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Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration

Conseillère ou conseiller pédagogique

Montreal

FULL TIME & PART TIME

October 11, 2024

Ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l'Intégration (MIFI) : Direction générale des services de Francisation Québec. 6 emplois réguliers sont à pourvoir au 1200 boul. Saint-Laurent, Montréal avec possibilité de télétravail en mode hybride. L’entrée en fonction est prévue pour novembre 2024.
Il est également possible d’occuper l’emploi depuis la Montérégie selon le Plan gouvernemental de régionalisation du Québec afin de contribuer à la vitalité et au développement économique de nos régions.
Le lieu de travail sera déterminé avec la personne choisie. La Politique-cadre en matière de télétravail s’applique.
Faire partie du MIFI c’est joindre une organisation dont la vision est de mobiliser l’ensemble des acteurs pour une immigration réussie, en français, et porteuse de prospérité au Québec.
La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur Québec.ca.
Mission : Le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration a pour mission de sélectionner les personnes immigrantes qui répondent aux besoins du Québec et de favoriser leur francisation, leur intégration et, ainsi, leur contribution à la prospérité du Québec. Pour réaliser sa mission, le Ministère compte près de 2200 employés localisés principalement dans la région de Montréal où se situe le siège social.
Contexte : La Direction générale des services de Francisation Québec (DGSFQ) du ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l'Intégration (MIFI) assure la mise en œuvre des opérations liées à l'enseignement du français, langue commune. Elle intervient auprès d'une centaine de mandataires offrant des services de francisation répartis sur tout le territoire du Québec, à savoir des institutions d'enseignement, des organismes communautaires, des entreprises, des commissions scolaires et diverses organisations, selon diverses formules de cours à temps complet et à temps partiel, selon différentes modalités en présentiel et en ligne, et selon des profils très variés de clientèles.
Sous l’autorité de la directrice de la francisation de Montréal en milieu communautaire – Ouest de l’île, la personne titulaire de l’emploi contribue à la réalisation de la mission du secteur Francisation Québec du Ministère en s’assurant d’une prestation de services de francisation de qualité offerte par le personnel enseignant et les mandataires relevant de sa direction. La personne fournit un encadrement pédagogique moderne et performant auprès du personnel enseignant et des mandataires en francisation permettant aux personnes immigrantes de bénéficier de cours adaptés à leurs besoins et d’acquérir les compétences requises pour s’intégrer, en français, à la société québécoise.
Attributions : La personne titulaire de l’emploi collabore à la mise en œuvre des orientations, des politiques, des programmes et des normes de services en matière de francisation des personnes immigrantes selon les différentes formules de cours offerts par le Ministère. Elle participe à l’amélioration de la qualité de l’enseignement et à l’application de toute action en ce sens.
À cette fin, elle exerce un leadership auprès des mandataires en francisation et exerce un encadrement pédagogique direct auprès du personnel enseignant du Ministère, afin de favoriser l’utilisation et la diversification des stratégies d’enseignement et d’apprentissage qui faciliteraient la pleine participation des personnes immigrantes au développement du Québec en français. Aussi, elle collabore avec les collègues des autres directions afin de réaliser la mission du Secteur Francisation Québec du Ministère.
Selon le volet pédagogique, la personne titulaire de l’emploi :
  • Collabore au développement et au maintien de liens avec les mandataires communautaires, soit les organismes à but non lucratif, afin d’offrir un enseignement de qualité pour les personnes immigrantes ;
  • Soutient le personnel enseignant, quant à l’élaboration des planifications pédagogiques, des plans de cours, de l’évaluation des apprentissages, du choix et de l’utilisation des stratégies d’enseignement ainsi que de la réalisation de projets et de travaux pédagogiques ;
  • Recueille et analyse les résultats des apprentissages, identifie des solutions aux problématiques rencontrées et formule des recommandations ;
  • Participe à la planification et à la réalisation du plan de formation et de perfectionnement du personnel enseignant ;
  • Analyse les besoins exprimés par le personnel enseignant et propose des solutions.
  • Rencontre les équipes de professeures et professeurs pour expliquer ou clarifier les directives, résoudre des problèmes ou échanger sur d’autres aspects de leur travail ;
  • Contribue à l’amélioration continue des pratiques pédagogiques en vue de renforcer la qualité de l’enseignement, etc.
Selon le volet administratif, la personne titulaire de l’emploi :
  • Donne suite à différents mandats en produisant des analyses de qualité, notamment au regard de l’information recueillie, de l’argumentaire développé et des recommandations formulées ;
  • Analyse les plaintes en provenance des élèves, du personnel enseignant et des mandataires sur l’enseignement et assure le suivi pédagogique nécessaire ;
  • Favorise la réussite des personnes immigrantes dans leur parcours de francisation ;
  • Met en place un processus qui va assurer un suivi systématique des élèves qui auront abandonné ou se seront désistés afin d'apporter en continu les améliorations nécessaires à l'offre de service en Francisation ;
  • Participe aux comités ministériels ou autres comités auxquels la conseillère ou le conseiller pédagogique est désigné ;
  • Planifie et organise son travail afin de rendre compte des résultats obtenus.
Échelle de traitement : De 52 835 $ à 98 182 $
Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.
Note : La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.
Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.


