France Job Openings
Voltalia France SA
Conseiller Juridique - Paris H/F
Paris
FULL TIME
October 11, 2024
At Voltalia we are passionate about renewable energies! We are an electricity producer from wind, solar, hydro, biomass and storage and also a service provider to 3rd party clients such as Development, EPC, O&M and Distribution.Today we are in 20 countries, split among 4 continents, and offering a global operating capacity to our clients. We are listed on the regulated Euronext market in Paris since July 2014.
Notre département juridique est à la recherche d'un.e conseiller.e juridique pour fournir des services juridiques au département Opérations & Services, couvrant les activités de Construction, Maintenance et Distribution à travers le groupe Voltalia.
Cette opportunité passionnante s'adresse à un(e) juriste en droit des affaires et des contrats, qualifié(e) et expérimenté(e), souhaitant rejoindre une entreprise d'énergie renouvelable prospère et en pleine croissance. Vous contribuerez à soutenir notre vision et notre mission internationales en matière d'énergie verte.
Les responsabilités incluent :
REQUIREMENTS
KEY SKILLS
Voltalia s'engage résolument en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap. Nous mettons un point d'honneur à promouvoir un environnement de travail inclusif, où chaque individu peut s'épanouir, développer pleinement son potentiel et apporter une contribution significative à la réussite collective.
Notre département juridique est à la recherche d'un.e conseiller.e juridique pour fournir des services juridiques au département Opérations & Services, couvrant les activités de Construction, Maintenance et Distribution à travers le groupe Voltalia.
Cette opportunité passionnante s'adresse à un(e) juriste en droit des affaires et des contrats, qualifié(e) et expérimenté(e), souhaitant rejoindre une entreprise d'énergie renouvelable prospère et en pleine croissance. Vous contribuerez à soutenir notre vision et notre mission internationales en matière d'énergie verte.
Les responsabilités incluent :
- Répondre aux exigences des appels d'offres de clients tiers au nom de l'entreprise.
- Fournir des analyses juridiques, rédiger et négocier des contrats nationaux et internationaux pour la construction et l'exploitation de centrales électriques renouvelables (EPC, O&M).
- Analyser et atténuer les risques, rédiger et négocier des contrats liés aux activités de distribution, tels que des accords d'agence, de distribution et de partenariat, au nom de l'entreprise.
- Représenter l'entreprise dans les litiges ; fournir des conseils sur des questions juridiques telles que les réclamations des clients et des fournisseurs, les précontentieux et les litiges.
- Offrir un soutien généraliste pour les besoins juridiques de l'entreprise : rédiger des lettres, des politiques, des modèles de contrats et des documents juridiques ; s'assurer que des conseils juridiques précis sont donnés et que les procédures respectent la législation et les statuts locaux en vigueur.
- Se tenir informé(e) des évolutions en matière de jurisprudence, de droit des contrats, de responsabilité, de marchés publics, de législation locale, etc.
REQUIREMENTS
- Formation de niveau Bac +5 avec un Master en droit (droit des affaires), idéalement spécialisé en droit de la construction.
- Minimum 5 années d'expérience avérée.
- Expérience en projets de construction et de maintenance indispensable.
- Solides connaissances en droit des contrats et en droit de la construction.
- Bonne connaissance et expérience du droit commun.
- Maîtrise du français et de l'anglais courant (Oral et écrit), espagnol apprécié.
KEY SKILLS
- Capacité à identifier et analyser les principaux problèmes avec une vue d'ensemble.
- Esprit d'équipe et aptitude à être un véritable partenaire commercial.
- Compétences avérées en négociation.
- Capacité à travailler de manière autonome sous la direction du responsable juridique.
- Aptitude à gérer les priorités.
- Curiosité, créativité et orientation vers les solutions.
Voltalia s'engage résolument en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap. Nous mettons un point d'honneur à promouvoir un environnement de travail inclusif, où chaque individu peut s'épanouir, développer pleinement son potentiel et apporter une contribution significative à la réussite collective.
COMPANY
Voltalia France SA
BUSINESS LINE
Legal
CONTRACT TYPE
Permanent Contract
CONTRACT DURATION
LOCATION
France, Paris
STARTING DATE
Nov 24
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