• CDD
• Bois Guillaume
• 23 000 € par an
• NIVEAU 2 MSA
• Télétravail possible
• NVHADD96159

MSA HAUTE-NORMANDIE

La Mutualité Sociale Agricole est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit.
Organisée en "guichet unique", elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement des cotisations. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale.
La MSA c'est : un interlocuteur unique pour une relation simplifiée
Travailler à la MSA Haute Normandie c'est :

• Intégrer un acteur majeur du domaine de la santé et plus globalement de la protection sociale ;
• Intégrer une entreprise accompagnante et soucieuse du bien-être au travail de ses collaborateurs ;
• Evoluer dans une organisation permettant un équilibre vie privée / vie professionnelle, pour une meilleure performance du service rendu.

Vous vous reconnaissez dans ces valeurs ? Cette offre est faite pour vous !
Notre Etablissement de Bois Guillaume recherche pour son secteur Retraite, sous forme de contrat à durée déterminée un :

TECHNICIENS(NES) PSSP H / F

Le service Retraite, gère les prestations vieillesse des ressortissants agricoles (pensions de retraite personnelle, pensions de réversion, allocation veuvage...)

Description du poste

Les personnes recrutées auront pour missions :

• D'assurer la gestion technique et administrative des dossiers adhérents relatifs à la législation retraite,
• D'assurer le suivi de la relation avec les adhérents (échanges téléphoniques, courriers…)
• De mettre à jour les fichiers informatiques et de contribuer aux opérations de saisie et à la réalisation des dossiers du service.

Profil recherché

Vos compétences

Profils recherchés :
Intéressés(es) pour rejoindre notre équipe ?
Notre équipe attend son futur collègue :

• Niveau Bac + 2 ou expérience professionnelle dans un domaine similaire
• Connaissances micro-informatique (Word, Excel, office 365)
• Bonne capacité d'assimilation de la législation
• Capacité d'adaptation et esprit d'équipe, sociabilité
• Sens du contact et aisance relationnelle

Votre formation

Vous ne connaissez pas le monde de la protection sociale et vous hésitez encore ?
Une formation vous sera proposée dès votre intégration pour vous permettre d'appréhender l'ensemble de vos missions.
Les postes correspondent au niveau 2 de la Convention Collective. Le poste est pourvoir des que possible.
Merci de nous faire parvenir vos candidatures (CV et lettre de motivation au format pdf) à Madame Axelle RICOUARD - Chargée RH Emploi et relations sociales avant le 6 septembre 2024.