SANDERS, leader en nutrition animale et filiale d’Avril, s’affirme comme le partenaire incontournable de chacun des maillons des filières d’élevage et l’expert de la nutrition animale protéinée française.
Depuis plus de 110 ans, nous sommes là pour les éleveurs. Nous partageons la fierté de bien nourrir les animaux pour bien nourrir les hommes.
Ce qui nous motive :
Développer un élevage plus durable et plus respectueux de l’environnement,
Permettre une alimentation raisonnée, saine et de qualité pour tous,
Aider les éleveurs à anticiper, à prendre leurs décisions en toute liberté et à les mettre en œuvre,
Mettre un avenir meilleur entre toutes les mains.
Mettre demain dans vos mains.


En région, Sanders Bretagne c’est 280 collaborateurs – 7 sites – 1 200 000 tonnes d’aliments.


Vous vous reconnaissez au travers de notre société ?


Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?
Nous recrutons un(e) assistant(e) ressources humaines pour rejoindre une équipe de 4 personnes. Vous serez rattaché à Sylvie, Responsable Ressources Humaines


Vos principales missions seront les suivantes :

• Assurer la gestion de l’administration du personnel : rédaction des documents contractuels, d’embauche, disciplinaire ou de sortie, organisation des visites médicales, préparation des éléments variables pour envoi au service paie ;
• Assurer la gestion administrative du plan de développement des compétences et veiller à l'organisation des recyclages obligatoires.
• Rédiger les annonces de recrutement, effectuer une pré qualification des candidatures et assurer la gestion de l'intérim ;
• Recenser les entretiens annuels et les analyser ;
• Effectuer le suivi des indicateurs RH, des tableaux de bord et veille juridique RH ;
• Actualiser les outils de communication RH (livret d’accueil, trombinoscope, organigramme) ;
• Préparer les divers documents à remettre aux IRP.

La liste des missions ci-dessus est non exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du service.

Pourquoi vous ?

• Vous avez une formation BAC+3 en ressources humaines ?
• Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans le domaine sur ce même type de poste ?
• Vous êtes reconnue pour votre dynamisme, votre capacité d’écoute et votre rigueur ?
• La discrétion et la confidentialité sont des qualités que l’on vous attribue ?

Si vous avez répondu oui à ces questions, alors le poste d’assistant(e) ressources humaines est fait pour vous !
Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !

Pourquoi choisir Sanders ?

Chez Sanders :
- Vous aurez l’opportunité d’agir pour notre raison d'être Servir La Terre

• Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1
• Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon travailler.

Vos avantages :

• Ordinateur, 13ème mois, intéressement, participation avec abondement de l'employeur, ticket restaurant, prime vacances, œuvres sociales…

L’aventure vous tente ? N’hésitez plus !
1. Faites-vous connaître. Envoyez-nous votre CV.
2. Vous avez suscité notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Un entretien avec votre futur manager vous attend.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver.
Chez Sanders, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise.

Sanders s’engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l’égalité des chances dans nos processus de recrutement et d’intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.


Sanders est une filiale d’Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales.

Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2023 un chiffre d'affaires de 8 milliards d'euros dans 19 pays. Le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'être, "Servir la Terre", Avril s'engage avec ses 8 000 collaborateurs pour répondre aux défis du climat et de la croissance démographique.

Travailler chez Avril, c’est faire le choix d’une entreprise qui réconcilie performance et responsabilité, innovation et humilité, collectif et individu. Avril, le choix d’une autre voie.

Pour en savoir plus : avril.com | X @Avril_Group | Linked In Avril