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京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社
IT法人営業(直販)
FULL TIME
August 26, 2024
京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社
【大阪】営業 自社製品も含めたソリューション提案 京セラGの売上の1/4を占める リモート可
【仕事内容】
【大阪】営業 自社製品も含めたソリューション提案 京セラGの売上の1/4を占める リモート可
【具体的な仕事内容】
お客様オフィスにおける課題を解決するためのソリューション提案
・Salesforceを用いて顧客管理や進捗管理
・上記活動に伴う事務処理(見積書・提案資料作成など)
※チームセールスのため、個人ノルマはありません
【PM】客先訪問1~2件、社内打合せ、報告業務、事務処理等
・有休取得率:月1回の計画有休を推奨
・入社後のスケジュール
1ヶ月間(当社製品の知識習得)→3ヶ月(ソリューション商材の知識習得+同行)→6ヶ月(独り立ち)
【対象となる方】
<最終学歴>大学院、大学卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
・営業職の経験
・社外との交渉経験
・PCスキル(Excel、IF関数、ピボット等簡単な関数、Power Point)※営業の提案資料作成のため
・法人営業経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)※基本的に運転はしませんが、一部地方勤務時に必要になるケースがあるため
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
【勤務地】
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市中央区玉造1-2-37
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
※リモートワーク可
<転勤>
当面なし
グローバル採用のため、転勤可能性はあります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
【勤務時間】
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
フレキシブルタイム:5:00~11:00、14:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:30
<その他就業時間補足>
残業:月平均20時間(月末月初)
【雇用形態】
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の処遇に変更なし
【給与】
<予定年収>
530万円~610万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):298,650円~345,000円
<月給>
298,650円~345,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収=基本給×12ヶ月+賞与(2023度実績5.8ヶ月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:出社日数に応じて全額支給
家族手当:別途規定に基づき支給
住宅手当:別途規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修制度、実務研修、通信研修、OJT研修
<その他補足>
(独身:9,000円/月、扶養家族有:18,000円/月)
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(半年経過後ではなく入社時に付与)、慶弔休暇、特別休暇、その他カレンダーに基づく
年次有給休暇は 12月16日を起算日として入社時期により分割付与(最大20日)
【事業概要】
最先端の技術力と通信インフラ、環境対策を統合した最適なソリューションを提供しています。
【郵便番号】
5400004
【所在地】
大阪府大阪市中央区玉造1-2-37
【設立年 補足】
2000年10月
【従業員数】
904名
【上場市場名】
非上場
【資本金】
1,100百万円
【平均年齢】
46.95歳
【企業URL】
http://www.kyoceradocumentsolutions.co.jp/company/japan/index.html
【大阪】営業 自社製品も含めたソリューション提案 京セラGの売上の1/4を占める リモート可
【仕事内容】
【大阪】営業 自社製品も含めたソリューション提案 京セラGの売上の1/4を占める リモート可
【具体的な仕事内容】
- 仕事内容:
お客様オフィスにおける課題を解決するためのソリューション提案
・Salesforceを用いて顧客管理や進捗管理
・上記活動に伴う事務処理(見積書・提案資料作成など)
※チームセールスのため、個人ノルマはありません
- 担当する顧客:50社程度(既存:6割、新規4割)製造・小売業がメインです
- 1日のスケジュール例:
【PM】客先訪問1~2件、社内打合せ、報告業務、事務処理等
- 配属先構成:
・有休取得率:月1回の計画有休を推奨
- 採用後について:
・入社後のスケジュール
1ヶ月間(当社製品の知識習得)→3ヶ月(ソリューション商材の知識習得+同行)→6ヶ月(独り立ち)
【対象となる方】
<最終学歴>大学院、大学卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
- 必須条件:
・営業職の経験
・社外との交渉経験
・PCスキル(Excel、IF関数、ピボット等簡単な関数、Power Point)※営業の提案資料作成のため
- 歓迎条件:
・法人営業経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)※基本的に運転はしませんが、一部地方勤務時に必要になるケースがあるため
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
【勤務地】
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市中央区玉造1-2-37
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
※リモートワーク可
<転勤>
当面なし
グローバル採用のため、転勤可能性はあります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
【勤務時間】
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
フレキシブルタイム:5:00~11:00、14:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:30
<その他就業時間補足>
残業:月平均20時間(月末月初)
【雇用形態】
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の処遇に変更なし
【給与】
<予定年収>
530万円~610万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):298,650円~345,000円
<月給>
298,650円~345,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収=基本給×12ヶ月+賞与(2023度実績5.8ヶ月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:出社日数に応じて全額支給
家族手当:別途規定に基づき支給
住宅手当:別途規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修制度、実務研修、通信研修、OJT研修
<その他補足>
- 寮は無し、社宅は転勤時に適用
- 労災法定外補償制度
- 育児・介護休暇制度
- 9連続休暇取得制度
- 各種クラブ活動 他
- 住居手当詳細
(独身:9,000円/月、扶養家族有:18,000円/月)
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(半年経過後ではなく入社時に付与)、慶弔休暇、特別休暇、その他カレンダーに基づく
年次有給休暇は 12月16日を起算日として入社時期により分割付与(最大20日)
【事業概要】
- 企業概要:
最先端の技術力と通信インフラ、環境対策を統合した最適なソリューションを提供しています。
- 企業詳細:
【郵便番号】
5400004
【所在地】
大阪府大阪市中央区玉造1-2-37
【設立年 補足】
2000年10月
【従業員数】
904名
【上場市場名】
非上場
【資本金】
1,100百万円
【平均年齢】
46.95歳
【企業URL】
http://www.kyoceradocumentsolutions.co.jp/company/japan/index.html
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ソフトウェアエンジニア (iOS/ Android) (東京都)
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