Departementet for Sociale Anliggender, Familier, Arbejdsmarked og
Indenrigsanliggender arbejder vi med at realisere de politiske mål på ressortområdet.

Det omfatter bl.a. lovgivning, herunder egen sociallovgivning, rigslovgivning for Grønland, internationale konventioner, strategier og projekter til at styrke forholdene for udsatte voksne og ældre i Grønland.

Opgaverne i afdelingen for sociale anliggender omfatter udarbejdelse af lovgivning
indenfor det socialretlige område, herunder udarbejdelse af bekendtgørelse,
vejledninger. Servicering af det politiske niveau i form af notater, redegørelse med
videre samt behandling af juridiske spørgsmål.

Opgaverne er alsidige og stiller krav om at kunne indgå i samarbejde på tværs af
sprog-, kultur- og faggrænser, samt at kunne tage et selvstændigt ansvar for egne
sagsområder. Stillingen stiller krav om hurtigt at kunne sætte sig ind i nyt stof og være
fleksibel, samt at kunne trives i en organisation, hvor små og store opgaver krydser
hinanden i en til tider hektisk hverdag.

Naalakkersuisut er desuden i gang med en række reformtiltag på socialområdet med
henblik på øget velfærd for de voksne udsatte samt for vores ældre borgere i
Grønland, som juristen vil indgå i og rådgive om.

Organisatorisk er stillingen placeret under afdelingschefen for Sociale Anliggender. Du
vil være en del af afdelingens juristgruppe og vil have et tæt samarbejde med jurister i
departementets stab. Dine opgaver vil hovedsageligt relatere sig til de socialretlige
områder.

Du kan forvente et varieret, enormt spændende og udfordrende arbejde. Du får igennem dine arbejdsopgaver opøvet stor ekspertise i brug af den juridiske metode, og af din egen
kreative evne til at omsætte udstukne politiske mål til at indgå i processerne om udmøntning af konkret lovgivning.

Om stillingen
Opgaverne omfatter bl.a.

• At fungere som rådgiver for det politiske niveau i samarbejde med ledelsen i departementet
• At medvirke til udarbejdelse af sociallovgivning og sikre, at evt. vejledninger hertil også udarbejdes
• At udarbejde politiske oplæg, redegørelser, svar mv.
• Lovforberedende arbejde i form af bistand og projektsamarbejde med de enkelte departementer og Inatsisartuts administration, samt de danske myndigheder.
• Juridisk kvalitetssikring af forslag til Inatsisartutlove, Selvstyrets bekendtgørelser, Kommunale vedtægter og tværgående cirkulærer, samt stadfæstelse og kundgørelse af disse.
• Juridisk rådgivning indenfor det sociale område, herunder ved udarbejdelse af juridiske notater og responsa.
• Løse og vejlede i forvaltningsretlige opgaver på tværs af departementerne.
• Afholdelse af kurser om lovkvalitet, sagsbehandling og andre juridiske emner indenfor det sociale område.

Om dig

• Er uddannet cand. Jur.
• Har en åben og positiv tilgang til dit arbejde og dine kolleger
• Er selvstændig, velstruktureret og resultatorienteret
• Har interesse for at omsætte politik til jura og omvendt
• Dygtig til formulering på skrift og i tale
• God til at skabe samarbejdsrelationer
• Kendskab til grønlandske samfundsforhold og kultur er en fordel
• Gerne dobbeltsproget, men ingen betingelse.

Om Departementet for Sociale Anliggender, Familier, Arbejdsmarked og Indenrigsanliggender
I Departementet for Sociale Anliggender, Familier, Arbejdsmarked og Indenrigsanliggender er vi ca. 35 medarbejdere fordelt over afdelingerne Ledelsessekretariat, Sociale Anliggender og Familier, Arbejdsmarked, Indenrigsanliggender samt Tilsynsenheden, hvor denne stilling er organisatorisk forankret i Afdelingen for Sociale Anliggender og Familier.

Ansøgning
Ansøgningsfristen er den 9. oktober 2024, kl. 12.
Tiltrædelsesdato er den 01. november 2024 eller efter aftale.

Yderligere oplysninger
Hvis du vil vide mere om stillingen eller departementet, er du velkommen til at kontakte departementet på mail isn@nanoq.gl.

Løn og ansættelsesforhold
Løn - og ansættelsesvilkår, herunder ret til til- og fratrædelsesrejse og bohaveflytning, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.

Bolig
Der kan til stillingen anvises umøbleret personalebolig efter de til enhver tid gældende regler. Der kan ikke anvises bolig til personer, der i forvejen har en personalebolig eller en anden bolig ejet af kommunen eller Grønlands Selvstyre. Husleje og depositum betales efter de til enhver tid gældende regler for den anviste bolig. Personaleboligen er knyttet op på ansættelsesforholdet, og skal fraflyttes ved ansættelsesforholdets ophør.

Husleje og boligstandard kan variere afhængigt af boligens alder, ejerforhold mv. Der kan være ventetid på anvisning af permanent personalebolig, hvorfor der kan ske indkvartering vakant, herunder også i mindre bofællesskaber eller hotellejligheder, for hvilket der sker beskatning. Det er ikke muligt at holde større husdyr eksempelvis hund eller kat i personale- eller vakantboligen.

Indsend ansøgning, CV, uddannelses- og kursusbeviser, samt andre relevante dokumenter .
Vi modtager ikke ansøgninger via e-mail.

Løn og ansættelsesforhold
Løn - og ansættelsesvilkår, herunder ret til til- og fratrædelsesrejse og bohaveflytning, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.

Bolig
Der kan til stillingen anvises umøbleret personalebolig efter de til enhver tid gældende regler. Der kan ikke anvises bolig til personer, der i forvejen har en personalebolig eller en anden bolig ejet af kommunen eller Grønlands Selvstyre. Husleje og depositum betales efter de til enhver tid gældende regler for den anviste bolig. Personaleboligen er knyttet op på ansættelsesforholdet, og skal fraflyttes ved ansættelsesforholdets ophør.

Husleje og boligstandard kan variere afhængigt af boligens alder, ejerforhold mv. Der kan være ventetid på anvisning af permanent personalebolig, hvorfor der kan ske indkvartering vakant, herunder også i mindre bofællesskaber eller hotellejligheder, for hvilket der sker beskatning. Det er ikke muligt at holde større husdyr eksempelvis hund eller kat i personale- eller vakantboligen.

Indsend ansøgning, CV, uddannelses- og kursusbeviser, samt andre relevante dokumenter .
Vi modtager ikke ansøgninger via e-mail.