Canada Job Openings
Indigo Park Canada Inc
Chauffeur(euse) de navette
Dorval
CONTRACT
September 19, 2024
Vos responsabilités :
- Effectuer une inspection de la navette avant et après la prise en charge afin de garantir son bon fonctionnement.
- Conduire les navettes selon les horaires établis et les besoins des clients
- Assurer la sécurité des passagers en respectant toutes les règles de conduite et les normes de sécurité
- Offrir un service clientèle exceptionnel en étant professionnel et courtois envers les passagers
- Maintenir la propreté et l'entretien général des véhicules
- Posséder un permis de conduire Classe 4B valide
- Bilinguisme (anglais et français. compte tenu que plusieurs de nos clients ne communiquent qu'en anglais, le bilinguisme est un atout favorable)
- Souci de la sécurité des passagers
- Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les politiques et les procédures de l'entreprise
- Capacité à s'adapter à des horaires de travail variables et à répondre aux besoins opérationnels
#IPC2
Indigo Parc Canada est le principal fournisseur de services de stationnement, de transport, de logistique et de conseil avec plus de 1000 emplacements au Canada. Les activités de notre société couvrent l'ensemble de la chaîne de valeur de la mobilité et du stationnement: les parcs de stationnement sur voirie et les services connexes, une offre numérique complète, l'application des règles de stationnement et la gestion des espaces publics, la mobilité douce et la logistique du dernier kilomètre, l'optimisation de l'utilisation de l'espace disponible au service de la ville et de ses citoyens.
La composition du personnel d'Indigo reflète une grande variété d'âges, de profils et de rôles. Nous maintenons et encourageons cette ouverture par une politique d'égalité des chances et luttons contre toute forme de discrimination à l'embauche et dans les relations de travail. Les candidatures de différents groupes sont les bienvenues et encouragées. Toute personne a droit à l'égalité de traitement en matière d'emploi ou de discrimination, à l'exclusion de toute autre personne au sens du code des droits de l'homme. Des aménagements sont disponibles sur demande en ce qui concerne les matériaux ou les processus.
Type d'emploi : Occasionnel
Question(s) de présélection:
- Possédez-vous un permis de classe 4B?
- Français (Obligatoire)
- Anglais (Souhaité)
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