株式会社ロジカル(アシストグループ)

生協のルート配送/完全土日休み/面接1回/月収33万円以上も

【求人要約】

【研修充実 】普免のみでOK!未経験も安心スタート

【働き方 】平均月収33万円!土日休/定時退社OK

【やりがい 】生活必需品を扱う仕事で長く活躍!

募集要項

【仕事内容】

【面接1回/再配達・夜勤なし&近距離】普免で運転できるミニトラックで生協の組合員さんに商品をお届け

【具体的な仕事内容】

生協(コープ/COOP)の個人宅配(パルシステム)の商品配達をお任せします!

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安心の理由は…
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• 新しい免許を取得する必要なし!

普通免許(AT限定可)で運転できるミニトラックを使用します。

• 近距離で決められたルートを配送

ペーパードライバーの方でも問題なく配達できます

• 最初は先輩の運転するトラックに同乗

1カ月半ほどかけてじっくり教えます!

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スケジュール例
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08:30　朝礼
09:00　トラックへの積み込み
10:00　午前の配送
13:00　お昼休憩(※各自)
14:00　午後の配送
16:00　帰社/注文票の提出、事務処理
17:30　終礼、帰宅

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ここがポイント!
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再配達ナシ。スケジュールはあなた次第
組合員さんが不在の場合はそのまま専用の箱を置けば配達完了!
その日の配送件数にもよりますが、退社の時間など、1日のスケジュールの組み方次第で、ある程度は調整可能!夜勤や長距離の運転もないため、家庭と両立したい方には嬉しい職場です。

重い荷物はナシ、お届けラクラク
野菜やお肉などの生鮮食品や、日用雑貨など軽いものが中心。運ぶ際は台車を使用し、身体への負担も少ないため男女ともに活躍中です。

コミュニケーションも楽しめる
商品のお届けと同時に、季節のおすすめ品やニーズにあった商品のご提案なども行います(お届けとご提案の割合は5:5ほど)。
組合員さんと仲良くなり、手紙を貰ったり、ちょっとしたお菓子や飲み物をいただくことも。日々のコミュニケーションも楽しい仕事です!

※入社後の職種変更はありません

【チーム・組織構成】

ほとんどのメンバーが未経験からのスタート。
「ペーパードライバーだった」という社員も、2割~3割ほどいます。だからこそ中途入社メンバーに優しく、スタッフ同士の仲が良い、良好な人間関係が自慢です。

今、職場の人間関係に悩んでいる方も、当社なら安心して長く働いていただける自信があります!

※女性管理職も活躍中

【チーム・組織構成　年齢構成】

18歳から55歳まで幅広い世代が活躍中!

【対象となる方】

【未経験歓迎/学歴不問】安定した仕事がしたい方 第二新卒歓迎!※45歳未満の方・要普免(AT限定可)

【対象となる方(詳細)】

【応募条件】

• 45歳未満の方
• 普通自動車運転免許(AT限定可)

※ペーパードライバーでもOK

\ 一つでも当てはまったらご応募を!/

• プライベート重視
• 毎日安定したリズムで生活したい
• 土日はしっかり休みたい
• 安定企業で腰を据えて働きたい
• 人と接することが好き
• 安全運転を心がけることができる
• 未経験の方も大歓迎!

運転するのは普免でOKのミニトラック。全車バックモニター付き&小回りが利くオートマで、駐車や細かい道も心配ありません!

• 先輩達の志望動機は…

「土日休みの職場を探していた」
「将来的に安泰な仕事に就きたかった」
「社員の方々の雰囲気に魅力を感じた」　など

【年齢制限理由】

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【選考のポイント】

【堅苦しい志望動機は求めません 】
先輩社員の志望動機も「土日休みにしたい」「運転が好き」「家が近い」など、さまざま。面接は、リラックスしてありのままの言葉でお話ししてくださいね

【勤務地】

【転居を伴う転勤なし/U・Iターン歓迎!】東京・神奈川・埼玉・新潟の各事業所から、希望を考慮して決定 マイカー通勤OK(駐車場完備)

\ 注目のポイント!/

• 未経験でも月収例33万円
• 普免で運転できるミニトラック
• 夜勤・再配達なし・近距離のみ
• 完全土日休み&1時間単位で有給取得が可能
• 扶養手当、無事故無違反手当など手当充実!

