Description de la mission Ainsi, vous devrez : * Piloter des engagements : budget, coûts, délais, qualité, risques ; * Sourcing, management et encadrement des équipes internes et externes réparties sur plusieurs sites géographiques (onshore, nearshore, offshore) ; * Suivre les phases du projet (conception, développement et intégration) ; * Suivre et gérer la relation client ; * Gérer et communiquer le reporting opérationnel et managérial, en interne comme en externe ; * Encadrer et coacher les programmes de transformation de l’entreprise ; * Identifier les nouvelles opportunités en développant les comptes clients existants en synergie avec les responsables commerciaux. A propos de Capgemini : Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | www.capgemini.com/fr-fr *Capgemini, le futur que vous voulez.\n\n Profil Diplôme en informatique en école d’ingénieur ou équivalent universitaire en informatique. Expérience significative d’au moins 10 ans sur un poste similaire.

• Solide connaissance d'un ou plusieurs écosystèmes IT et sensibilité aux méthodes Agiles.
• Expérience significative de pilotage de projet d'envergure (budget supérieur à 5M€ annuel). Expérience de management d'équipe de plus de 50 personnes.
• Force de proposition et capacité d'agir de manière pro-active. Niveau d'anglais permettant de piloter des projets dans un environnement international (B2).3 raisons de nous rejoindre: Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.