About this vacancy

• Être le point de contact principal entre le département informatique et les départements métiers ;
• Accompagner les départements métiers dans la mise en œuvre de solutions technologiques en déterminant les exigences des projets et en identifiant des opportunités d'amélioration ;
• Aborder les challenges avec une approche orientée vers les solutions et basée sur les faits, en utilisant une pensée critique pour évaluer les besoins des équipes métiers ;
• Collaborer avec les équipes métiers pour décomposer les projets en produits minimums viables / Minimum Viable Products (MVP) ;
• Collecter les requirements et créer des spécifications fonctionnelles et techniques, y compris des test cases ;
• Assurer la compréhension des éléments et des phases d'un projet par l'équipe de développement ;
• Travailler avec les équipes de développement et les architectes logiciels pour garantir que la solution est mise en œuvre correctement, tant du point de vue technique que fonctionnel ;
• Rédiger de la documentation et des manuels d'utilisateur pour enrichir la base de connaissances de l'entreprise ;
• Encourager l'innovation au sein des départements métiers en tenant compte des défis et des tendances, et en anticipant l'évolution des processus et des outils ;
• Suivre les meilleures pratiques de l'analyse métier tout au long du cycle de vie de l'analyse et faire preuve d'un comportement exemplaire pour améliorer les pratiques d'analyse métier ;
• Coordonner avec l'équipe projet à chaque phase du cycle de vie de l'analyse ;
• Favoriser un environnement de collaboration entre les équipes interdisciplinaires et les parties prenantes.

What we expect from you

Compétences techniques :

• Expérience dans le secteur financier luxembourgeois, avec une connaissance des marchés de capitaux, des securities trading, et/ou des processus et réglementations KYC ;
• Solide connaissance technique des sujets IT, y compris le développement logiciel, les bases de données, la technologie de registre distribué / distributed ledger technology (DLT), l'analyse de données et l'intelligence artificielle (IA) ;
• Compréhension des diagrammes UML et des notations BPM ;
• Maîtrise des outils Microsoft Office, y compris Visio, et de l'écosystème Microsoft 365 ;
• Expérience avec Figma est un atout.

Profil :

• Diplôme universitaire en TIC – BAC +3 minimum;
• Au moins 8 ans d'expérience dans des domaines significatifs ;
• Orienté service, corporate et métier ;
• Excellentes aptitudes interpersonnelles ;
• Communication et comportement professionnels dans toutes les interactions ;
• Véritable joueur d'équipe avec la capacité de persuader et de proposer efficacement ;
• Capable de travailler de manière autonome et au sein d'une équipe dynamique ;
• Très organisé et soucieux du détail ;
• Proactif et avec la capacité de remettre en question les modèles établis ;
• Curieux et désireux d'apprendre de nouvelles compétences et connaissances ;
• Maîtrise du français et de l'anglais (écrit et parlé).

What you can expect from us

Pourquoi choisir l’Employeneurship ?


Notre modèle de l’Employeneurship est unique, c’est une véritable innovation dans le secteur du conseil en haute technologie. C’est LA relation de travail du 21ème siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Il est construit autour de 5 piliers principaux:

• Vous aurez un contrat de travail à durée indéterminée vous offrant stabilité et sécurité,
• Vous apprendrez à connaître votre valeur sur le marché et aurez une part des bénéfices générés par votre travail grâce à la participation individuelle aux bénéfices,
• Nous vous accompagnerons grâce à un coaching personnalisé et un plan de formation conçus pour vous aider à développer vos compétences entrepreneuriales,
• Notre structure en cellules de compétence technique vous fournira un réseau d’experts fort, significatif et pertinent,
• Le Lab’ entrepreneurial vous offrira un terrain de jeu pour explorer de nouvelles idées et peut-être participer au lancement de start-ups.