Japan Job Openings
株式会社リトルガーデン リトルガーデン
スクールマネージャー小岩校
FULL TIME
November 19, 2024
ハローワーク求人番号
12010-35930441
受付年月日
2024年11月19日
紹介期限日
2025年1月31日
受理安定所
千葉公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
児童福祉事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
1201-119353-1
事業所名
カブシキガイシャ リトルガーデン リトルガーデン
株式会社リトルガーデン リトルガーデン
所在地
〒261-0023
千葉県千葉市美浜区中瀬１－３幕張テクノガーデンＢ棟５階
ホームページ
https://www.littlegarden-group.co.jp
仕事内容
職種
スクールマネージャー（施設長）小岩校
job tagについて
仕事内容
【具体的な業務内容】
・園全体のマネジメントと運営に関する業務全般を担当
・保護者やスタッフとのコミュニケーションを図り、円滑な園の運
営を行う
・スタッフの指導・育成、評価、スケジュール管理
・保育方針の策定・見直し、運用方法の検討・改善
・園の予算の策定・管理、園の経営方針の立案・実行
・教育環境の改善・充実
・保護者対応、園児の健康管理・相談
・園の広報・宣伝活動、保護者向けイベント企画・実施
・自治体や地域の保育関係機関との協力、調整
・安全管理、防災対策の策定・実施
・園全体のマネジメントと運営に関する業務全般を担当
・保護者やスタッフとのコミュニケーションを図り、円滑な園の運
営を行う
・スタッフの指導・育成、評価、スケジュール管理
・保育方針の策定・見直し、運用方法の検討・改善
・園の予算の策定・管理、園の経営方針の立案・実行
・教育環境の改善・充実
・保護者対応、園児の健康管理・相談
・園の広報・宣伝活動、保護者向けイベント企画・実施
・自治体や地域の保育関係機関との協力、調整
・安全管理、防災対策の策定・実施
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒133-0052
東京都江戸川区東小岩４－９－１１
最寄り駅
小岩駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
弊社が運営する園に転勤の可能性
（東京都・千葉県）
（東京都・千葉県）
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢６５歳のため
学歴
必須
高校以上
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
日常英会話レベル
認可・認証園での常勤経験１年以上
認可・認証園での常勤経験１年以上
必要な免許・資格
免許・資格名
保育士
必須
試用期間
あり
期間
６ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
300,000円〜400,000円
フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
管理職手当 50,000円〜100,000円
職務・各種手当 50,000円〜80,000円
職務・各種手当 50,000円〜80,000円
固定残業代（ｃ）
なし
月平均労働日数
20.4日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給（上限あり）
月額
10,000円
賃金締切日
固定（月末）
賃金支払日
固定（月末以外）
支払月
翌月
支払日
26日
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり3,000円〜10,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
労働時間
就業時間
交替制（シフト制）
又は
7時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
７時～２０時（実働８時間、休憩１時間）シフト制による
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
120日
休日等
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
土曜日は月１回程度出勤の場合あり
年末年始休暇１２／２９～１／３、夏季休暇、慶弔休暇
年末年始休暇１２／２９～１／３、夏季休暇、慶弔休暇
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
勤務延長
あり
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
あり
託児施設に関する特記事項
自社リトルガーデン各園社員割引制度あり
会社の情報
従業員数
企業全体
290人
就業場所
21人
うち女性
16人
うちパート
15人
設立年
平成13年
資本金
1,000万円
労働組合
なし
事業内容
千葉県内を中心にインターナショナル保育園やアフタースクール、
児童発達支援事業所を運営。
児童発達支援事業所を運営。
会社の特長
千葉県や東京都においてバイリンガル保育園「リトルガーデン」を
運営している。グアム校も開校しており、英語を使ったカリキュラ
ムが特徴である。保育士の資格支援制度あり。
運営している。グアム校も開校しており、英語を使ったカリキュラ
ムが特徴である。保育士の資格支援制度あり。
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
1人
選考方法
面接（予定1回），書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
選考日時等
随時
選考場所
〒261-0023
千葉県千葉市美浜区中瀬１－３幕張テクノガーデンＢ棟５階
最寄り駅
ＪＲ海浜幕張駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒133-0052
東京都江戸川区東小岩４－９－１１
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
スクールマネージャー
担当者（カタカナ）
ナガハラ
担当者
永原
電話番号
047-404-4321
ＦＡＸ
047-404-4331
Ｅメール
saiyou@littlegarden-inter.com
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
【業務内容：変更なし】
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
弊社は千葉県内を中心に認可保育園、インターナショナルスクール
や児童発達支援事業所を運営しています。
その中でも２０年以上の歴史があるインターナショナルスクールの
リトルガーデンはバイリンガル育成保育園です。
時代と共に英語の必要性がますます高まる中、保育と英語教育両方
の環境を提供するべくリトルガーデンは誕生しました。
子どもたちを安全にお預かりするプロフェッショナルとしてサポー
トをお願いします。
スクール理念
世界中のどこにいても、活躍できる人材の育成
や児童発達支援事業所を運営しています。
その中でも２０年以上の歴史があるインターナショナルスクールの
リトルガーデンはバイリンガル育成保育園です。
時代と共に英語の必要性がますます高まる中、保育と英語教育両方
の環境を提供するべくリトルガーデンは誕生しました。
子どもたちを安全にお預かりするプロフェッショナルとしてサポー
トをお願いします。
スクール理念
世界中のどこにいても、活躍できる人材の育成
年商
令和5年
13億3,800万円
関連会社
関連会社１
株式会社ＬＣ－ＪＡＰＡＮ
職務給制度
あり
職務給制度の内容
会社が認めた場合、当該職務により個別に決定される「職務手当」
が支給される。
が支給される。
復職制度
あり
復職制度の内容
私傷病による休職、その他会社が認めた場合、就業規則に従って手
続きを行うことにより復職が可能。
続きを行うことにより復職が可能。
福利厚生の内容
- 社宅、借り上げ社宅制度（規定あり）
- 社内保育学童施設従業員割引利用制度
- 国内会員制高級リゾートホテル利用制度
- 会社保養施設利用（湯沢、館山）
- 資格取得支援制度（規定あり）
- グループ系列会社運営リラクゼーションサロン利用
- グアムリーフホテル宿泊特別価格利用
- 海外研修制度（ＧＵＡＭ校）
- 社内外研修制度
- 社員旅行（海外ｏｒ国内）
- 社内人材紹介制度
- 各種保険制度（就業条件に応じて各種保険加入）
- 再雇用制度
- 社食割引制度
- マイカー通勤あり
- コミュニケーションツール（ラインワークス）利用
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
社内外研修制度あり。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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