Lágymányos utcai fiókba keresünk jelzáloghitel specialista kollégát.

• Lakossági hitelezéssel kapcsolatos napi feladatok elvégzése, teljes körű hiteltanácsadás és lebonyolítás (fogyasztási és jelzáloghitelek, tekintetében), Lakossági mass szegmens számára kínált teljes hitelezési termékpaletta ismerete
• Számlavezetéssel kapcsolatos napi operatív feladatok elvégzése minden ügyfélszegmensre vonatkozóan, értékesítési feladatokhoz kapcsolódó adminisztratív/ operatív feladatok ellátása, /betétlekötés/feltörés, igazolások, ügyfél- számla nyitás/zárás stb/ Ügyfelekkel kapcsolatos dokumentumok szabályos kezelése.
• Leányvállalati és stratégiai partneri termékek (pl. Fundamenta Lakáskassza, biztosítások) értékesítése a mass ügyfélkör számára
• Kapcsolattartás a közvetítőkkel és mobilbankárokkal közvetítői hitelek befogadása, lebonyolítása
• Aktív keresztértékesítés a Lakossági mass és kisvállalati mass ügyfélkörben, elsődleges bankkapcsolat kialakítása az ügyfélkörébe tartozó ügyfelekkel

• A munkavállaló rendelkezik alapszintű számítógépes ismeretekkel
• A munkavállaló ismeri és használja a munkája során szükséges alapszoftvereket (pl. MS Office, Teams, Skype stb.)
• A munkavállaló rendelkezik speciális szoftver ismeretekkel
• A munkavállaló rendelkezik IT helpdesk és hibajegyrendszerre vonatkozó alapismeretekkel

Die Uni Credit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Produkt- und Service-Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa. Unser Ziel ist, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir allen Beteiligten das Beste bieten und so ein besseres Morgen für unsere Kund:innen und unsere Mitarbeiter:innen in ganz Europa schaffen. Wir betreuen mehr als 15 Millionen Kund:innen weltweit. Sie sind das Herzstück unserer Arbeit in unseren Märkten. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen sind wesentliche Voraussetzungen für unsere Dienstleistungen. Sie unterstützen uns dabei, unsere Stakeholder hervorragend zu begleiten und eine nachhaltige Zukunft für unsere Kund:innen, die Gesellschaft und unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten. Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf "Gedankenvielfalt" unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen.