Description de l'entreprise
Sopra Banking Software (SBS) est un leader mondial de technologies financières qui aide les banques et l’industrie des services financiers à ré-imaginer leur rôle dans un monde de plus en plus numérique.
SBS est un partenaire de confiance de plus de 1 500 institutions financières et prêteurs à grande échelle dans 80 pays à travers le monde, dont Santander, Société Générale, KCB Bank, Kensington Mortgages, Mercedes-Benz et Toyota. Sa plateforme cloud offre à ses clients une architecture composable pour la numérisation des opérations, allant de la banque au crédit, du reporting règlementaire aux paiements, en passant par la finance des consommateurs et des actifs.
Avec 4 000 employés dans 50 bureaux, SBS est reconnue comme l’une des 10 premières entreprises européennes de technologie financière par IDC et comme un leader dans l’Univers Omdia : Plates-formes bancaires numériques. SBS est une filiale du leader européen du conseil numérique Sopra Steria (EPA : SOP), une entreprise de 56 000 personnes qui génère un chiffre d’affaires annuel de 5,8 milliards d’euros en 2023. SBS a son siège à Paris, en France.
Description du poste
Dans le cadre de sa stratégie « Go to Cloud », SBS lance la construction d’une nouvelle version de son progiciel « Centralized Transaction Management », qui permettra à ses clients de répondre à l’initiative européenne de création de solution de paiement paneuropéenne unifiée (EPI). SBS continue également, toujours au sein de CTM, la refonte de son progiciel monétique backoffice émetteur.
Dans ce contexte vous rejoindrez nos équipes Recherche et Développement monétique au sein d’une équipe Agile SCRUM, qui encourage la communication, la collaboration, l’entraide, le partage, l’esprit collectif entre développeurs et fournit un cadre propice aux développements des compétences (backend et frontend) de chacun ainsi que l’opportunité de participer à l’élaboration de solutions innovantes pour répondre à nos défis et à ceux de nos clients bancaires.
Les missions du stage
Dans ce contexte, en tant qu’Ingénieur études et développement Dev Ops, vous participerez au développement de nouvelles fonctionnalités de plusieurs composants progiciel, basés sur une architecture cloud microservices et les langages de programmations Java et Kotlin, dans le domaine fonctionnel de la gestion des cartes bancaires.
Vous serez intégré(e) au sein d’une équipe Agile expérimentée et interviendrez dans la conception, réalisation et testing des fonctionnalités dont votre équipe aura la charge, et contribuerez aux différentes phases de nos projets Agiles.
Les apports du stage

• Découvrir les métiers d’un éditeur informatique et le métier de la monétique
• Consolider vos compétences techniques Dev Ops, Clouds AWS et Azure, Java, Kubernetes, microservices, no SQL, Kafka…
• Maitriser le framework agile SCRUM

Technos utilisées : Java (>= 17), Angular JS, Web Services Rest, Mongo DB, Kafka, Git, Git Lab, Docker, Kubernetes, Gradle, Reactor, Helm, Sparks…
Qualifications
Profil recherché
Actuellement en dernière année d’école d’Ingénieurs ou en Master 2 Informatique, vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies de l’information. Autonome, curieux (se), rigoureux (se), vous êtes doté(e) d’un esprit d’équipe et de service. Vous avez une première expérience de développements autour des technologies java.
La maîtrise de l'anglais est souhaitable.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Informations supplémentaires
Les avantages à nous rejoindre :

• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.
• Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

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