【東京】

• 東村山事業所/東京都東村山市恩多町
• 世田谷事業所/東京都世田谷区北烏山
• 練馬事業所/東京都練馬区田柄
• 狛江事業所/東京都狛江市和泉本町
• 江戸川事業所/東京都江戸川区松江
• 府中事業所/東京都府中市新町

【神奈川】

• 横浜中事業所/神奈川県横浜市南区六ッ川
• 横須賀事業所/神奈川県横須賀市山科台
• 横浜北事業所/神奈川県横浜市緑区北八朔町
• 大和事業所/神奈川県大和市下草柳
• 湘南事業所/神奈川県藤沢市柄沢

【埼玉】

• 蕨事業所/埼玉県蕨市錦町
• 草加事業所/埼玉県草加市青柳

【新潟】

• 新潟事業所/新潟県新潟市西区山田

※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

【勤務時間】

8:30~17:30(シフト制/休憩あり)
※勤務地により変動します

<例>
江戸川事業所/【早番】7:00~16:00、【遅番】8:00~17:00

\ POINT!/

• 無理なく働けるコース編成

一人ひとりが無理なく働けるようにコース編成を行っています。そのため、回っているコースや日によっては定時前に配達が完了してしまうことも!

• 1時間単位で有給取得OK!

早く配達が終わった際には1時間単位で有給休暇を取得して帰宅することも可能なので、プライベートの時間もしっかり大切にすることができますよ。夕方には仕事を終わらせて、子どものお迎えを日課にしているパパさんも多数在籍しています。

【平均残業時間】

月20時間　程度

【雇用形態】

正社員

試用期間:3カ月
研修期間:2カ月~3カ月
※研修期間中の給与は日給となります(詳細は給与欄をご覧ください)
※研修期間を修了したら通常の条件になります(待遇に変動はありません)

【給与】

【月収例】
月収33万円(入社2年目/月給+歩合+各種手当)

【東京・神奈川・埼玉】
月給28万3975円以上+各種手当+歩合
(一律支給のみなし残業代 6万9983円以上/45時間分を含む/超過分は別途支給)
研修期間中(1~3ヶ月)は日給9400円~1万2300円(残業代別途全額支給)となります。

【新潟】
月給24万512円以上+各種手当+歩合
(一律支給のみなし残業代 5万9272円以上/45時間分を含む/超過分は別途支給)
研修期間中は(1~3ヶ月)日給7900円~10400円(残業代別途全額支給)となります。

\ POINT!/

• 歩合の支給あり!

規定配達件数を上回った際は、しっかり歩合が支給されます。早期に安定収入が叶う環境です。

※上記月給は経験や能力を考慮し、当社規定の上決定します
※規定件数を上回った場合、歩合給を支給します

【プラスして支払われる手当・インセンティブ】

• 扶養手当:扶養者:1万円/月、子ども1人につき:5000円/月
• 勤続手当:1年経過するごとに月給が3000円アップします。
• 皆勤手当:出勤日に一度も休まず、無事故無違反だった場合、月5000円を支給します。
• 年齢手当:31歳以上の社員が対象。1年経過するごとに月給が1000円アップします。

【昇給】

年3回(最大)

【入社時の想定年収】

年収350万円

~450万円

【社員の年収例】

年収600万円(入社7年目/36歳/副所長/月給44万円)

年収400万円(入社3年目/26歳/リーダー/月給30万円+歩合給)

【待遇・福利厚生　各種制度】

• 各種社会保険完備
• 交通費支給(月5万円まで)
• 退職金制度あり(当社規定に準ずる)
• 免許取得制度(各事業所で面接時に応相談)
• 研修制度(入社時導入研修・同乗研修など)
• 無事故無違反手当

【その他】

• 制服貸与
• 車・バイク通勤OK
• i Phoneを低価格にて使用可能

【年間休日】

107日

【休日・休暇】

完全週休2日制

(土・日)

【年末年始休暇】

【慶弔休暇】

【有給休暇】

(1時間単位での取得も可能です)

【産前・産後休暇】

【育児休暇】

活躍中の先輩へインタビュー!その1

• 社内の雰囲気はどうですか?

「上司、先輩ともにコミュニケーションが取りやすい職場です。仲が良いということもあり、プライベートでスポーツを一緒にしたり、ご飯を食べに行ったりしますね。悩みがあればすぐに相談できるし、とても楽しい職場だと思います」(Tさん)

• 転職して良かったことは?

