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Scotiabank

CONSULTOR/A VALIDACION DE MODELOS

Ciudad de México

September 7, 2024


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CONSULTOR/A VALIDACION DE MODELOS

Propósito:

Gestión de los riesgos asociados con los modelos y estrategias de retail utilizados por el Grupo Financiero Scotiabank Inverlat, a través de evaluaciones, validaciones y desafío efectivo con la intención de garantizar la pertinencia de uso a lo largo del ciclo de vida del modelo.
Responsabilidades:

  • Revisar los sustentos teóricos de la metodología utilizada para evaluar su pertinencia y aplicabilidad, analizar la calidad de los datos de entrada del modelo (proceso de extracción transformación y carga), y validar de forma independiente la documentación, el desarrollo y desempeño del modelo.

  • Automatizar procesos y generar informes para la presentación de metodologías y resultados de validación de forma efectiva.

  • Identificar, comunicar y dar seguimiento a oportunidades de mejora y recomendaciones de los modelos, así como los procesos de desarrollo.

  • Apoyar en la investigación, desarrollo y adecuación de metodologías de otras áreas.

  • Seguimiento a la Política de Riesgo Modelo, así como, requerimientos regulatorios locales y globales. Atención a requerimientos de auditoria relacionados con la Administración del Riesgo Modelo.

  • Mantenimiento del Inventario de Modelos.

Requisitos:

  • Escolaridad: Licenciatura en Actuaria, Estadística, Matemáticas y/o Carreras afines.
  • Conocimiento en: Técnicas estadísticas tradicionales como la regresión lineal, la regresión logística y el análisis de varianza.
  • Habilidades en: SQL, SAS, Phyton
  • Experiencia de: Entre 1 año a 3 años, en sector financiero o mitigación de riesgos.
Ofrecemos:
  • Sueldo competitivo
  • Contratación directa con la Institución
  • Prestaciones Superiores a la Ley
  • Desarrollo profesional y crecimiento dentro del grupo Scotiabank
Zona de trabajo: Miguel Hidalgo, Corporativo Plaza.
Esquema: Híbrido.


En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos/as. Todos/as los/las empleados/as deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo.

”Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento”
**Scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación**
**Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de VIH**
Agradecemos tu interés. Sin embargo, únicamente las personas seleccionadas para entrevista serán contactadas.
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