Vi söker en Driftledare/Underhållschef till Höganäs AB med erfarenhet från processindustrin som driver och utvecklar avdelningens arbete avseende säkerhet, kvalitet, effektivitet och leveransförmåga. Skicka in din an senast den 17 november!
Om tjänsten
I din roll som driftledare/underhållschef för mekaniskt underhåll kommer du att ansvara för ca 20 mekaniker. I arbetet ingår att driva och utveckla avdelningens arbete avseende säkerhet, kvalitet, effektivitet och leveransförmåga. Detta gör du genom att leda och samordna drifts-, underhålls- och utvecklingsverksamheten avseende mekaniskt underhåll inom Höganäs Sweden AB’s anläggningar. Säkerhet är en viktig del av verksamheten så i din roll ska du säkerställa att det är en säker och trygg arbetsplats. Vidare så är du den som driver och utvecklar avdelningens arbete med 5S och ständiga förbättringar i enlighet med vår ledningsfilosofi LEAN/More Höganäs, vilket ger oss en effektiv ”verktygslåda” till utveckling. Tjänsten innebär många kontaktytor såväl internt som externt och ställer krav på god förmåga att kommunicera på både svenska och engelska i tal och skrift. Uppföljning av aktiviteter, återkoppling och coaching av medarbetare är andra viktiga arbetsområden. Tjänsten är placerad i Höganäs med fokus på metallpulvertillverkningsprocess och kundblandningar. Tjänsten är en tillsvidareanställning.
Din profil
Du är en ledare med erfarenhet från processindustrin och erfarenhet av maskinunderhåll som finner motivation att se dina medarbetare växa i sina roller. Du är som person mycket driven, ansvarsfull, med proaktivt tänk och drivs av att ständigt förbättra arbetsmetoder och lösningar. Det är med Team-work vi hittar de smarta och effektiva lösningarna, så lyhördhet och förmåga att samarbeta är av stor vikt. Vidare har du goda datorkunskaper och meriterande är erfarenhet av affärssystem och underhållssystem.
Förmåner
Med närhet till Kullahalvöns härliga omgivningar erbjuder Höganäs dig stimulerande och utvecklande arbetsuppgifter samt bra villkor kring semester, pensioner, försäkringar och kompetensutveckling. Vi uppmuntrar våra medarbetare att leva hälsosamt och erbjuder alla anställda ett friskvårdsbidrag samt fri tillgång till gym och träningslokal. Vi anser att det är viktigt med en bra balans mellan jobb och fritid och erbjuder därför flexibelt arbetssätt. Som anställd får du även arbetstidsförkortning, subventionerad lunch och vinstdelning.
Att jobba på Höganäs
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och strävar efter mångfald. Vårt mål är att erbjuda en bra och meningsfull arbetsplats, där du utvecklas och når din fulla potential. Vi har en tydlig ledningsfilosofi, och precis som oss tror du också på att det är genom öppenhet och samarbete som vi utvecklas – både som individ och företag. Vi ser varje medarbetare, oavsett position, som en ledare när vi tar oss an de utmaningar som världen, och vi, står inför. Höganäs ambition är att leda omställningen för att bättre möta morgondagens behov och bli kunders förstahandsval som global leverantör av hållbara metallpulver – följ med oss på vår resa mot hållbar förändring och netto noll klimatutsläpp.
Mer om Höganäs
Höganäs grundades 1797 och är världsledande på marknaden för pulver med en årlig produktionskapacitet på 500 000 ton. Vår vision är att leda positiv förändring genom materialinnovation, och vår ambition är att bli den globalt föredragna partnern för hållbara pulvermaterial. Höganäs styrka ligger i vår mångfald av bakgrunder, perspektiv och erfarenheter, och vi är engagerade i att främja jämställdhet. Vi samarbetar med kunder för att utveckla lösningar för fordonskomponenter, elmotorer, hårdlödning, ytbeläggning, svetsning och additiv tillverkning. Höganäs har 15 produktionsanläggningar världen över och 2 300 medarbetare. Omsättningen för 2023 uppgick till 12 334 MSEK. Höganäs ägs av Lindéngruppen och Wallenbergägda FAM.
Intresserad?
Vi tillämpar löpande rekrytering och behandlar ningar efterhand, dock sista ningsdag den 17 november.

Kontaktpersoner