Japan Job Openings
DAREジャパン株式会社
基礎研究・先行開発・要素技術開発(電気)
September 18, 2024
DAREジャパン株式会社
【神奈川県川崎市】次世代電池の研究開発(全固体電池) 需要拡大中のベンチャー企業
【仕事内容】
【神奈川県川崎市】次世代電池の研究開発(全固体電池) 需要拡大中のベンチャー企業
【具体的な仕事内容】
全固体電池は安全性を特徴としつつ、性能優位性と経済性を実現していくことが求められており、実用化に向けて研究開発体制を強化していきます。
DAREジャパンでは量産に向け将来を見据えた先行開発・研究開発に力を入れています。
・材料・セルの設計開発、評価解析、製造プロセスの設計開発
【対象となる方】
<最終学歴>大学院、大学卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
【必須】
以下のいずれかの経験・スキルを有すること
・全固体電池の研究開発に関して1年以上の経験
・リチウムイオン電池の開発・製造に関して3年以上の経験
・電極・セルの設計開発、評価解析、製造プロセスのいずれか、もしくは固体電解質に関する実践的かつ高度な専門性
【歓迎】
・リチウムイオン電池の先行開発から量産までの一連の経験
・電極・セル作製に関する全工程もしくは個別工程に精通・習熟
・技術課題に対する論理的解析力を有し、チームメンバーと協調して課題解決にあたることができる
【勤務地】
<勤務地詳細>
川崎ラボ
住所:神奈川県川崎市川崎区南渡田町1-12
勤務地最寄駅:JR各線/浜川崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
当面なし
中国での将来的な量産を見据えつつ、当面は日本で開発を推進いただきます。
【勤務時間】
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
契約社員
<契約期間>
3年0ヶ月
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:有
3年契約満了以降は、実績等に応じて契約の更新を想定しております。
<試用期間>
3ヶ月
状況により、1か月試用期間を延長する場合があります。
【給与】
<予定年収>
1,200万円~1,500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):625,714円~782,142円
その他固定手当/月:231,428円~289,286円
<月給>
857,142円~1,071,428円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※給与に45時間分の残業代を含みます。(それを超過した場合は別途支給)
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給※公共交通機関分※上限月4万円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:支給要件:勤続年数3年以上
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
現場でのOJTが基本となります。
<その他補足>
・作業着貸与(ご自身でお選びいただけます)
・副業:可(誓約書に同意・署名が必要です)
・遠隔地からの面接交通費を支給
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
週休二日制(土・日曜)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
【事業概要】
全固体電池を中心に、燃料電池の開発を進めています。
日本の優れた技術を活かした製品を、DAREグループの活動する中国、欧州、北米での市場展開につなげることを目的としております。
自社研究開発センターによる開発実務と、日本企業や大学との連携プロジェクトのマネジメントを行っております。
【郵便番号】
2100855
【所在地】
神奈川県川崎市川崎区南渡田町1-1 京浜ビル2F
【設立年 補足】
2018年5月
【従業員数】
15名
【上場市場名】
非上場
【資本金】
223百万円
【企業URL】
http://dare-jp.com/
【神奈川県川崎市】次世代電池の研究開発(全固体電池) 需要拡大中のベンチャー企業
【仕事内容】
【神奈川県川崎市】次世代電池の研究開発(全固体電池) 需要拡大中のベンチャー企業
【具体的な仕事内容】
- 背景・魅力
全固体電池は安全性を特徴としつつ、性能優位性と経済性を実現していくことが求められており、実用化に向けて研究開発体制を強化していきます。
- 概要
DAREジャパンでは量産に向け将来を見据えた先行開発・研究開発に力を入れています。
- 具体的な業務
・材料・セルの設計開発、評価解析、製造プロセスの設計開発
【対象となる方】
<最終学歴>大学院、大学卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
【必須】
以下のいずれかの経験・スキルを有すること
・全固体電池の研究開発に関して1年以上の経験
・リチウムイオン電池の開発・製造に関して3年以上の経験
・電極・セルの設計開発、評価解析、製造プロセスのいずれか、もしくは固体電解質に関する実践的かつ高度な専門性
【歓迎】
・リチウムイオン電池の先行開発から量産までの一連の経験
・電極・セル作製に関する全工程もしくは個別工程に精通・習熟
・技術課題に対する論理的解析力を有し、チームメンバーと協調して課題解決にあたることができる
【勤務地】
<勤務地詳細>
川崎ラボ
住所:神奈川県川崎市川崎区南渡田町1-12
勤務地最寄駅:JR各線/浜川崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
当面なし
中国での将来的な量産を見据えつつ、当面は日本で開発を推進いただきます。
【勤務時間】
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
- 時間外労働:月15時間程度
契約社員
<契約期間>
3年0ヶ月
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:有
3年契約満了以降は、実績等に応じて契約の更新を想定しております。
<試用期間>
3ヶ月
状況により、1か月試用期間を延長する場合があります。
【給与】
<予定年収>
1,200万円~1,500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):625,714円~782,142円
その他固定手当/月:231,428円~289,286円
<月給>
857,142円~1,071,428円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※給与に45時間分の残業代を含みます。(それを超過した場合は別途支給)
- 賞与:年2回
- 昇給制度:成果に応じて年1回(1月)
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給※公共交通機関分※上限月4万円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:支給要件:勤続年数3年以上
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
現場でのOJTが基本となります。
<その他補足>
・作業着貸与(ご自身でお選びいただけます)
・副業:可(誓約書に同意・署名が必要です)
・遠隔地からの面接交通費を支給
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
週休二日制(土・日曜)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
【事業概要】
- 事業内容:
全固体電池を中心に、燃料電池の開発を進めています。
日本の優れた技術を活かした製品を、DAREグループの活動する中国、欧州、北米での市場展開につなげることを目的としております。
自社研究開発センターによる開発実務と、日本企業や大学との連携プロジェクトのマネジメントを行っております。
【郵便番号】
2100855
【所在地】
神奈川県川崎市川崎区南渡田町1-1 京浜ビル2F
【設立年 補足】
2018年5月
【従業員数】
15名
【上場市場名】
非上場
【資本金】
223百万円
【企業URL】
http://dare-jp.com/
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Saint Maur International School/ サンモール インターナショナル スクール
Substitute Teacher
September 22, 2024
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