Протягом шести років ми активно співпрацюємо з міжнародними та українськими фондами. Грантові кошти складають основну частину фінансів на роботу організації та реалізацію наших проєктів.
Ми працюємо з міжнародними фондами, як-от UN UNICEF, UN WOMEN, Ukraine-Moldova American Enterprise Fund (раніше Western NIS Enterprise Fund), USAID CEP, Prague Civil Society Center, EIT Food, Вишеградський фонд, та українськими компаніями Grammarly, Mac Paw, SQUAD, Preply, Soft Serve, ELEKS та іншими.

Для кого актуально?

Вакансія буде актуальною, якщо ви працювали: у громадській організації, міжнародному фонді, благодійному фонді, державному секторі (відділи, які займаються написанням та залученням грантів), відділі КСВ у компаніях, в агенції і налагоджували співпрацю з фондами і компаніями, мали/маєте свій проєкт і маєте досвід співпраці з партнерами.
Для таких позицій як: грант-менеджер/ка, грант-райтер/ка, фадрейзер/ка, керівник/ця фандрейзингового відділу, менеджер/ка по роботі з партнерами/донорами, менеджер/ка з розвитку партнерств, менеджер/ка з КСВ, засновник/ця соціального проєкту/громадської організації.

Приклади проєктів, у які ви будете налагоджувати партнерства з фондами та бізнесами:

• БУДЬ — платформа, яка допомагає українським жінкам знайти роботу сфері IT та креативних індустрій. Перший етап проєкту реалізований за підтримки UN Women, другий за підтримки USAID CEP. Програму пройшли 1457 жінок.
• INSCIENCE Business — проєкт, в якому ми поєднуємо науку та бізнес для створення наукоємних технологій. Проєкт стартував за підтримки USAID CEP.
• **INSCIENCE Conference** — найбільша науково-популярна та deep-tech конференція в Україні за участі глобальних спікерів/ок, виставкою наукоємних стартапів та винаходів. Проєкт підтримують Nova Ukraine, Ukraine-Moldova American Enterprise Fund (раніше Western NIS Enterprise Fund), Mac Paw.

У 2024-2025 ми плануємо:

• Провести третю та четверту найбільшу науково-популярну та deep-tech конференцію INSCIENCE CONFERENCE та запросити глобальних вчених та інноваторів в Україну.
• Продовжувати науково-популярний лекторій для дітей Science KIds онлайн та відкривати освітні осередки у містах. У 2023 ми відкрили осередки Science Kids у Харкові, Одесі та Миколаєві, у 2024 — у Празі та Варшаві. За час існування програми її пройшли понад 10 тисяч дітей.
• Допомогти понад 500 жінкам в рамках третього сезону менторської платформи БУДЬ знайти роботу і стати економічно незалежними.

Наш/а ідеальний/а кандидат/ка:

• має досвід роботи у фандрейзингу 2+ років;
• має досвід залучення коштів від міжнародних фондів, має теплі контакти у фондах та розуміння як вони працюють;
• має високий рівень англійської (С1+) для презентацій та комунікацій із міжнародними фондами, може вести переговори англійською та пітчити проєкти, а також писати грантові заявки англійською;
• вміє налагоджувати довгострокові стратегічні співпраці (1,5+ років);
• робить партнерські пропозиції в презентаціях
• пише та розмовляє грамотною українською мовою, вживає фемінітиви в комунікації
• збігається з нами по цінностях та критично ставиться до інформації
• вміє працювати в команді, давати фідбек та бути відкритим/ою для отримання фідбеку

Чим ви будете займатись:

• залучати грантові кошти на проєкти, знаходити нові фонди для співпраці та налагоджувати з ними довгострокове партнерство;
• моніторити грантові пропозиції, обирати релевантні для проєктів INSCIENCE, координувати команду для роботи над грантовими пропозиціями
• брати участь у галузевих конференціях, знайомитися з представниками/представницями фондів та бізнесів
• працювати над написанням та / або вичиткою грантових пропозицій
• пітчити проєкти фондам та бізнесам українською та англійською

Що ми пропонуємо**:**

• роботу в дружній команді;
• залучати фінансування для проєктів, які справді корисні та допомагають людям;
• офіс в інноваційному просторі в центрі Києва з можливістю поєднувати онлайн та офлайн, та обрати зручний формат роботи;
• можливий варіант повної або часткової зайнятості;
• заробітну плату за результатами співбесіди;
• професійне зростання;
• робота разом з іншою фандрейзеркою у команді
• побудовану систему роботи з фондами та класно організований онбординг для швидкого входження в роботу;
• пряма взаємодія із засновницями організації та їхня допомога в досягненні поставлених фінансових цілей.

Етапи відбору кандидата/ки:

• intro call з рекрутеркою — 30–45 хвилин;
• тестове завдання;
• дзвінок зі співзасновницею організації та командою.

Надсилайте резюме.