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World Food Programme

Oficial VAM

Caracas

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August 29, 2024

DEADLINE FOR APPLICATIONS
6 septiembre 2024-23:59-GMT-04:00 Venezuela Time (Caracas)
WFP celebrates and embraces diversity. It is committed to the principle of equal employment opportunity for all its employees and encourages qualified candidates to apply irrespective of race, colour, national origin, ethnic or social background, genetic information, gender, gender identity and/or expression, sexual orientation, religion or belief, HIV status or disability.

ABOUT WFP

The World Food Programme is the world’s largest humanitarian organization saving lives in emergencies and using food assistance to build a pathway to peace, stability and prosperity, for people recovering from conflict, disasters and the impact of climate change.

At WFP, people are at the heart of everything we do and the vision of the future WFP workforce is one of diverse, committed, skilled, and high performing teams, selected on merit, operating in a healthy and inclusive work environment, living WFP's values (Integrity, Collaboration, Commitment, Humanity, and Inclusion) and working with partners to save and change the lives of those WFP serves.

To learn more about WFP, visit our website:
https://www.wfp.org
WHY JOIN WFP?
  • WFP is a 2020 Nobel Peace Prize Laureate.
  • WFP offers a highly inclusive, diverse, and multicultural working environment.
  • WFP invests in the personal & professional development of its employees through a range of training, accreditation, coaching, mentorship, and other programs as well as through internal mobility opportunities.
  • A career path in WFP provides an exciting opportunity to work across the various country, regional and global offices around the world, and with passionate colleagues who work tirelessly to ensure that effective humanitarian assistance reaches millions of people across the globe.
  • We offer an attractive compensation package (please refer to the Terms and Conditions section of this vacancy announcement).
CONTEXTO ORGANIZACIONAL

El Programa Mundial de Alimentos (WFP, por sus siglas en inglés) es la organización humanitaria líder que salva vidas y cambia vidas, brindando asistencia alimentaria en emergencias y trabajando con las comunidades para mejorar la nutrición y crear resiliencia, asistiendo cada año a 97 millones de personas en 88 países.

WFP inició operaciones en Venezuela en 2021, tras la firma de un acuerdo con el gobierno Bolivariano de Venezuela. A partir de febrero 2023, WFP enmarca sus operaciones en el país bajo el Plan estratégico provisional para la República Bolivariana de Venezuela (2023-2025), que consiste en cuatro áreas de trabajo: (i) paquete integral de alimentación escolar y raciones de alimentos; (ii) fortalecimiento de capacidades institucionales; (iii) acciones de preparación, respuesta y asistencia técnica ante desastres naturales y los impactos del cambio climático; y (iv) provisión de servicios.
PROPÓSITO DEL CARGO
En el área de RAM (Análisis, Evaluación y Seguimiento) dentro de la Unidad de Programas de WFP Venezuela, coordinará las actividades de análisis, vulnerabilidad y mapeo (VAM) que contribuyan a la base de evidencias y respalden la politicas y programas de seguridad alimentaria y nutrición de WFP, incluyendo acciones de identificación de necesidades, análisis de contexto, diseño programático y focalización. Apoyará todo el proceso de coordinación Inter agencial en materia de seguridad alimentaria y análisis para contribuir a la toma de decisiones.
La persona titular deberá poder trabajar con un alto grado de independencia, liderar actividades de análisis y contribuir a actividades operacionales. La posición está basada en la Oficina de WFP en Caracas con viajes a los estados del país de forma regular donde WFP implementa actividades. Mantendrá un vínculo de orientación técnica con las oficinas de terreno-área. El titular del puesto reportará al jefe de área de RAM (Análisis, Evaluación y Seguimiento).
RESPONSABILIDADES
El titular del cargo tendrá las siguientes responsabilidades:
  • Contribuir al desarrollo de proyectos, actividades, planes y procesos de VAM, asegurando la alineación con políticas y orientaciones más amplias del WFP.
  • Identificar, recopilar y gestionar los datos y la información necesaria para el análisis de seguridad alimentaria y vulnerabilidad, junto con las agencias gubernamentales, de Naciones Unidas y otros socios relevantes para la preparación de informes y seguimiento periódico, según sea necesario, y para informar de manera efectiva el diseño de programas.
  • Brindar apoyo para el desarrollo de estrategias, sistemas y herramientas VAM y para fomentar una coordinación efectiva y eficiente con las partes interesadas para la implementación de las actividades de VAM.
  • Contribuir al trabajo de la unidad RAM en la producción de productos basados en evidencia en las áreas de seguridad alimentaria y vulnerabilidad mediante la preparación de planes de análisis de datos, la realización de investigaciones, revisiones de literatura y análisis estadísticos, redacción de informes y comunicación de hallazgos.
  • Apoyar el desarrollo de análisis de seguridad alimentaria y vulnerabilidad, es decir, diseño de herramientas, desde la planificación, organización, recopilación de datos, limpieza de datos y preparación de informes oportunos en línea con políticas, procesos y orientaciones más amplias de WFP para permitir una toma de decisiones eficaz sobre el desarrollo de estrategias, políticas y programas.
  • Brindar asistencia en la coordinación de los sistemas de recolección de datos asegurando que se mantengan estándares de calidad rigurosos.
  • Brindar apoyo a los actores clave en cuestiones de seguridad alimentaria y vulnerabilidad para permitir el intercambio de experiencias, lecciones aprendidas, mejores prácticas y resultados bajo el liderazgo de la Jefa del área de RAM.
  • Orientar y supervisar al personal más junior, actuando como punto de referencia y apoyándolo con análisis y consultas..
  • Apoyar el fortalecimiento de capacidades de personal de WFP, de socios y contrapartes en VAM.
  • Fortalecer la base de conocimientos de la Oficina de País y la comprensión de las cuestiones de seguridad alimentaria y vulnerabilidad a nivel nacional, contribuyendo a una mejor preparación y capacidad de respuesta para proteger las vidas y los medios de subsistencia de las comunidades vulnerables.
  • Efectuar otras actividades requeridas.
REQUISITOS MÍNIMOS REQUERIDOS
  • Educación: Maestría en ciencias sociales, ciencias políticas, relaciones internacionales, economía, estadística, desarrollo/gestión de proyectos o áreas afines.

