed il tempestivo aggiornamento delle banche dati e degli archivi aziendali relativi ai prodotti ed alla clientela (CRM)
• sovraintendere e curare la reportistica relativa alle vendite (nuovo e usato), alle trattative in corso, alle previsioni di vendita, all’andamento del fatturato
• sovraintendere alla comunicazione esterna, anche per mezzo di stampa specializzata e/o social media, nonché alle attività di marketing
• sovraintendere alle attività di traduzione di documentazione tecnica e/o di materiale commerciale, predisposti da Casa-Madre
• partecipazione a fiere di settore ed eventi aziendali
• coordinare un team di 3 persone, con le quali ripartire le attività sottese o incluse nelle suelencate Mansioni principali

• diploma di laurea triennale (o superiore) in materie giuridico-economiche o ingegneria gestionale
• precedente esperienza all’interno del Back-Office commerciale di aziende strutturate attive nella vendita in settori affini (macchine movimento terra, piattaforme elevabili, carrelli elevatori, macchinari agricoli, veicoli industriali, automotive, ecc.)
• buon livello di utilizzo del PC e buona conoscenza applicativi pacchetto Office: Outlook, Word, Excel, Teams, Power Point
• familiarità con gestionali CRM ed ERP
• madrelingua: italiano; conoscenza della lingua inglese, livello B1; la conoscenza del tedesco rappresenterà un plus
• approccio empatico, capacità di ascolto ed alla condivisione delle informazioni
• comunicazione efficace e chiara verso l’interno e verso l’esterno
• spiccata attitudine all’analisi, alla precisione ed all’organizzazione
• deciso orientamento al risultato ed alla soddisfazione del cliente, sia esterno che interno
• affidabilità, dedizione al lavoro, proattività e senso di responsabilità
• in possesso di Patente B, automunito/a

Sede di lavoro

• Walfare aziendale strutturato
• Programmi di formazione continua e opportunità di crescita professionale
• Programmi di formazione per soft skills