Austria Job Openings

Coca‑Cola HBC Austria GmbH

Außendienstmitarbeiter:in Kapfenberg

Kapfenberg

FULL TIME & PART TIME

August 16, 2024

Austria (Kapfenberg)
Sales
On-site
Business Developers
Arbeitsort: Kapfenberg & Umgebung
Abteilung: Field Sales
Arbeitsausmaß: Teilzeit - 20 h/ Woche
Startdatum: 01. November 2024

ÜBER DAS UNTERNEHMEN:
Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment – 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Wochen.

ÜBER DEINEN NEUEN JOB:
Aufgrund unseres stetig wachsenden Produktportfolios verstärken wir unser Team um ein engagiertes und motiviertes Mitglied! Als Mitarbeiter/in im Außendienst bist du das Herzstück von Coca-Cola HBC und ein wertvoller Teil der größten Sales-Force in Österreich. In deiner neuen Rolle trägst du Tag für Tag zu unserem Erfolg bei, indem du für unser breit gefächertes Portfolio verantwortlich bist und einige der bekanntesten internationalen und regionalen Getränkemarken am Markt positionierst. Du bist täglich in Kontakt mit unseren Kund:innen aus der Gastronomie und agierst somit als Gesicht von Coca-Cola HBC Österreich.
Bringst du Leidenschaft für die Bereiche Sales und Gastronomie mit? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der Coke-Family!

DEINE NEUEN AUFGABEN:
  • Du bist als Hauptansprechperson für unsere Kund:innen für die Listung all unserer Brands (inkl. Premium Spirits) in dem dir übertragenen Verkaufsgebiet in der Gastronomie verantwortlich
  • Du nutzt deine Kreativität, um unsere Produkte optimal am Markt zu platzieren und aktivieren und sicherst somit einen wachstumsfördernden Markenauftritt
  • Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kund:innen erfolgreiche Verkaufsmaßnahmen und trägst durch eine gute Zusammenarbeit Tag für Tag zu einem beidseitigen Erfolg bei
  • Du baust ein Netzwerk in der Region auf und pflegst dieses nachhaltig
  • Du arbeitest eng mit unseren Vertriebspartner:innen zusammen und stellst somit eine permanente Warenverfügbarkeit sicher

SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN?
  • Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische und/oder gastronomische Ausbildung mit oder befindest dich gerade in einem Studium, o.ä.
  • Du konntest bereits erste einschlägige Erfahrung im Sales und/oder der Gastronomie sammeln
  • Du bist eine kommunikative Persönlichkeit mit ausgezeichneten Deutschkenntnissen, welche zuverlässig und zielstrebig arbeitet
  • Du zeichnest dich durch deine eigenständige Arbeitsweise sowie deine Kreativität und Eigeninitiative aus
  • Du wohnst im Umkreis des Verkaufsgebietes (Kapfenberg, Bruck an Mur, Umgebung, etc.)

Gehalt:
Wir gewinnen immer gemeinsam: Wir bieten dir ein strukturiertes Onboarding Programm, dass dich optimal auf deine neuen Aufgaben vorbereitet. Zudem wirst du durch deine Führungskraft und unsere Sales Trainer bei der Einarbeitung und weiteren Entwicklung in unserem Unternehmen begleitet. Unser Gehaltsschema beginnt bei einem Fixum (Vollzeit) ab € 2.800,– brutto pro Monat (All-in, exkl. gesetzlicher Taggelder; Überzahlung bei entsprechender Qualifikation gegeben) plus einem attraktiven variablen Anteil (bis zu 600€ zusätzlich pro Monat!).

Diversity, Equity & Inclusion:
Wir als Coca-Cola HBC sind ein inklusiver Arbeitgeber, der von Vielfalt lebt. Das bedeutet, dass unser Umfeld Chancengleichheit für alle bietet, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Fördere mit uns eine Kultur, in der jeder dazugehört und zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt.

Sustainability:
Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision „World Without Waste“ – eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des r PET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten.
Benefits
Bonus incentives
Company car
Company shares
Development opportunities
Discounts
IT Equipment
Medical Insurance
Free product quota
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