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afp résidences retraite
Moniteur éducateur
Lencloître
FULL TIME
November 19, 2024
Coordonner l'équipe de l'UPHV (Unité pour Personnes Handicapées Vieillissantes)
Aider quotidiennement à instaurer, restaurer et préserver l'adaptation sociale et l'autonomie des résidents
Participer à l'action éducative, l'animation et l'organisation de la vie quotidienne en liaison avec les autres professionnels de l'unité et de l'EHPAD
Remplacer les AES lors des congés, absences…
Expérience en gérontologie obligatoire, idéalement en EHPAD
Selon les dispositions de la CCN HP du 18/04/2002 :
- prime d’ancienneté de 1% par année
- prime annuelle sur objectifs ;
- Toutes les expériences professionnelles à ce poste, effectuées dans le secteur des personnes âgées et dans le secteur hospitalier sont reprises à l’embauche et donc rémunérées.
- Mutuelle et frais de transports en commun pris en charge à 50%
- Aides financières (avance sur salaire, prêt à caractère social) accordées sous conditions
- Assurance : notre contrat de prévoyance vous aide à faire face à d’éventuelles difficultés liées aux aléas de la vie (maladie, accident, décès, invalidité…)
- Repas à tarifs préférentiels pour l’ensemble du personnel
- Action Logement : sous conditions, aides pour la location ou l’achat d’un logement, faire des travaux, ou déménager
- 9 jours autorisés pour enfants malades dont 3 rémunérés
- Noël : colis gourmand et bon cadeau pour les enfants de moins de 16 ans
- Chèque cadeaux en cas de naissance, mariage, PACS…
- Places de cinéma à 5 €
- Tarifs réduits pour de nombreux parcs de loisirs et locations mobil-home dans toute la France
- Un voyage organisé tous les 2 ans à tarif exceptionnel : nos salariés ont déjà visité la Corse, Malte, le Portugal et ont eu la chance de partir en croisière
- Poste en horaires de jour du lundi au vendredi
- Remplacement AES en cas de congés, absences… (y compris les Week-end)
L’équipe de l'UPHV est composée de 3 AES et 1 moniteur éducateur.
L'équipe EHPAD se compose de 3 IDE, 1IDEC, 1 Psychologue, 14 AS de jour, 7 ASH de jour, 2 AS de nuit, 2 ASH de nuit
Vous aurez à disposition du matériel innovant destiné à faciliter la prise en charge des résidents.
L’organisation du travail dans notre établissement
- Rotation régulière des équipes auprès des résidents
- Déroulé de la journée sur support papier à disposition
- Actualisation régulière des fiches d'organisation en fonction de la charge de travail
- Possibilité d'échanger ses horaires si besoin, en fonction de la disponibilité des collègues
Le Groupe AFP s’engage à proposer des conditions de travail optimales :
- Salle de pause
- Salle de repos
- Repas équilibré préparé sur place par notre Chef cuisinier
- Moments conviviaux (repas de service…)
Notre Groupe possède son propre organisme de formation, grâce auquel vous pourrez vous former en permanence afin d’évoluer professionnellement.
Depuis juillet 2021, une unité pour personnes handicapées vieillissantes (UPHV) de 10 places propose un accompagnement personnalisé et des activités permettant le maintien des acquis en privilégiant une atmosphère chaleureuse et familiale.
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