France Job Openings
AXA
Stagiaire actuariat modélisation IARD (F/H)
Nanterre
FULL TIME & PART TIME
October 14, 2024
Votre rôle et vos missions
Rejoignez l’équipe Réassurance et Modèle Interne IARD (8 personnes) et participez à la mise en œuvre d’outils et solutions permettant de satisfaire les demandes et besoins d’évolution pour le modèle interne d’AXA France et la réassurance.
En fonction du plan d’actions qui sera défini par le Groupe, vous serez amené à :
- Calculer et optimiser le besoin en capital d’AXA France IARD via le pilotage du calcul du besoin en capital et la participation active à la transformation et à l’évolution du modèle interne.
- Calculer et optimiser les provisions techniques (Solvabilité 2, IFRS et normes statutaires FGAAP) et les indicateurs de rentabilités IARD.
- Contribuer à la définition du cadre quantitatif de l’appétit au Risque d’AXA France IARD et de son évolution pour aligner ce cadre aux changements de stratégie dans la souscription et la prise de risque d’AXA France.
- Effectuer le calcul des indicateurs et métriques d’analyse utilisés par la fonction actuarielle IARD d’AXA France
- Assurer le suivi technique et risque des filiales d’AXA France IARD.
Votre profil
Vous maîtrisez le Pack office (Word, Excel, Power Point) et les outils statistiques R, Python et autres.
Vous disposez de bonnes capacités d’écoute et de communication tant à l'oral qu'à l'écrit.
Vous avez une bonne capacité d’analyse et de synthèse et un goût prononcé pour les challenges techniques,
Vous faites preuve d'esprit d'équipe.
Si en plus de cela, vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome et rigoureuse, n’hésitez plus et rejoignez-nous !
Durée du stage : 3 à 4 mois
Rythme souhaité : temps plein
Pourquoi nous rejoindre ?
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue
Votre environnement de travail
Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : alerte.discrimination.harcelement@axa.fr
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