仕事内容:
【求人おすすめPOINT】
✅固定給で年収650万円以上可
✅東証プレミア上場企業
✅経験／スキル一切不問
✅安心して働ける福利厚生も充実！
✅過度な残業禁止
【業務内容】
経験やスキル不問の営業職募集です。
土地を所有されているお客様の自宅に訪問し、アパートや賃貸マンション経営による土地の有効活用をご提案するお仕事です。
土地所有者様に、賃貸経営による節税・収入・資産継承等をご提案。
土地所有者様や、節税・資産運用をお考えの方、土地への相続税や固定資産税対策で頭を悩ませている方に向けて悩みを解決するために賃貸マンション・アパートによる土地活用をご提案。各地域の土地所有者様を訪問して、土地の利用状況や家族構成などの情報を収集していきます。
また、弊社の賃貸マンション・アパートの建築・賃貸経営を通じた相続税や固定資産税の節税と安定的な家賃収入の確保をしたり、賃貸建物を通じて負担する税金が半分以下になることも多いなどのメリットについてをご説明します。
業務内容の変更の範囲（将来的に従事する可能性のある業務）：原則なし
アピールポイント:
【アピールポイント】
✅充実した教育・研修・サポートで、未経験者も安心！
■社会人マナーの基礎から教えます。
挨拶、敬語、名刺交換など、基本のなかの基本から丁寧に教えます。
■上司が受注まで導きます。
商談も、上司が進めます。商談の準備も、上司が的確に指示を出してくれます。
■諦めない人を支え続けます。
失敗しても大丈夫！上司、先輩、同僚が、あなたを支えます。「あたたかい社風で驚いた」という転職者も少なくありません。
✅️体験入社プログラム実施中
先輩社員のリアルな働き方を見学できます。
・10時～16時まで
・朝礼見学、午前中の営業活動、お昼休憩、スキルアップ勉強会見学などを予定しています
※支店によって内容が一部変更となる可能性あり
✅️身につくスキル・キャリアパス
【身に付く知識】
不動産・建築全般の知識、税金や資産運用の実践的な知識が身につきます。
【昇進】
物件の着工数に応じて明確に昇進します。性別・年齢・学歴に関係なくフェアな環境があります。
【昇給】
昇進昇格に合わせて役職手当が支給されます。
・主任補（PC試験通過） 月5千円 目安半年後
・主任（1物件着工実績） 月1万円 目安1年後
・係長（2物件着工実績） 月2万円 目安1～2年後
・以降、次席課長（4物件着工）→主席課長（8物件着工）→支店長…と続きます。
【マネジメント研修】
将来的にマネージャーを目指せます。役職者向けの研修も行い、継続的にキャリアを高められるようにしています。
求める人材:
【必須条件】
高卒以上
普通自動車免許
60歳未満　※定年（例外事由1号）のため
経験・年齢・スキルは一切不問！
高卒、大卒、第二新卒、さまざまな方を積極採用中
ほとんどの方が営業未経験、または不動産業界未経験からスタートして活躍しています。中高年の方も活躍中しています。
【様々な経歴の人々が活躍中】
金融や証券会社出身者であれば、営業において知識や経験を最大限に活かせます。
しかし弊社の営業は、接客・サービス業の出身者も大活躍しています。しかも営業未経験者がほとんどです。
大切なのは、お客様とのコミュニケーション。接客・サービス業で培った能力を十分に発揮できます。
【誰でも活躍できる環境があります】
誰でも安心して仕事を始められるように研修制度を整えています。
また、お客様との商談も上司が同行し、一緒になって商談を
進めていきますので、安心しながら、日々成長していくことができます。
勤務時間・曜日:
・勤務時間：10:00～19:00（休憩：1時間）
・勤務曜日：火〜土曜日（完全週休2日制）
※不在宅への訪問やお客様との商談、および翌日の提案資料作成等で20時頃まで残業を行うこともありますが、会社としては過度な残業を禁止とし、従業員のワークライフバランスを大事にしています。
休暇・休日:
【休日】
・完全週休2日制（日・月・祝日）
・年間休日：120日以上（2021年度：123日）
・有給休暇：入社半年後10日付与
✅1年の1／3以上は休日です。
✅長期連休は年3回！プライベートも満喫できます。
✅週末はしっかり休めます。「家族サービスの時間が増えた」「友だちと予定が合わせやすくなった」などの声がたくさん！
【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・介護休暇　等
勤務地:
・勤務地住所：島根県出雲市渡橋町235-1
※受動喫煙防止措置：屋内禁煙
【就業場所の変更の範囲】
