【求人のポイント】

✅住まいの悩みを聞く仕事
外壁の劣化に悩む方は
たくさんいらっしゃいます。
「どんなことにお困りですか？」と伺い、
寄り添い、心の支えになる仕事です。

✅特別な知識は必要なし
住まいについて専門的な知識を
持っているかどうかは関係なし。

✅頑張り次第で収入アップ！
私たちのリフォームを紹介した
お客さまの数に応じて
インセンティブがアップ！
月収100万円くらいを得る20代もいます。

✅カジュアルな服装でOK！
オフィスカジュアルで勤務。
スーツは必要ありません。

✅残業時間は月2時間弱
お客さまを訪問する時間は
決められています。
直行直帰もOK！
ワークライフバランスも安心！

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【具体的な仕事内容】

✅お客さまの悩みを聞く仕事

• お客さまは？

「外壁の塗装がはがれてきて…」など、
住まいの壁について悩みを持つ方々です。

• 何をする仕事？

「どのような悩みを
お持ちですか？」と
一つひとつ丁寧に
伺うことからスタート。
「後日、専門スタッフと
会う機会を設けますね」と
アポイントを設定します。

✅営業活動は一切なし

• 商談や受注までの活動は

専門の営業スタッフが行います。
あなたはお客さまの悩みを
伺うことに専念してもらえれば大丈夫！

• ノルマなし！

「毎月50名のお客さまに紹介すること」
などのノルマはありません。
ゆとりを持って仕事を進められます。

✅とことん寄り添ってください
住まいの悩みごとは、
お客さまだけで
解決できるものではありません。
じっくり寄り添って悩みを伺うだけでも、
安心感を与えたり、
心の支えになったりすることができます。

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【成果を出しやすい環境】

✅話す内容はぜんぶ決まっています
紹介する内容や手順などを決めた
トークマニュアルを完備。
そのとおりに進めていけば大丈夫です。

✅充実のフォロー体制

• 業界や会社の概要を知れる支社内研修
• 経験豊富な先輩から

トークを学べるロールプレイング

• 1日で良かった点を伝えるフィードバック

…など、未経験からのスタートを
応援するさまざまな
研修・フォローを用意しています。

✅35歳以下
✅業界・実務未経験者大歓迎
✅20代・30代の若手が多数入社

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【経験・スキルは一切必要なし】

• 営業、接客・サービスなどの

経験は必要なし

• 特別な知識・スキルも不問
• 100％人柄・想い重視の採用

少しでも興味を持ったら
ぜひご応募くださいね！

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【社員にインタビュー】

❶入社動機は？
悩みを持つお客さまの、
心の支えになれることに
魅力を感じました。

❷仕事はいかがですか？
外壁の悩みを持つ
お客さまの多さに驚いています。
「少しでも悩みに寄り添いたい…！」と
心から思います。

❸どんな人にオススメしたい仕事？

• 感謝される仕事をしたい
• 少しでも誰かの助けに

なれる仕事をしたい
などの想いを持つ方に向いていますよ！

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【下記の方も大歓迎】

✅頑張り次第で
収入を伸ばせる仕事をしたい方
✅たくさんの人と
接する仕事に興味がある方
✅ワイワイした
雰囲気のなかで働きたい方
✅支え合える仲間と出会いたい方
✅ワークライフバランスを
大切にして働きたい方
✅「自分に営業は
向いていないだろうなあ」という方

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

10：00～19：00
9：00～18：00

• どちらも実働8時間

（休憩時間60分）

• 時期によって勤務時間が変動します。

✅月平均残業時間は2時間！
定時退社がほとんどです。

遠州病院駅より徒歩約9分

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 19万1250円 〜 23万6250円

固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり3万3750円（固定残業時間：1ヶ月あたり23時間42分）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

法定内残業時間：1ヶ月あたり23時間42分

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

• 経験・能力に応じて、

社内規定に基づいて決定します。

• 上記に別途インセンティブ、

諸手当、賞与を支給します。

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✅1年目から月収100万円を得る人も！
ご紹介したお客さまの数が多くなるほど
収入がアップ！
「自分の頑張り次第で
収入を伸ばせるのが魅力です」と
話す20代がたくさんいます。

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【手当】

交通費支給（会社規定あり）
役職手当
地域手当
営業活動手当

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【昇給】

年1回

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【賞与】

年2回（8月・12月）

高収入
歩合給あり

【月収例】
月収50万円（23歳・入社2カ月）
月収102万2,158円（23歳・入社2年）

【年収例】
650万円 （30歳・経験3年）月給47万円＋賞与
550万円 （27歳・経験2年）月給40万円＋賞与

【福利厚生】
社会保険完備
退職金制度
社宅制度（会社規定あり・応相談）
育児・介護休業制度
保養所
会員制リゾート
社員旅行あり
報奨旅行
慶弔見舞金制度
各種研修制度（新入社員研修など）
時短勤務制度
再雇用制度

転勤なし
服装自由
髪型・髪色自由
学歴不問
ブランクOK
第二新卒歓迎
業界未経験歓迎
中途入社50％以上
女性が活躍中
女性管理職登用あり
経験不問
ノルマなし

交通費支給
インセンティブあり

✅先輩社員は未経験者が9割
✅平均年齢は20代
✅男女の割合は半分半分
…など、若い人が中心の会社です。
成果を出している人のほとんどは
「自分でも大丈夫？」
「給料を上げられるかな？」と不安でした。
充実の教育・サポートがあるので、未経験の方もご安心を！