Exigences de l’emploi :
  • Détenir un diplôme universitaire dont l'obtention requiert un minimum de 90 crédits (baccalauréat) dans un des domaines pertinents suivant : enseignement (toutes les disciplines), en adaptation scolaire, en orthopédagogie, en sciences de l’orientation, en psychologie, en pédagogie, en linguistique, en didactique, en études françaises, en littérature de la langue française ou québécoise, ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.
La candidature d’une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis pourrait être considérée.
Un candidat qui ne possède pas le diplôme exigé peut compenser chaque année de scolarité pertinente manquante par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. Le diplôme exigé peut également être compensé par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.
Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.
  • Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente.
Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.
  • Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
Seront considérés comme des atouts :
Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section “Exigences et atouts ", si vous détenez les exigences de l’emploi et les atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché. C’est notamment avec ces informations que les candidatures répondant le mieux au profil recherché pourraient être repérées.
  • EXP – Sciences de l'éducation
  • OUT – Word, excel, outlook, powerpoint
  • EXP – Enseignement des langues secondes aux adultes
Autres éléments du profil recherché :
  • La personne titulaire doit avoir beaucoup de tact afin de régler des cas problématiques reliés à des tensions ou des conflits interculturels, exigent une excellente capacité de discernement et de jugement ;
  • Elle doit également faire preuve d’une grande capacité d’analyse pour s’assurer de la pertinence et de l’adéquation des solutions qu'elle propose ;
  • La personne titulaire de l’emploi doit avoir le sens des relations humaines et savoir travailler en équipe ;
  • Elle doit avoir un sens aigu des responsabilités et du fait qu’elle participe elle-même à l’image publique du Ministère auprès des mandataires associés à la francisation ;
  • La personne titulaire de l’emploi doit avoir d’excellentes compétences communicationnelles tant à l’oral qu’à l’écrit afin d'intervenir, selon les besoins, au moyen de communications orales et écrites sous forme d’appels, de lettres, de courriels ou de rapports ;
  • Des qualités personnelles comme la tempérance, l’initiative, l’empathie, l’adaptabilité et la capacité de convaincre sont de mises.


Période d'inscription : Du 11 au 25 octobre 2024 à 23h59.
Inscription : L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.
Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos études et vos expériences de travail et de compléter la section « Exigences et atouts » en recherchant à l’aide de mots clés les éléments spécifiés dans l’offre d’emploi si vous considérez les détenir. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.
Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.
Notez que vous devez joindre toutes les pièces justificatives appuyant votre candidature.
Il est à noter qu’aucun curriculum vitae ou candidature soumis par courrier électronique ne sera accepté.
Seules les personnes retenues seront contactées.
Informations sur le processus de sélection : Équipe de recrutement par courriel à carrieres@mifi.gouv.qc.ca
Informations sur les attributions de l'emploi : Mme Émilie Rousseau par courriel à : emilie.rousseau@mifi.gouv.qc.ca
Informations sur les modalités d’inscription en ligne :
Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.
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