初任地は本人希望に応じて決定　変更の範囲はおおよそ隣接県内
給与:
固定残業代あり：月給 ￥263,000以上は1か月当たりの固定残業代￥78,000（55時間相当分）を含む。55時間を超える残業代は追加で支給する。
✅️給与
月給＋諸手当＋業績連動成果給
・月給：263,000円〜
月給は「基本給・給与増額手当・固定残業代」の合計となります。
・基本給：130,000円〜
・給与増額手当：55,000円〜
・固定残業代：78,000円〜/55時間分
※固定残業代は残業がない場合も固定支給、超過分は別途支給します。
✅️キャリアアップ事例
入社1年・20代
前職：水泳のインストラクター
✅固定給年額／380万円
✅年収／650万円
入社2年・30代
前職：コールセンター運営
✅固定給年額／440万円
✅年収／695万円
入社1年・20代
前職：食品製造
✅固定給年額／505万円
✅年収／841万円
入社3年・30代
前職：電気工事士
✅固定給年額／524万円
✅年収／1,240万円
入社4年・40代
前職：コールセンター管理
✅固定給年額／640万円
✅年収／1,510万円
入社5年・40代
前職：電気工事士
✅固定給年額／679万円
✅年収／1,156万円
【昇給・賞与】
昇給／あり
賞与／年2回（7月、12月）※業績連動型賞与
待遇・福利厚生:
✅️待遇
【昇給】
・年1回（入社半年経過後に月給が5,000円上がります！）
【手当】
・初受注祝い金（入社8ヵ月以内の初受注者に50万円、入社8ヵ月超～1ヵ年以内の初受注者に25万円を着工月の翌月に支給）
・都市手当（1～3万円※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する方）
・交通費全額支給（社内規定あり）
・家族手当
・結婚祝金（3～7万円）
・出産祝金（3～7万円）
・資格手当
【賞与】
・年2回（前年実績：基本給5ヵ月分）
✅️福利厚生
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
【その他の制度】
・社有車貸与
・退職金制度
・企業年金制度
・国内・海外リゾート施設
・定年後の再雇用制度
など
その他:
【この求人について】
この求人は東建コーポレーション株式会社の依頼を受け、Indeed Agentが仲介する職業紹介の求人案件です。
この求人の応募はIndeed Agentが受け付けをいたします。ご応募後にIndeed Agentサポートチームより、メールにて選考に関するご連絡をいたしますので、ご確認ください。採用企業との間に立ち、選考のサポートをさせていただきます。
※Indeed Agentは、Indeed Japan株式会社が運営する職業紹介事業です。
厚生労働大臣許可番号：13-ユ-313596
【選考プロセスについて】
(1) 「応募画面へ進む」ボタンより応募
(2) Indeed Agentより、選考についてご連絡　※履歴書・職務経歴書の提出をご依頼する場合がございます
(3) 選考（書類選考、面接）　※面接回数や適性検査の有無は企業ごとに異なります
(4) 内定
※定員に達した場合には募集を終了することがあります。
【個人情報の取り扱いについて】
Indeed Agentは、応募者の方々に転職支援サービスを提供するためにご応募いただいた情報を使用させていただき、また当該求人選考のために東建コーポレーション株式会社にお預かりしている個人情報を提供いたします。
【採用企業について】
企業名：東建コーポレーション株式会社
本社所在地：名古屋市中区丸の内ニ丁目1番33号　東建本社丸の内ビル
代表者名：代表取締役社長兼CEO 左右田 善猛
事業内容：
･土地所有者向け一般リース建築事業（ブリッジシステム）
･土地所有者と企業を結ぶ企業向けリース建築事業（キャッチシステム）
･高品質自由設計住宅事業（ヨーロピアンハウス）
･賃貸マンション･賃貸アパート･貸店舗の仲介事業（ホームメイト仲介システム）
･住まいのリフォーム事業
･定期借地権付住宅販売事業（フレンドリーシステム）
･ワンイヤー（家具･家電付1年賃貸）マンション事業
･市街地再開発型容積率活用事業（ユース）
･ネット広告事業
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 263,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 165時間
学歴:

• 高等学校卒業 (必須)

資格と免許:

• 普通自動車免許 (必須)