越境EC運営担当【ECを通じて日本のブランドを世界へ！累計38億円調達済みスタートアップ】

ワークスタイル

服装カジュアル残業少なめフレックスタイム制

募集要項

【募集要項 本ポジションの魅力】

• 英語力を活かし、欧米向け越境EC業務に従事
• 多国籍チームで柔軟な働き方が可能
• Made in Japanブランドを世界へ発信
• 高い成長機会と裁量でキャリアアップ

仕事内容

本ポジションが担当する役割
越境EC運営担当者として、下記業務に従事いただきます。
※海外事業リーダーあるいは管掌役員直下で業務を推進頂きます

職種 / 募集ポジション
越境EC運営担当

雇用形態
正社員

契約期間
試用期間3か月
固定残業制（45時間分/月）。45時間を超える残業については残業代を支給

給与
年収 400万円 〜 600万円

交通費別途支給
ストックオプション：会社及び個人の成果に応じて年二回支給する場合がある
昇給：会社及び個人の成果に応じて年二回改定する場合がある
賞与：会社及び個人の成果に応じて年二回支給する場合がある（最大6か月分）。
その他、社内表彰に応じた賞与制度あり

勤務時間
フレックス制（コアタイム 9:30～15:30）
原則出社 ※ただし、介護・育児などの事情に応じて柔軟に勤務形態を変更する諸制度あり
原則副業禁止
越境事業の運営のため、時差の関係で夜間に多少の作業対応が発生する可能性あり

勤務地
150-0041 東京都渋谷区神南1丁目4番9号テアトル神南オフィス棟6F

休日
完全週休二日制、夏季休暇（5日間）、年末年始休暇（5日間）
※年間休日125日以上

福利厚生
健康診断、看護・育児・介護休暇、入社時特別休暇（3日間）、フリードリンク・フリースナック、スキルアップ補助制度、社内交流促進制度、自転車通勤制度、近居引っ越し手当、部活動制度、カフェテリアプラン導入済、自社商品社割制度

加入保険
社会保険完備

受動喫煙対策
屋内全面禁煙

応募必要条件

スキル・資格

必須の資質

・forestのビジョンおよびValueに共感する方、またこれまでの業務で同様の価値観で業務を遂行されてきた方チームワークを大切に出来る方
・自走しながら問題を解決するオーナーシップがある方
・急成長スタートアップのカオス、スピード感を楽しめる方
・EC運用に不可欠な迅速な対応能力、論理的思考能力、細部への気配りがある方
必須のスキル・経験

・Amazon運用経験
・海外向けに消費財等の販売経験のある方（越境ECや商社など）
・英語の読み書きが苦ではない方（具体的なイメージとしてはTOEIC700点程度が最低ライン）
・多国籍なチームメンバーと協力しながら働ける方
・日本語のコミュニケーションに問題がない方
・（外国籍の方の場合）今日本に住んでいる方・就労ビザお持ちの方（今後の更新サポート可能）
・国内外のECモール運営に携わった経験がある方
こんな方にオススメ

・20代からグローバルなキャリアを目指して成長したい方
・日本の魅力を世界に発信する仕事を通じて日本で働き続けたい方
・ECや小売り（MD・マーケティング）、デジタルマーケティングの経験があり、日本のいいモノを世界へ届けることに情熱を注げる方
・商社や海外事業担当など、グローバルな業務経験がある方

勤務地

• 東京都 23区, 渋谷区

労働条件

雇用形態正社員給与400万円 ~ 600万円休日・休暇: 完全週休2日制

採用企業情報