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Chef de projet en communication opérationnelle (H/F)
FULL TIME
October 14, 2024
Travailler chez Mulliez-Flory c'est entrer dans une entreprise familiale, à l'expertise unique, engagée à 100% dans le respect des Hommes et de l'environnement.
Dans un écrin de verdure au bord de la Sèvre nantaise, l'entreprise fait perdurer des savoir-faire depuis 1824 sur un site très privilégié. Ici le chant des oiseaux pour radio et des gens passionnés et passionnants !
Le Contexte :
Dans le cadre de la création de notre nouvelle Direction de l'Expérience Client, Mulliez Flory recherche un Chef de projet en communication opérationnelle. Ce rôle est essentiel pour renforcer notre stratégie de communication et soutenir la commercialisation de nos produits et services.
Au cœur d'une équipe dynamique et créative, vous travaillerez en étroite collaboration avec le studio de création (stylistes, graphistes, etc... ). Ensemble, vous concevrez des campagnes de communication innovantes et engageantes, tout en assurant une expérience client optimale.
Vos missions :
En tant que Chef de projet en communication opérationnelle, vous serez un acteur clé dans la mise en place de dispositifs de communication impactants. Vos responsabilités incluent :
- Répondre aux demandes des directions commerciales en proposant des solutions sur-mesure.
- Concevoir et réaliser (avec le studio de création) une variété de supports de communication : catalogues, supports papier et digitaux.
- Déployer des programmes d'animation et de promotion des ventes : mailings, e-mailings, campagnes d'acquisition en ligne.
- Gérer la conception et l'exploitation de dispositifs commerciaux spéciaux (stands, salons.), incluant l'avant et l'après événement (CRM, e-mailings.).
- Coordonner des shootings et reportages, en collaboration avec le studio de création et les demandeurs.
- Organiser et piloter des projets événementiels, de l'idée à la réalisation.
- Gérer les relations presse pour promouvoir l'image et les actualités de la société.
- Assurer le community management et animer les réseaux sociaux de la marque pour développer notre présence en ligne.
- Établir une gestion budgétaire précise et suivre un planning rigoureux pour chaque projet.
- Mesurer la performance des actions grâce à des indicateurs objectifs et proposer des améliorations continues.
Compétences professionnelles requises :
- Pilotage de projets : vous savez mener à bien des projets de communication multicanal de A à Z.
- Aisance rédactionnelle : vous avez une excellente plume et êtes capable d'adapter votre ton en fonction des cibles.
- Organisation, agilité et sens de l'opérationnel : vous savez gérer vos priorités, respecter les délais, et apporter des solutions efficaces.
- Gestion multi-projets : vous êtes capable de piloter plusieurs missions en parallèle avec des temporalités différentes.
Profil recherché :
- Formation : Bac +2/3 (école de commerce, université), avec une spécialisation en communication, techniques de commercialisation ou marketing.
- Expérience : minimum 2 ans en agence ou chez un annonceur (secteur industriel et marchand serait un plus), avec une forte expertise en pilotage de projets et en rédaction marketing.
- Esprit d'équipe : vous avez un grand sens du collectif, de l'écoute, et vous aimez travailler en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires.
- Sensibilité au graphisme : une bonne appréciation de l'esthétique et du design pour collaborer efficacement avec le studio de création.
- Sensibilité aux produits textiles : un plus qui vous permettra de mieux appréhender nos collections et produits.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Concevoir des supports de communication audiovisuels,Concevoir des supports de communication visuelle,Mettre en oeuvre des actions de communication,Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information,Rédiger le contenu d'un support de communication
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Fabrication de vêtements de travail
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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