Ми шукаємо Lead Back-End Developer, який підсилить нашу команду і допоможе покращити продукт для наших користувачів.
Наш продукт – це найпопулярніший новинний та розважальний портал в Казахстані з більш ніж 13 мільйонами унікальних користувачів. Кожна третя людина в країні користується нашим продуктом. Ми не тільки підтримуємо високі стандарти протягом 14 років, але й постійно вдосконалюємося та охоплюємо все більшу аудиторію. Вже 9 років поспіль ми отримуємо нагороду як найкраще незалежне ЗМІ в Казахстані та входимо до ТОП-3 інтернет-видань країни.
Наша місія - створити основу для позитивних змін в суспільстві за допомогою якісного контенту та медіа-продуктів. На даний момент понад 70 сильних фахівців наполегливо працюють над реалізацією нашої місії.
Наші цінності:
– команда, яка горить спільною метою, має спільне бачення та цінності;
– глибокі знання та навички щодо швидкості роботи сайту та сервісів, оптимального використання ресурсів, телеметрії послуг (метрики та логування);
– ми не обмежуємо себе конкретними технологіями, ми пробуємо нові, якщо це необхідно, тому що технології для нас - це лише інструмент;
– ми біжимо марафон, а не спринт. Тому ми працюємо на якість, а не на швидкість.
Вам варто подаватися, якщо ви
– маєте досвід роботи з мовою програмування Node JS від 5 років;
– маєте досвід управління командою від 2 років;
– працювали з базами даних Mongo DB / My SQL / Redis;
– маєте досвід із RESTful API;
– використовували Type ORM;
– знайомі із unit testing;
– маєте розуміння клієнт-серверної архітектури (WEB) HTTP, cookies, caching, etc;
– розумієтеся у паттернах дизайну;
– навички Debugging & Profiling;
– знаєте сильні і слабкі сторони технологій вказаних вище.
Буде плюсом:
– досвід роботи із Nest JS, Python;
– досвід роботи із Docker, k8s.
Ми очікуємо, що ви будете
– брати участь у всьому життєвому циклі додатку, розробляючи нову функціональність та удосконалюючи продукт у безпечний, добре протестований та ефективний спосіб;
– планувати архітектуру та співпрацювати з командами (включаючи команду Data Science) для постановки задач та розробки більш функціональних сервісів для покращення користувацького досвіду;
– будувати сильну команду, організовуючи процеси, направляючи, мотивуючи та надаючи пропозиції, щоб допомогти вашій команді досягти поставлених цілей.
Ми, в свою чергу, будемо
– надавати вам постійний зворотній зв'язок та допомагатимемо вдосконалювати свої навички;
– забезпечувати вас всіма ресурсами, необхідними для ефективного виконання вашої роботи;
– надавати вам і вашій команді автономію, адже ми ненавидимо мікроменеджмент та бюрократію;
– надавати можливість працювати в сильній команді професіоналів.
Етапи найму
– Primary screening. Рекрутер ставить кілька запитань (телефонний дзвінок або Google Meet), щоб скласти враження про ваш досвід і навички перед співбесідою.
– Технічна співбесіда. Розмова з Tech Lead Back-End Engineer з сусіднього проєкту та Head of Engineering.
– Співбесіда із ТОП менеджерами – розмова із CTO та Head of Engineering.
– Фінальна співбесіда. Розмова із HR BP про ваші професійні компетенції та команду, в яку ви претендуєте.
– Job offer. У разі успішного проходження співбесіди ви отримаєте пропозицію про роботу. В іншому випадку ви отримаєте зворотній зв'язок протягом 1-2 днів.
Про Genesis
Genesis (https://www.gen.tech/), роботодавець №1 за версією DOU, - українська компанія-співзасновник, яка будує глобальні технологічні бізнеси разом з видатними підприємцями з Центральної та Східної Європи. Бізнес-екосистема Genesis налічує понад 25 проектів, які працюють у 4 напрямках - мобільні додатки, онлайн-медіа, оголошення та R&D. Наші додатки завантажили понад 300 мільйонів користувачів по всьому світу, а основними ринками компанії є США, Європа та Африка.
Корпоративні переваги
– дбайливий онбординг (https://www.gen.tech/post/onboarding-during-war);
– можливість працювати віддалено або в офісі, гнучкий графік роботи;
– конкурентна заробітна плата;
– повне покриття професійного навчання (курси, мітапи, сертифікації);
– оцінка ефективності роботи двічі на рік;
– медичне страхування та корпоративний лікар;
– 20 днів оплачуваної відпустки, необмежена кількість оплачуваних лікарняних;
– безкоштовні сніданки та обіди в офісі;
– компенсація на заняття спортом;
– техніку Apple.
Підтримуємо Україну
Genesis засуджує війну Росії проти України та допомагає нашій країні на економічному, інформаційному та кібернетичному фронтах. На початку повномасштабної війни ми заснували корпоративний благодійний фонд "Genesis for Ukraine (https://rabota.ua/redirect?event_name=url_click&redir_token=ey JPcmlna W5hb FVyb CI6Imh0d HBz Oi8vd3d3Lmdlbi50ZWNo L3Bvc3Qv Y2hhcml0e S1md W5k Iiwi Vm Fj YW5je Ulk Ijo5Mz Ez Nz Q3f Q==)". Крім того, ми постійно жертвуємо кошти на потреби Збройних Сил, а кілька додатків, створених в екосистемі Genesis, стали безкоштовними для українців. Детальніше про наше протистояння читайте тут (https://rabota.ua/redirect?event_name=url_click&redir_token=ey JPcmlna W5hb FVyb CI6Imh0d HBz Oi8vd3d3Lmdlbi50ZWNo L3Bvc3Qvc2Jyb3lu YS1h Z3Jlc2l5YSIs Il Zh Y2Fu Y3l JZCI6OTMx Mzc0N30=) і тут (https://rabota.ua/redirect?event_name=url_click&redir_token=ey JPcmlna W5hb FVyb CI6Imh0d HBz Oi8vd3d3Lmdlbi50ZWNo L3Bvc3Qve WFr LWJpc25lc3kt Z2Vu ZXNpcy1kb3Bvb WFn YXl1d CIs Il Zh Y2Fu Y3l JZCI6OTMx Mzc0N30=).