Cotral Lab : la technologie du sur-mesure pour servir la santé et la sécurité des professionnels
Avec une croissance de +15%/an depuis 30 ans, Cotral Lab - N°1 mondial de la protection auditive sur mesure - a été labélisé « Vitrine Usine du Futur » en 2019. Cotral Lab conçoit, fabrique et distribue 3 gammes de produits sur mesure :

• des protections auditives sur mesure depuis 1992, le savoir-faire historique,
• des lunettes Safety à verres correcteurs depuis 2020,
• des systèmes de communication adaptés aux environnements critiques et tactiques depuis 2021.

Cotral Lab, c’est 350 cotraliens sur 4 continents, un chiffre d’affaires de 50 M€ dont 25% à l’export.

Afin de poursuivre notre croissance, nous recrutons un/une :
Commercial B2B - Optique Safety - H/F
CDI

Secteur :
13 - Bouches du Rhône : Aubagne, Marseille (tous arrondissements), Aix-en-Provence Est et Ouest
83 - Var : Brignoles, Draguignan Sud et Nord, Toulon
06 - Alpes-Maritimes : Grasse, Nice
2A - Corse du Sud : Ajaccio, Sartène
2B - Haute Corse : Calvi, Corte, Bastia
Monaco

...


Déplacements : régionaux

Intégration souhaitée : 04 Novembre 2024

CONTEXTE
La team commerciale Lunettes a hâte d'accueillir ses nouvelles recrues pour dépasser ses objectifs et prendre du plaisir à relever les défis de cette nouvelle année ! Envie de faire partie de l'aventure ?


LES MISSIONS
Challengeur(euse), développeur(se) et autonome, tu souhaites t'investir sur un marché de niche visant à promouvoir une offre de prestation innovante à destination des entreprises.
Après une formation de 4 semaines sur les techniques commerciales et optiques, tu prends en main ton secteur avec un métier aux multiples facettes :
> Commercial(e) : basé(e) en Home Office, tu es responsable de la commercialisation et de la promotion de notre solution auprès de clients et prospects en B to B. Tu es en charge du développement du secteur dans le respect de la politique commerciale. Tu as le sens du challenge, du résultat et de la performance.
> Technicien(ne) : Tu es en charge de réaliser auprès des futurs utilisateurs les prises de mesures optiques permettant la fabrication personnalisée des lunettes de sécurité adaptées à la vue. Tu as à cœur de respecter la politique de sécurité de l'entreprise.
> Pédagogue et préventeur(trice) : tu es l’interlocuteur/trice privilégié(e) des salariés pour promouvoir le port de cet EPI (Equipement de Protection Individuelle). Tu es également reconnu(e) pour ton expertise et savoir-être auprès des entreprises et organismes de santé.


LE PROFIL RECHERCHÉ

• Tu justifies d'expériences réussies dans la fonction commerciale.
• Tu cherches un nouveau challenge à relever.
• Ton dynamisme et ton sens du relationnel aiguisé font de toi un(e) collaborateur(trice) incontournable.
• Tu fais preuve de flexibilité, d'adaptabilité, et tu es doté(e) d'un bon sens du contact.
• Le diplôme d'opticien-lunetier ou une expérience dans le domaine de l'optique serait un plus.

AVANTAGES ET RÉMUNÉRATION

• Rémunération :
  • Fixe (selon profil) + variable déplafonné (global annuel entre 35 et 55K€ brut)
  • Intéressement : jusqu’à 1000 euros par an
  • Participation aux bénéfices : 1,3 mois de salaire net en moyenne depuis 10 ans
• Un véhicule de fonction
  • Gamme Peugeot
  • Carte essence
  • Badge télépéage
• Un forfait télétravail
• Une mutuelle d'entreprise et un système de prévoyance
• 11 RTT/ an

INTÉGRATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL
A ton arrivée :
Tu participes à une formation intégration de 4 semaines : rémunérée et prise en charge (hôtel, repas, déplacements y compris pour rentrer chez toi les week-end).
On te fournit tout le matériel nécessaire à la réalisation de tes missions :

• Smartphone (abonnement illimité)
• Ordinateur portable
• CRM Salesforce
• Imprimante

Et par la suite :
Tu intègres une équipe commerciale ambitieuse et dynamique.
Ton manager t'accompagne à distance et sur le terrain.
Tu réalises des missions diversifiées, à forte valeur ajoutée dans le secteur de la santé au travail.
Tu évolues dans une entreprise qui donne une chance d’évoluer de manière autonome en faisant preuve d’initiative - les perspectives d’évolution interne existent!


LE PROCESS DE RECRUTEMENT