Junior Revenue Manager (m/f) - Porto

Portugal Job Openings

Endutex - Hotéis

Porto

FULL TIME

October 9, 2024

A Endutex Hotéis, empresa do grupo português Endutex, fundado em 1970 no norte de Portugal e reconhecido mundialmente como um dos principais produtores europeus de revestimentos têxteis, é detentora os Hotéis Moov. Desta forma, o grupo que procura a constante inovação e expansão para outras áreas de negócio preenche uma importante lacuna no segmento de hotéis económicos em Portugal sem sacrificar o conforto. A filosofia dos Hotéis Moov é proporcionar mais conforto, combinando qualidade e preço com design contemporâneo e sofisticado e uma atitude amiga do ambiente.
Pretendemos contratar um Junior Revenue Manager (m/f):
Funções:

Gestão de RMS da Climber;
Gestão de canais de distribuição;
Uso de ferramentas como PMS, Channel Manager, Profile Now, booking engine, ....;
Gestão operacional (Reservas, Overbookings, No-shows e cancelamentos);
Criação e gestão de Rate Codes e Packages;
Análise de performance e benchmarking;
Insights de mercado e concorrência.

Perfil

Habilitações Académicas mínimas ao nível de Licenciatura;
Conhecimentos na área de Revenue (fator preferencial)
Responsabilidade e competências de análise, bem como, forte orientação para a resolução de problemas;
Boa capacidade de comunicação, de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa;
Forte sentido de planeamento e de organização;
Capacidade de trabalhar de forma analítica e sistémica em lógica de problem-solving;
Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
Boas capacidades de Excel;
Bom domínio falado e escrito de Inglês (outras línguas serão valorizadas);

Benefícios:

Seguro Saúde;
Desconto Colaborador Unidades Moov;
Descontos Entidades Parceiras;
Cartão Refeição

Escritório localizado na baixa do Porto, em regime 100% Presencial
Tipo de oferta: Período Integral, Integral/Full-time
Horário de trabalho:

De segunda à sexta-feira
Turno de 8 horas

Pergunta(s) de seleção:

Possui conhecimentos de Excel?

Idioma:

Inglês (Preferencial)

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