En Teleperformance, nos encontramos en búsqueda de talentos que tengan ganas de desarrollarse profesionalmente con nosotros; si tienes la facilidad de mantener una conversación en inglés y quieres trabajar en una empresa de telecomunicaciones clasificada en Great Place to Work 2024 como la 11va mejor empresa para trabajar en el Perú . ¡Postula y forma parte de nuestro staff de ASESORES COMERCIALES en una de nuestras oficinas #más TOP - Site Miraflores!
¿Qué requisitos necesitas cumplir?

• Secundaria completa
• Contar con la mayoría de edad (18 años) o más
• Documentos de identidad vigentes.
• Indispensable manejo de inglés a Nivel Intermedio-Avanzado (Se realizará filtro de inglés por teléfono)
• Contar con disponibilidad para laborar 45 horas semanales de lunes a domingo(2 Días off) en la franja de 8:45 a.m a 7:30p.m o de 3 am a 4 pm
• Disponibilidad para laborar en Miraflores.

¿Qué habilidades buscamos en ti?

• Empatía
• Atención al detalle
• Habilidades de comunicación
• Habilidades persuasivas y comerciales.
• Capacidad para aprender el uso de plataformas digitales de atención.

Tus principales retos como un #Teleperformer serán:

• Ofrecer servicios al cliente en inglés a través de llamadas, manteniendo una actitud profesional y respetuosa.
• Demostrar gran comprensión y uso del idioma inglés a través de la atención al cliente
• Demostrar el conocimiento y uso adecuado de los recursos, políticas y procedimientos del departamento.
• Buscar activamente soluciones o sugerencias ante alguna problemática del negocio.}

¿Qué beneficios obtienes al ser parte de nuestro #Super Team?-Atractivo salario superior al mercado + bono fijo + %variable

• Planilla desde el primer día (seguro social, gratificación, liquidación, CTS, vacaciones, asignación familiar)
• Movilidad de ida.
• Capacitaciones totalmente remuneradas
• Sueldos quincenales
• Trabajar en las oficinas más modernas del país.
• Ser parte de una empresa multinacional con el sello Great Place to Work
• Línea de carrera
• Disfrutar de eventos y actividades en nuestra sede.
• Tiempo libre por cumpleaños, matrimonio y mudanza
• Cuatro horas libres dos veces al año adicionales
• Descuentos corporativos para colaboradores y familiares directos (universidades, restaurantes, hoteles, etc.)
• Médico ocupacional para colaboradores y familiares
• Consejería psicológica virtual 2 4/ 7

¿Cómo formar parte de Teleperformance Perú?
Para formar parte de nuestro super team de Teleperformers envía tu postulación a través de este portal y nos pondremos en contacto contigo lo más pronto posible.
¡Sé parte de una empresa multinacional dedicada al rubro de BPO y clasificada como Great Place To Work 2024, y comienza tu desarrollo profesional #Likea Pro

Somos líderes mundiales en gestión omnicanal de la experiencia del cliente. Teleperformance conecta a las más grandes y respetadas marcas del planeta con sus clientes, proporcionándoles servicios al consumidor, soporte técnico, captación de clientes, soluciones digitales, análisis, back-office y otros servicios especializados para asegurar interacciones positivas con el cliente.
Cuando sus clientes contactan con los mismos o viceversa, nosotros estamos allí para darles soporte y asegurarles que tengan una experiencia única con su marca en todos los canales.
Invertimos constantemente en investigación y desarrollo para conseguir un entendimiento más profundo del comportamiento del consumidor, sus pensamientos y necesidades - de diferentes países, industrias, canales y generaciones.
Somos expertos en las interacciones con las personas, lo que nos posibilita estar a la cabeza proporcionando una experiencia superior con el cliente en cada contacto.
Durante las últimas cuatro décadas hemos estado ayudando a nuestros clientes en 160 mercados alrededor del mundo, fortaleciendo las relaciones con sus clientes. Somos un equipo formado por 217.000 personas apasionadas con su trabajo en 340 delegaciones, proporcionando experiencia de cliente en 74 países en 265 lenguas y dialectos diferentes.
Como uno de los empleadores del sector privado más grande del mundo y un claro líder mundial en la industria, nuestra estrategia es atraer y retener a las mejores personas, así como proporcionar el mejor ambiente de trabajo para inspirar a nuestros equipos alrededor del mundo.
Sabemos que los empleados satisfechos están más motivados a la hora de crear una mejor experiencia dirigida a una mejor satisfacción del cliente, retención y crecimiento.
Por ello es por lo que transformamos pasión en excelencia