Le groupe américain CTG, compte plus de 3.300 employés dans le monde, dont plus de 500 à Luxembourg.

Labellisée à maintes reprises Best Workplace™, CTG intervient dans les domaines suivants :

• Support
• Infrastructure
• Développement
• Testing
• Business analysis

CTG Luxembourg PSF, est au service d'une clientèle à dominante financière et publique.
Elle propose des missions tant au sein de ses propres centres de services au sein d'équipes CTG à Bertrange ou à Belval (Esch /Alzette) que sur site chez ses clients.

Ces derniers évoluent dans des secteurs d'activités variés tels que la finance, les assurances, les institutions publiques, l'aviation, l'audit .... Ce qui permet à nos consultants de pouvoir intervenir sur des sujets multiples.

CTG est persuadé que le capital humain est l'un des plus importants leviers de performance.

Cette conviction s'avère d'autant plus vraie dans notre activité où le consultant est au cœur de notre réussite à tous.

CTG met un point d'honneur à maintenir en son sein des valeurs telles que le respect d'autrui, l'ouverture d'esprit, l'honnêteté, la transparence, l'attitude positive, la proactivité, le développement continu ainsi que la passion de ce que l'on fait.

Chaque consultant est suivi par un Référent RH, qui a pour mission de veiller au bien être des collaborateurs et de mettre en place un contexte favorable à la progression de chacun.

CTG PSF est une société de services en informatique au service d'une clientèle à dominante financière.

Nous recrutons un (e) Test Manager pour l'un de nos clients du secteur bancaire.

Vos missions

Vous créez et gérez des stratégies de test en identifiant les parties prenantes clés, les livrables, les étapes et les périmètres, les environnements, les impacts, les tests d'efforts et les plans de test.

Vous collaborez avec les parties prenantes pour comprendre les capacités fonctionnelles, définir l'approche de test, les niveaux de test et les types de test qui seront utilisés pour prioriser les tests d'efforts

Vous êtes responsable de tous les aspects QA des logiciels : définition, planification et coordination des tests, soutien à l'exécution, gestion des défauts (suivi, répartition, analyse, rapports).

Vous participez à différents types de projets de test, y compris les tests fonctionnels, non fonctionnels et d'intégration,

Vous comprenez les exigences et les problèmes clients et créez des cas de test dérivés de ces exigences.

Vous présenterez le statut des tests de manière adaptée en fonction du public, qu'il s'agisse des parties prenantes IT ou des équipes métiers.

Vous identifiez et notifiez des changements pour améliorer l'efficacité du cycle de développement du logiciel.

Vous assurez la faisabilité technique et fonctionnelle de l'automatisation des tests

Vous étudiez et documentez la méthodologie de test utilisée par la banque.

Votre profil

Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expériences dans un rôle similaire, et dans le secteur bancaire ou financier

Vous avez de bonne connaissance en outil de gestion de tests tel que HP ALM ou Jira Xray, ainsi qu'en système bancaire comme T24

Vous avec une bonne compréhension des opérations bancaires, des produits financiers et des obligations réglementaires (KYC, Mi FID...)

Vous avez une maitrise avérée des techniques et outils pour les tests fonctionnels, de régression, de performance, de sécurité et d'ergonomie.

La certification ISTQB - avancée est un atout.

Vous maitrisez la langue française et l'anglais tant à l'écrit qu'à l'oral.

Notre offre

Un suivi de carrière individuel et personnalisé

Un 13ieme mois versé mensuellement ou en fin d'année

Un salaire attractif avec ou sans voiture de société

Des tickets restaurants ou une compensation financière

Des avantages extra-légaux...

Des événements réguliers : Learning lunchs, Staff meeting, Xmas, évènements sportifs

Etant signataire de la Charte de la Diversité, conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidats indépendamment de leur origine, de leur nationalité, de leur sexe, de leur couleur de peau, de leur appartenance ethnique et sociale, de leur religion, de leur âge, de leur handicap, de leur orientation sexuelle et de leur stade de vie

Envie d'évoluer dans une structure ou épanouissement professionnel et développement de carrière sont les maitres-mots ? Alors envoyez-nous votre candidature !

Dans le cadre de notre certification PSF, un extrait de casier judiciaire sera demandé lors de notre process de recrutement.