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Ovelia Résidences Seniors
Technicien(ne) H/F
Dijon
FULL TIME
October 13, 2024
Notre métier est une véritable vocation : penser, concevoir, développer et gérer des lieux de vie qui répondent parfaitement aux attentes et besoins actuels des seniors. Nous proposons des résidences où les seniors, autonomes et indépendants, se sentent chez eux, dans des appartements confortables et équipés, bénéficiant d'un cadre de vie simplifié pour leur quotidien.
Ovelia c’est :
· Un rythme d'ouverture continu de 6 à 10 résidences par an
· Acteur majeur et reconnu sur le marché des résidences seniors en France
Dans le cadre d’un remplacement à DIJON, OVELIA recherche un(e) Technicien(ne) Polyvalent(e) en CDI pour rejoindre notre équipe. Vous jouerez un rôle essentiel dans la création d'un environnement agréable et sécurisé pour nos aînés.
Vos principales missions sont :
Aide au domicile des résidents :
· Réalisation des petits travaux de bricolage : changement d’ampoule, peinture, plomberie …
· Accompagnement des résidents dans leurs déplacements véhiculés
Entretiens au sein de la résidence :
· Entretien courant des équipements et aménagements du site : piscine, cuisine, peinture, montage de meuble, plomberie, électricité…,
· Entretien des espaces verts : tonte, taille …
· Contrôle et suivi des contrats d’entretien des principales installations,
· Gestion et suivi administratif des tâches réalisées,
· Gestion des stocks.
Pour le bon fonctionnement de la résidence, des astreintes sont à prévoir afin d’assurer la continuité de services.
Votre profil :
Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire où la polyvalence est de mise ?
Homme/Femme de terrain multi technique, vous faites preuve d’initiatives et de rigueur ?
Permis B, habilitation BS-BE-HE Manœuvre et formation SST appréciés
Rejoignez Ovelia : acteur majeur des résidences services seniors en France !
Informations supplémentaires :
· Temps de travail : 35h/semaine (participation aux astreintes 1 semaine sur 3)
· Salaire : selon profil, entre 1 800€ et 2 100€ brut mensuel
· Prise de poste : immédiate
· Mutuelle prise en charge à 70% par l’employeur
· Épargne salariale
· Accord intéressement
· Participation à l’abonnement transport public
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 817,00€ à 2 100,00€ par mois
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
- Véhicule de fonction
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 817,00€ à 2 100,00€ par mois
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
- Primes
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