  • Experiencia: Mínimo 6 años de experiencia laboral post graduado en monitoreo y evaluación, análisis de datos cuantitativos y cualitativos, economía, estadística, gestión de proyecto, análisis de necesidades, de vulnerabilidad o seguridad alimentaria. Habilidades avanzadas en el diseño de formularios XLS y el uso de ODK (Open Data Kit). Experiencia práctica en análisis y mapeo de vulnerabilidad al participar en múltiples evaluaciones, incluido el diseño, la recopilación de datos y el análisis. Deseable experiencia en presentación de datos. Deseable experiencia liderando equipos. Deseable experiencia en actividades de carácter humanitario o de desarrollo.

  • Competencias: Conocimiento y experiencia en análisis de datos estadísticos utilizando herramientas de procesamiento estadístico como SPSS, “R” y/o STATA. Competencia demostrada en el uso de varias herramientas y métodos estadísticos para el análisis de la seguridad alimentaria. Excelente capacidad en presentar y visualizar data. Excelente capacidad para gestionar varias actividades a la vez, planificar prioridades, seguir cronogramas y fechas límites. Experiencia en liderar equipo (liderazgo positivo) y estudios analíticos, recolección de datos en campo. Deseable demonstrar conocimiento y comprensión de los sistemas de mapeo de vulnerabilidad y las normas de seguimiento del WFP.

  • Idiomas: Dominio, hablado y escrito, del español. Nivel intermedio de inglés.
WFP LEADERSHIP FRAMEWORK

WFP Leadership Framework guides to the common standards of behavior that guide HOW we work together to accomplish our mission.

REASONABLE ACCOMMODATION

WFP is dedicated to fostering diversity, equity, and inclusion. Our recruitment process is inclusively crafted to welcome candidates of all backgrounds, celebrating diversity and ensuring a respectful environment for all. We aim for an accessible and fair recruitment journey. Should you need any reasonable accommodations or have accessibility concerns, please reach out to us confidentially at global.inclusion@wfp.org. Our DEI team is here to ensure your full participation in our recruitment process.
NO FEE DISCLAIMER

The United Nations does not charge any application, processing, training, interviewing, testing or other fee in connection with the application or recruitment process. Should you receive a solicitation for the payment of a fee, please disregard it. Furthermore, please note that emblems, logos, names and addresses are easily copied and reproduced. Therefore, you are advised to apply particular care when submitting personal information on the web.

REMINDERS BEFORE YOU SUBMIT YOUR APPLICATION
  • We strongly recommend that your profile is accurate, complete, and includes your employment records, academic qualifications, language skills and UN Grade (if applicable).
  • Once your profile is completed, please apply, and submit your application.
  • Please make sure you upload your professional CV in the English language
  • Kindly note the only documents you will need to submit at this time are your CV and Cover Letter
  • Additional documents such as passport, recommendation letters, academic certificates, etc. may potentially be requested at a future time
  • Please contact us at wfprecruitment@wfp.org in case you face any challenges with submitting your application
  • Only shortlisted candidates will be notified
All employment decisions are made on the basis of organizational needs, job requirements, merit, and individual qualifications. WFP is committed to providing an inclusive work environment free of sexual exploitation and abuse, all forms of discrimination, any kind of harassment, sexual harassment, and abuse of authority. Therefore, all selected candidates will undergo rigorous reference and background checks.

No appointment under any kind of contract will be offered to members of the UN Advisory Committee on Administrative and Budgetary Questions (ACABQ), International Civil Service Commission (ICSC), FAO Finance Committee, WFP External Auditor, WFP Audit Committee, Joint Inspection Unit (JIU) and other similar bodies within the United Nations system with oversight responsibilities over WFP, both during their service and within three years of ceasing that service.
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