前職に比べて収入も安定していて、生活リズムも整えながら快活に仕事ができています。初めのうちだけ生活のリズムに慣れる必要がありましたが、すぐ慣れて、以前より健康体になりました(笑)(Oさん)

活躍中の先輩へインタビュー!その2

• 仕事でやりがいに感じることは?

週に一度の訪問でも、組合員さんに自分の名前を覚えていただける、さまざまな世代の方とコミュニケーションができるのが仕事の面白さだと思います。自分が「担当」として責任感を持てるのもやりがいですね。(Kさん)

【家族も安心】アシストグループの安定基盤

アシストグループは、『地域密着型ロジスティクス(全国展開でなく地域を絞ること)』と『高齢者完結型ビジネス(高齢者が高齢者に対してサービスを行うこと)』を軸として、タクシー、飲食店、介護事業など幅広い事業を展開しており、業績も好調です。株式会社ロジカルは、運輸事業のパルシステムグループに特化した子会社として、平成19年に分社化しました。

年々売上高を伸ばし続けている実績があり、安定した基盤のもと腰を据えて長く働くことができます。

【社員インタビュー】
同僚

樋口里穂さん

生協のルート配送スタッフ
(女子ビーチサッカー選手)

前職では変則勤務で有給休暇も取りにくい環境だったため、働きながらビーチサッカーの活動も出来る仕事を探していたところ、土日休みで給与もしっかり得られると思い入社しました。

同僚

続き

実際に入社後は自身の活動と両立することができており、一緒に働く仲間はもちろん、会社としても活動を応援してくれているのですごく働きやすいです。

同僚

続き

組合員さんは良い人が多くて毎週仲良くお話できるので楽しいです。身体を動かす仕事なのでビーチサッカーのトレーニングにもなっています。

【取材レポート】

社員の働き方は?

やりがいも安定も、どっちも手にできるのが魅力!

生鮮食品や生活雑貨など、地域に暮らす人々の生活に欠かせない商材を扱う『パルシステム』の物流を担う同社。
近年、増加中の会員には、足が悪く買い物に行きづらい高齢者の方や、小さなお子様がいて外出が難しいご家庭など、悩みを抱えてご利用されるお客さまも多くいらっしゃるそうです。

「人の役に立つ仕事をしたいと考えていました。だからこそ、日常生活において必要不可欠な、生活用品や食料品を取り扱う『パルシステム』に携わることを選びました」(Oさん)

AIに奪われにくい仕事でもあり、将来の安定性も抜群なルート配送。同社では、長距離運転や夜勤もなく、安心して長く勤務できる環境も揃っています。

【やりがい】

【人の役に立つ仕事】
生活必需品の配送を担当する仕事のため、何度も通っているうちに「 さん、待ってたよ」とお声がけをいただくこともあるそうです。地域の組合員さんと関係性を構築していき、自身が地域の人々の生活の一部となっていくことに、日々のやりがいを感じられることでしょう。

また、配達をしっかり行うことができれば、まわる順番などはあなた次第。効率を考えながら裁量を持って働くことができますよ。

【きびしさ】

【相手の立場に立った対応を】
相手の立場に立って物事を考えられる方は活躍できそうです。組合員さんの中には高齢のため自身で買い物に行くことが難しく、生協を頼まれている方もいます。高齢になると握力が弱くなってくるので、商品をお渡しする際に落とさないよう配慮をするなど、気遣いの姿勢が評価されます。

【事業概要】

• 生協の個人宅配の請負
• 一般貨物自動車運送

【郵便番号】

1210813

【所在地】

東京都足立区竹の塚2-32-13 八重洲竹ノ塚ビル3F

【設立年】

2007年

【設立年 補足】

3月

【代表者】

代表取締役社長 新堂 聡

【従業員数】

515名(平成29年3月31日現在)

【資本金】

1000万円

【企業URL】

http://www.assist-japan.co.jp/logical/

【応募方法・応募の流れ】

簡単エントリー

面接1回 (オンライン面接可)

内定

たった2~3分で入力できる【簡易フォーム】をご用意しています。
お気軽にご応募ください!

• 希望勤務地を応募フォームより選択できます。
• 応募から内定まで、早ければ1週間です。

【 株式会社ロジカル　本社 】
東京都足立区竹の塚2-32-13 八重洲竹ノ塚ビル3F
TEL:090-2981-3636(採用担当/西方)
※応募に関するお問い合わせのみ受け付けています

【更新日】

2024/10/31