Referent:in Oberste Eisenbahnbehörde Überwachung m/w/d Teilzeit 24 Stunden

Austria Job Openings

SCHIG mbH

Vienna

PART TIME

October 10, 2024

Wir unterstützen das Bundesministerium für Klimaschutz, Umwelt, Energie, Mobilität, Innovation und Technologie (BMK) durch Prüfung, Beratung und Abwicklung bei der Schaffung und Entwicklung einer intelligenten und effizienten Infrastruktur. Nähere Informationen zu unseren interessanten Wirkungsbereichen finden Sie auf www.schig.com.

Die SCHIG mb H sucht für das BMK ab sofort eine engagierte Persönlichkeit zur Mitarbeit und Unterstützung für die Wahrnehmung der spezifischen eisenbahnbehördlichen Angelegenheiten der Abteilung. Der konkrete Arbeitsplatz wird im Wege einer Personalüberlassung in der Abteilung E 4 – Oberste Eisenbahnbehörde Überwachung im BMK eingerichtet werden.

Ihre Aufgaben

Eigenverantwortliche Erstellung von Gutachten im Aufgabenbereich der Abteilung
Wahrnehmung von schienenfahrzeugtechnischen und administrativen Angelegenheiten der Eisenbahnen im Bereich Infrastruktur, Schienenfahrzeuge und Ausbildungswesen, insbesondere Durchführung und Leitung von Aufsichtsverfahren
Durchführung von Besichtigungen, Stichproben zur Wahrnehmung sicherheitsbehördlicher Aufgaben
Begutachtung von einschlägigen Gesetzesentwürfen, Sekundärlegistik (insbesondere Verordnungen, Erlässe, Richtlinien und Durchführungserlässe), Fremdlegistik und Mitwirkung bei sonstigen allgemeinen Anordnungen, Normen und Richtlinien nationaler und internationaler Gremien
Erteilung von schriftlicher und mündlicher Auskunft, auch an andere Behörden (Landes-hauptmann, Bezirksverwaltungsbehörden etc.) und Beratung anderer Abteilungen als Sachverständige:r für Schienenfahrzeuge
Behandlung von Anfragen und Beschwerden
Erstellung von Informationen und Erledigungsentwürfen für das Büro der Bundesministerin und die Sektionsleitung
Bearbeitung parlamentarischer Anfragen, Resolutionen etc.

Ihre Qualifikationen

Abschluss eines einschlägigen Studiums oder Fachhochschulabschluss (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Regelungstechnik, Wirtschaftsingenieur- Verkehrswesen) oder Reife- oder Diplomprüfung mit vergleichbarer langjähriger Berufserfahrung (z.B. im Bereich Eisenbahnbetrieb, Logistik, Automations-, Informations-, Elektro-, Sicherungs-, Fahrzeug- oder Regelungstechnik)
Einschlägige technische Ausbildung sowie Zusatzausbildung für den Fachbereich Schienenfahrzeugtechnik
Umfassende Kenntnis der Betriebsführung von Schienenbahnen, Kenntnisse über das österreichische Eisenbahnnetz und dessen grenzüberschreitende Weiterführung
Kenntnisse über Qualitäts- und Sicherheitsmanagementsysteme, Methoden zur Optimierung von Prozessen, Prüf-, Inspektions- oder Zertifizierungstätigkeiten
Gute Kenntnis des allgemeinen österreichischen Verwaltungsverfahrensrechtes, besonderen Verwaltungsrechts im einschlägigen Rechtsbereich, der europarechtlichen Vorgaben im Eisenbahnwesen, sowie grundsätzliche Kenntnis der nationalen Rechtsvorschriften
Logisches Denkvermögen, hohes Maß an Sorgfalt und Genauigkeit, Bereitschaft zur fachspezifischen Aus- und Weiterbildung sowie Verständnis für rechtliche Fragestellungen
Fähigkeit, sich in Wort und Schrift auf hohem Niveau auszudrücken, rasch die wesentlichen entscheidungsrelevanten Sachverhaltselemente zusammenzufassen und eigenverantwortlich Entscheidungen zu treffen
Bereitschaft und Eignung zu Außendiensttätigkeit auch mehrtägiger Dienstreisen sowie zur Leistung von Überstunden (teilweise nachts)
Belastbarkeit, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
Gute EDV-Anwendungskenntnisse

Wir bieten Ihnen

Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen
Angenehmes Arbeitsklima
Gleitzeit und Home Office-Möglichkeit
Work-Life-Balance und familienfreundliche Umgebung, jährlicher Kinderbetreuungszuschuss
Zahlreiche attraktive Benefits wie z.B. Klimaticket, monatliche Essensbons, Zusatzversicherungen, und vieles mehr
Das Monatsbruttogehalt auf Vollzeitbasis liegt bei EUR 3.400,10,- plus monatlicher Funktionszulage nach VBG. Ihr konkretes Gehalt kann sich aufgrund von anrechenbaren Vordienstzeiten erhöhen.

Umfassende Chancengerechtigkeit, Frauenförderung, Diversität und Inklusion sind wichtige Eckpunkte unseres Verständnisses für ein gutes Miteinander. Erleben Sie eine wertschätzende, respektvolle und engagierte Gemeinschaft und werden Sie Teil unseres Unternehmens. Mehr dazu finden Sie hier: https://www.schig.com/unternehmen/gender-diversity

Diese Grundsätze werden auch vom BMK, wo der Arbeitsplatz angesiedelt sein wird, geteilt und gelebt: https://www.bmk.gv.at/ministerium/gleichstellung.html

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich schnell, um so früher können Sie Mitglied unseres Teams werden. Es ist ein Anliegen des BMK den Anteil von Frauen in der Infrastrukturplanung zu erhöhen. Frauen werden daher besonders eingeladen, sich für diese Stelle zu bewerben.

SCHIG mb H - Schieneninfrastruktur-Dienstleistungsgesellschaft mb H

z.H. Frau Beatrix Bachl, Human Resources

Austria Campus 2 | Jakov-Lind-Straße 2, Stiege 2, 4.OG | 1020 Wien

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