Au sein de la Filière Matière Première de la Direction Générale des Achats (DGA), la principale mission de l'acheteur filière stratégique Produits Métalliques consiste à définir la stratégie et produire le plan stratégique relatif à la filière dont il a la charge.

Dans ce cadre, vous aurez pour missions principales :

1. Pilotage de la filière stratégique

2. Sourcing et Contractualisation

3. Exécution de contrat

4. Relations commerciales

5. Dans le cadre de responsabilités de management hiérarchique

De formation BAC+5 avec une dominante Achat, vous justifiez d’une expérience confirmée en tant qu'Acheteur dans le domaine industriel.
Vous avez par ailleurs le goût de la technique et de l'industrie aéronautique ainsi que le sens des affaires et de la gestion d'entreprise. Vous attestez d'un excellent relationnel, prérequis nécessaire pour travailler en équipes pluridisciplinaires avec les établissements/usines Dassault et les fournisseurs.
Proactivité, curiosité, rigueur, capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse, capacité d'adaptation rapide à des situations et des interlocuteurs variés font partie des qualités recherchées pour ce poste ainsi qu'être force de proposition pour élaborer des solutions. Une bonne communication écrite et orale est indispensable.
L'environnement international du contexte de travail, les outils ou supports mis en place par la société imposent un bon niveau d'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral.
Des déplacements de courte et moyenne durée en France comme à l'étranger sont à prévoir.

Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.
Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant.

Le processus de sélection s’appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d’âge, d’origine ou de critères sans lien direct avec l’emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dassault Aviation œuvre pour l’égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l’intégration et l’évolution professionnelle dans l’entreprise.

France, Nouvelle Aquitaine, 33 - Mérignac

Achats stratégiques

CDI

Nombre de postes à pourvoir

1