En Humana Fundación Pueblo para Pueblo llevamos más de 35 años impulsando la protección del medio ambiente y siendo pioneros en el desarrollo de proyectos de cooperación en distintos países cuyos objetivos comunes son impulsar la formación, la educación, la capacitación y el progreso de las comunidades beneficiarias.
Somos un equipo de 700 personas de 30 nacionalidades diferentes que ayudamos a hacer de este Planeta un lugar mejor. Formamos la organización de referencia en moda sostenible y protección del medio ambiente a través de la reutilización de textil y además, somos la entidad pionera en economía circular y social aplicada al textil.

En nuestras tiendas secondhand buscamos personas con experiencia como Store Manager o Assistant Store Manager para formar parte de nuestro Humana Team. Tengas o no experiencia en el sector de la moda, si tienes iniciativa, ganas de aprender y te gusta la atención al público, te queremos conocer.
Como parte del equipo de nuestra red de tiendas serás responsable de representar
todos los valores de Humana ante los clientes, ayudándoles a encontrar sus prendas
preferidas y transmitiendo la ilusión por la moda sostenible que caracteriza a la
Fundación.

¿Cómo lo hacemos?

Detrás de Humana Fundación Pueblo para Pueblo encontrarás una organización no gubernamental para el desarrollo que, a través del reciclaje y reutilización textil, lleva más de 30 años promoviendo la protección del medio ambiente y lleva a cabo programas de cooperación en África, América Latina y Asia, así como ayuda Social en España.
Gracias al trabajo de más de 700 personas y a una red de 5200 contenedores para la recogida de ropa y calzado usados, situados en las calles de pueblos y ciudades gracias a los acuerdos firmados con más de 800 ayuntamientos y 500 entidades colaboradoras.

Los Recursos que obtenemos con la recogida y reutilización del textil usado son los que nos permiten seguir apostando por la realización de proyectos de cooperación en 13 países en los ámbitos de la educación, el desarrollo rural y comunitario, la prevención de enfermedades, etc.

¿Qué esperamos de ti?

Tu misión principal será la de coordinar, dirigir y motivar al equipo de
personas que conforman la unidad de tienda con el fin de garantizar los objetivos
productivos y económicos asignados
Para ello nos gustaría que fueses una persona con capacidad de liderazgo y a la que le encanten los retos

Si sientes motivación y tienes experiencia en gestión de establecimientos ¡queremos
conocerte!!

¿Cuáles serán tus tareas ?

Ejecutarás el plan estratégico siguiendo la operativa de trabajo de nuestras tiendas:

• Conocer y gestionar el ciclo de ofertas y rotación de la ropa en Tienda.
• Gestionar el marcaje del precio en prendas y accesorios
• Gestión del presupuesto y de las cifras clave.
• Realizar las tareas administrativas asignadas en tiendas: normativa de caja,
estadísticas, KPI's, etc.

Coordinarás y motivarás al equipo de tienda:

• Gestionar el equipo en cuanto a reparto y distribución de tareas. (perchado, etiquetado y colocación así como el mantenimiento del orden y la limpieza).
• Gestionar los cuadrantes del equipo según las necesidades del establecimiento, haciendo seguimiento del equipo para asegurar que se cumple con el horario establecido.
• Gestionar el establecimiento en cuanto a horarios de apertura y cierre.

Y lo mas importante, serás ejemplo de todo ello para garantizar en primera
persona la imagen y filosofía de la organización.

¿Cómo te imaginamos?

Buscamos a una persona con plena orientación a resultados, que te encante la gestión de equipos y con una fuerte orientación al cliente.
Será necesario que cuentes con experiencia en la gestión de operativa de un establecimiento y en el manejo de KPIs.
Si tu experiencia previa es en el mercado tectil, es un plus; pero si te has especializado en producto second hand, entonces es un PLUS .

¿Qué te ofreceremos?

Salario fijo + Variable según consecución de objetivos.
Contratación indefinida con diferentes jornadas (parciales y completas).
Posibilidad de trabajar en diferentes horarios que mejor se adapten a ti: turnos rotativos de lunes a domingo, de mañana o tarde. Concentramos la jornada laboral en cinco días a la semana y dos días mínimo de libranza (según jornada).

Oportunidades de formación y promoción interna.
Trabajar en una Fundación del tercer sector con valores como: ayuda al desarrollo,
responsabilidad social, compromiso con el medio ambiente, sostenibilidad, solidaridad,
transparencia, integridad e independencia.

Te invitamos a que nos conozcas un poco más y que entres en nuestra página
web: http://www.humana-spain.org/