Vid Räddningstjänsten Östra Götaland arbetar vi alla för samma mål. Att göra olyckorna färre och skadorna mindre. Vi måste kunna sprida kunskap, hantera många sorters olyckor och möta medmänniskor. Och vi måste finnas där för varandra. Vår styrka är att vi har så många olika styrkor. Så vilken är din? Det är stor chans att den passar in hos oss.

Beskrivning

Vill du ha ett betydelsefullt sommarjobb med härliga jobbarkompisar samtidigt som du bidrar till trygghet i samhället? Då ska du söka till oss!
Nu söker vi brandmän för semestervikariat sommaren 2025, under perioden juni till augusti. Introduktion kommer att ske under två veckor i maj månad.

Arbetsuppgifter

Som brandman kommer du att arbeta med räddningsinsatser, förebyggande säkerhets- och utbildningsarbete, övning och underhåll. Vi erbjuder ett omväxlande arbete med skifttjänst.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:
Brandmannautbildning (SMO-examen eller annan likvärdig heltidsutbildning som arbetsgivaren godkänner) alternativt att du är SMO-studerande med godkänd praktikperiod (lång-LIA) när vikariatet börjar.
eller
Deltidsutbildning (GRIB/Räddningsinsats) med minst fem års erfarenhet från RIB.

• Körkort med B-behörighet (bifogas ansökan)
• Godkänt rullbandstest enligt AFS 2023:15 (4,5 km/h) inte äldre än 3 månader (bifogas ansökan)
• Godkänt intyg för att ha klarat simkunnighetskraven enligt Guldbojen, inte äldre än tre månader (bifogas ansökan)
• Grundutbildning rök- och kemdykare enl. AFS 2023:15 med godkänd läkarundersökning vid anställningens början
• God svenska i tal och skrift

Som person är du känslomässigt stabil och trygg i dig själv. Du samarbetar bra med andra människor och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Du är en empatisk person med god förmåga att se och ta tillvara olikheter. Vidare behöver du vara lugn, stabil och kontrollerad i stressituationer samt ha lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.
Placering
Tjänsterna (cirka 10 stycken) är fördelade på våra fyra heltidsstationer i Linköping och i Norrköping.

Villkor

Var vänlig och bifoga ett porträttfoto med din ansökan och berätta gärna varför du söker och hur du kan bidra till förbundet.
Vi planerar att träffa kandidater på station Lambohov i Linköping för intervju, rullbandstest enligt AFS 2023:15 och paff-varv (ett arbetsrelaterat test) samt ytlivräddar-test under vecka 46-47.


Vi erbjuder dig en arbetsplats där medarbetarfrågorna är en av de absolut viktigaste delarna i vår verksamhet. Vi står i ständig utveckling, och jobbar aktivt med medarbetarskap och ledarskap för att skapa en attraktiv arbetsplats för alla representerade yrkesroller, och både kvinnor och män. Eftersom vi är viktiga för våra invånare är det värdefullt för oss som räddningstjänst att vi speglar samhället. Vi värderar därför kulturell kompetens då vi ser att det tillför ytterligare förståelse, erfarenhet och kunskap i våra möten med invånare samtidigt som det utvecklar vår organisation. Viktigt att veta Vi arbetar aktivt med en trygg och hälsosam arbetsplats med en nolltolerans mot kränkningar, trakasserier och särbehandling. Vi är en drog- och alkoholfri arbetsplats så därför gör vi drogtest med stöd av företagshälsovård innan anställning. Vi följer arbetsrättsliga lagar och vi har kollektivavtal vilket vi ser som en trygghet i arbetslivet. Tjänsten kan komma att säkerhetsklassas enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inom vår verksamhet är samtliga medarbetare krigsplacerade. För att underlätta vår bedömning av inkomna ansökningar använder vi en elektronisk ansökningsblankett. Din ansökan med tillhörande meritförteckning hanteras i enlighet med de bestämmelser som regleras av GDPR (dataskyddsförordningen). Urvalet av ansökningar görs mot registrerade meriter och utbildningar. Om oss Vi är ett kommunalförbund som har fem medlemskommuner: Linköpings, Norrköpings, Söderköpings, Valdemarsviks och Åtvidabergs kommuner. Vi har cirka 450 medarbetare som arbetar på våra 20 räddningsstationer och brandvärn. Förtroendet för räddningstjänsten är stort bland invånarna. De litar på att vi finns där för dem i vardagen, i alla situationer. För att leva upp till det förtroendet behöver vi kunna lösa många olika utmaningar. Vi måste sprida kunskap. De vi möter ska veta hur de undviker faror och olyckor – hemma, på jobbet, i naturen. Det gäller alla invånare i alla åldrar, men inte minst framtidens säkerhetsambassadörer på förskolor och skolor. Vi måste kunna släcka bränder, snabbt och säkert, och hjälpa till vid alla olika sorters olyckor. Vi måste kunna möta våra medmänniskor, där de befinner sig. Både geografiskt och känslomässigt. Vi måste kunna hantera människor i kris. Professionellt och emotionellt. Och vi måste finnas där för varandra, och se till att alla som jobbar hos oss har de bästa förutsättningarna att uppfylla sitt viktiga uppdrag. Vår styrka är att vi har så många olika styrkor. Så vilken är din? Det är stor chans att den passar in hos oss.
Anställningsform: sommarjobb/säsongsanställning | Anställningens omfattning: heltid | Antal lediga befattningar: 10 | Sysselsättningsgrad: Juni till augusti | Ort: Norrköping och Linköping | Län: Östergötlands län | Land: Sweden | Referensnummer: 2024/15 | Kontakt: Sanita Locmele, HR generalist 010-4804221, Risto Ågren, rekryterande chef 010-4804249, Morgan Björheden, rekryterande chef 010-4804119, | Facklig företrädare: Stefan Taube, Kommunal 010-4804000, Kenneth Eriksson, BRF 010-4804000, | Publicerat: 2024-10-08 | Sista ansökningsdag: 2024-11-03